опытные наставники: всегда рядом. Набор на стажировку МТС Intro идет в течение года и новые вакансии публикуются каждую неделю. Наша команда занимается приемочным тестированием продуктов, разрабатываемых продуктовыми командами МТС. Ищем стажеров в команду.
Материалы по теме
- 10 выпускников Финтех.Академии МТС Банка получили предложения об оплачиваемой стажировке
- МТС запускает первую в России мультипрофильную программу онлайн-стажировок — ЯСИА
- ПОЧЕМУ С НАМИ ХОРОШО
- МТС набирает студентов на оплачиваемую стажировку |
МТС открывает продвинутые стажировки для студентов СФУ
Мы рады, что эксперты МТС поделятся с нами опытом работы со сложными цифровыми сервисами», — рассказал ректор Сибирского государственного университета науки и технологий им. Решетнева Эдхам Акбулатов. Решетнева Эдхам Акбулатов подписали соглашение о научно-техническом сотрудничестве на КЭФ-2022 Также Эдхам Акбулатов отметил, что подписанные обеими сторонами соглашения позволят выстроить работу современной лаборатории, для поддержки которой будут разработаны специальные образовательные программы. Благодаря поддержке компании МТС мы сможем получить специальное оборудование, которое будем использовать в образовательном процессе.
Надо сказать, что интернет вещей будет технологией не только наземной, но и космической, что актуально для нашего университета», — подытожил ректор Сибирского государственного университета науки и технологий им. Напомним, компания МТС в феврале 2021 года запустила образовательную программу по разработке устройств для сети интернета вещей NB-IoT в сотрудничестве с ведущими техническими вузами России. Студенты профильных направлений получают оборудование для разработки энергоэффективных устройств, а преподаватели — экспертную и консультационную поддержку от специалистов компании.
Победители получат ценные подарки от МТС.
Вы можете взять несколько дней удаленной работы из дома или же договориться с руководителем о полноценной удаленке. Но стоит отметить, что функционал некоторых позиций не подразумевает работу из дома и поэтому уточняйте условия на собеседовании Набор на стажировку МТС Intro идет в течение года и новые вакансии публикуются каждую неделю Данная вакансия, к сожалению, уже не актуальна.
Чтобы откликнуться на вакансию - необходимо подписаться на наш сервис.
Обратная связь Стажировки: google hr специалист MBA архивариус архитектор бухгалтер бухгалтерия в банках в крупных международных компаниях вакансии верстка ветеринар геология гранты делимся опытом дизайн журналистика инженер искусство истории успеха кинематограф конкурсы конструктор копирайтинг Летняя стажировка маркетинг медиа медицина менеджер по персоналу менеджмент музыка наука нефтедобыча программист работодателям радиоведущий редактор советы Стажировка Стажировка в Исландии Стажировка в Канаде стажировка в международной компании стажировка в США Стажировка в яндекс Стажировка в Японии стажировка за рубежом стажировка зарубежом стажировки стажировки в Европе стажировки за рубежом стартап Студентам и выпускникам типографика туризм филолог школа стажеров эколог экономика энергетика юрист ярмарка вакансий Мечтаете о головокружительной карьере? Начинать никогда не рано! Стажировка для студентов или производственная практика — отличный старт. И хотя скептики говорят, что без опыта нет работы, а без работы нет опыта, мы знаем, как разорвать этот порочный круг.
Возможность дня: МТС запустила программу оплачиваемых стажировок
пришел на ярмарку вакансий в Универе после получения диплома. В 2020 году стажировки в МТС прошли 370 студентов из 45 регионов страны, 30% окончивших программу продолжили развивать свою карьеру в МТС. Она добавила, что для молодых специалистов открыта программа оплачиваемых стажировок «МТС Интро» в различных сферах — от полевой работы до системного администрирования и. Компания МТС запустила онлайн-стажировки для студентов и выпускников российских вузов.
Студенческая практика и стажировка в «МТС»
Никто не смотрит на стажёров суровым взглядом школьного учителя и не стремится «завалить» каверзными вопросами. Владимир Мишаков Собеседование на стажировку было третьим в моей жизни. Знаю, что некоторые люди могут и по 20 собеседований проходить, прежде чем попасть на работу, но мне повезло больше. Конечно, была пара специфичных вопросов, которые вызвали у меня сложности, но я всё равно смог пройти. После 1-го этапа мне сказали, что нужно будет подтянуть, а 2-й этап уже был в команде с руководителем и эйчаром. Перед собеседованием на стажировку я его пересмотрел и вспомнил прикольные штуки, о которых спрашивали на собеседовании. Курс ведут опытные разработчики, которые доносят действительно актуальные знания, о которых в книжках не написано, например про конкурентность в языке и про то, как работать со структурами данных.
Это очень помогло на собеседовании. Он был ориентирован на практические задачи и готовил к собеседованию. Особенно помогла мысль о том, что собеседование — это не экзамен. Главное — найти общий язык с работодателем, ведь он заинтересован в том, чтобы нанять хорошего специалиста. Допустим, собеседование успешно пройдено. Что дальше?
Новичка представят команде, оформят документы, оборудуют рабочее место, расскажут о бизнес-процессах компании. Если стажёр хорошо проявит себя, МТС может прислать ему оффер на должность в штат. Так, например, случилось с Алмазом Хайруллиным. Ожидания и реальность на стажировке Рабочие будни наверняка меняют первоначальное представление стажёра о работе. Мы спросили, чего ожидали наши собеседники и как это ожидание соотносится с реальностью. Владимир Мишаков От стажировки я ожидал одного — получить реальный опыт работы в большой компании: поработать с большой кодовой базой, узнать о новых технологиях реального продакшна, да и, наконец, просто таски в Jira попереключать!
Подбор стажеров, оформление, адаптацию и выход на стажировку МТС полностью перевела в дистанционный формат. Особенностью онлайн-формата программы является отсутствие привязки к конкретному региону прохождения стажировки, например, студенты могут стажироваться даже в тех подразделениях компании, которые не представлены в их городе. По итогам прохождения программы лучшим студентам МТС предложит постоянную работу в компании, к которой также можно будет приступить в дистанционном формате.
В 2019 году стажировку в МТС прошли 525 студентов и молодых специалистов, 110 из которых продолжили работу в компании после завершения программы.
Я прошла курс обучения на продакт-менеджера. Потом поняла, что мне не хватает практики и знаний внутренних процессов. Тогда я подумала, что тестерский старт в IT — это неплохо. Так я попала на стажировку, она была оплачиваемая, что важно. С первого дня наш тимлид обучал меня. Стажировка продлилась 3 месяца, потом еще 3 месяца я была на испытательном сроке, затем я пообщалась с руководителем и мы сошлись на том, что я молодец, идем дальше! Мне нравится идея вырасти в руководителя направления.
Все статьи 10 выпускников Финтех.
Академии, в рамках которого слушатели защитили дипломные работы по курсу QA prsupport 13. Академии, в рамках которого слушатели защитили дипломные работы по курсу QA. Студенты ведущих российских вузов получили возможность прохождения специализированного обучения и приобретения навыков практики программирования от двадцати менторов МТС Банка из Москвы, Омска, Томска, Иннополиса и Казани.
МТС набирает студентов на оплачиваемую стажировку
Подать заявку можно до 15 марта. За девять месяцев студенты научатся продвинутому программированию на Python, освоят основы классического машинного обучения и инструменты работы с Big Data, познакомятся с принципами построения ML-моделей в самых распространенных сферах использования: геоаналитике, рекомендательных системах, финтехе и рекламе. В программу также включен отдельный модуль по подготовке к собеседованию в IT-компании. Обучение проходит в онлайн формате: 2 занятия в неделю с решением практических кейсов и ревью от преподавателя.
Практика в МТС - это быстрое погружение в бизнес-процессы компании, возможность получить реальный опыт и построить крутую карьеру! А если есть желание начать работать и получать доход уже сейчас, заходи в раздел Вакансии , воспользуйся фильтром и ознакомься с открытыми вакансиями. Анкета Отправляя электронное обращение, я даю согласие на обработку своих персональных данных.
Теперь студенты могут пройти стажировку не только в том городе, где учатся. МТS Flash Бизнес-стажировки. Заявки на стажировку принимаются с марта по ноябрь, длительность - от 2 месяцев с возможностью работать 20 или 30 часов в неделю по восьми направлениями: Технический блок.
По итогам первой волны обучения на курсе QA банк досрочно зачислил в штат четырех слушателей Финтех. Академии за выдающиеся успехи в учебе и очевидные таланты. По итогам защиты дипломных работ на курсе QA 10 человек получили предложения по оплачиваемой стажировке в МТС Банке длительностью от трех до шести месяцев. Также банк предоставил возможность совмещать учебу в вузе и стажировку с возможностью последующего зачисления в штат.
Студенческая практика и стажировка в «МТС»
Смотрите видео онлайн «Запуск программы стажировок и наставничества» на канале «РБК Отрасли» в хорошем качестве и бесплатно, опубликованное 23 мая 2023 года в 8:14. Компания МТС запустила онлайн-стажировки для студентов и выпускников российских вузов. Описание вакансии Компания МТС ищет хорошего специалиста на вакансию Стажер Golang разработчик ChatPoint.
Экосистема МТС ищет молодых, талантливых студентов и выпускников на оплачиваемую стажировку.
Попасть в программу стажировки МТС можно, оставив заявку на сайте Узнайте о стажировке в МТС для студентов, читайте отзывы участников и исследуйте возможности работы в одном из крупнейших телеком-операторов страны. Руководитель центра R&D в МТС Big Data / CDO в МТС Travel. Это не программа стажировок в ее классическом понимании: мы не набираем стажеров волнами в условные песочницы, а берем ребят строго под текущие потребности команд. Практику все стажеры проходят в специальных “стажерских” салонах МТС. По итогам занятий студенты получили сертификаты участника Школы МТС и приобрели возможность пройти практику в компании.
Другие материалы рубрики
- МТС предложил студентам онлайн-стажировку
- Президентская Академия внедрила российскую экосистему онлайн-коммуникаций МТС Линк
- Стажировка ООО «Стрим» (группа компаний МТС)
- Стажировки для студентов в компании «МТС»
- МТС открывает новую программу стажировок для студентов и выпускников вузов
Стать партнёром
Если ты еще не нашел стажировку на это лето, то компания "МТС" спешит на помощь! Оператор связи МТС запустил первую в России программу онлайн-стажировки для нескольких специальностей. Кампания продвигает корпоративную программу стажировок «МТС Интро». Стажер бизнес-аналитик Стажер аналитик Стажер scrum mаster Стажер автотестировщик (python) Стажер тестировщик [PPI].
Читайте также
- Возможность дня: МТС запустила программу оплачиваемых стажировок
- МТС зовет студентов и выпускников поморских вузов на стажировку | БИЗНЕС-КЛАСС Архангельск
- МТС | МТС ИНТРО | Департамент партнерств - YouTube
- МТС True Tech Day
- МТС набирает студентов на оплачиваемую стажировку |
- Стажировка МТС для студентов - отзывы и работа для студентов
Стажировка в МТС реальна для каждого студента УрГЭУ
МТС открывает продвинутые стажировки для студентов СФУ Фото пресс-служба СФУ Для погружения в сферу передовых цифровых решений будущих специалистов компания МТС и Сибирский федеральный университет подписали соглашение о научно-техническом и образовательном сотрудничестве. Так, для студентов технических специальностей крупнейшего вуза Восточной Сибири планируются стажировки, научно-практические семинары, конференции. Успешные студенты смогут пройти стажировки параллельно с учебным процессом. Для начинающих специалистов это хорошая возможность выбрать специализацию, а также адаптироваться к практическим условиям работы в технической и ИТ-сферах.
Они включают в себя: текущие экономические и финансовые условия, включая геополитическую ситуацию, связанную с Украиной; расширение санкций и ограничений, введенных в отношении России и ряда российских юридических и физических лиц Соединенными Штатами Америки, Европейским союзом, Соединенным Королевством и некоторыми другими государствами, включая недавно введенные санкции против МТС-Банка и их потенциальное влияние на нашу деятельность, активы и обязательства; ответные меры регуляторного, законодательного и иного характера, принятые властями России в качестве реагирования на иностранные санкции и ограничения; высокую волатильность учетных ставок и курсов обмена валют в том числе снижение стоимости российского рубля по отношению к доллару и евро , цен на товары и акции и стоимости финансовых активов; влияние решений ряда иностранных поставщиков товаров, работ, услуг, программного обеспечения и т. Новости компании Публичное акционерное общество «Мобильные ТелеСистемы» ПАО «МТС» — ведущая компания в России и странах СНГ по предоставлению услуг мобильной и фиксированной связи, доступа в интернет, кабельного и спутникового ТВ-вещания, цифровых сервисов и мобильных приложений, финансовых услуг и сервисов электронной коммерции, а также конвергентных ИТ-решений в сфере системной интеграции, интернета вещей, мониторинга, обработки данных и облачных вычислений. Предоставляя инновационные услуги и решения, МТС вносит значимый вклад в экономический рост и улучшение качества жизни десятков миллионов людей в странах присутствия. Последние новости.
Как отметил исполняющий обязанности директора МТС в Красноярском крае Вадим Валенко, благодаря соглашению МТС сможет эффективнее взаимодействовать с СФУ как в плане трудоустройства выпускников вуза, так и для создания социальных лифтов и карьерных траекторий молодежи: Студентам нужно общаться с потенциальными работодателями, и нам такое общение тоже необходимо. МТС развивает сложные цифровые решения во всех регионах страны. Для работы над такими проектами требуются грамотные специалисты. Мы со своей стороны готовы принимать участие в их практическом обучении.
Вакансии будут появляться круглогодично, говорят в МТС. В прошлом году пандемия стала для нас ограничением, которое переросло в прекрасную возможность. Мы полностью перевели стажировки в дистанционный формат и получили рекордное количество откликов — более 12 000 студентов захотели стать нашими стажерами», — отметила вице-президент по управлению персоналом МТС Татьяна Чернышева.
Президентская Академия перешла на российскую экосистему онлайн-коммуникаций МТС Линк
Регистрация и отбор на стажировки и практики будет проходить на онлайн-платформе «Лифт в будущее» — цифровой базе одноименного всероссийского образовательного проекта БФ «Система». На платформе участников программы ждут профориентационные тестирования, материалы для знакомства с работодателями и возможность выполнить реальные задачи от компаний Группы АФК «Система». Компании подготовили как очные, так и онлайн-стажировки, встречи с топ-менеджерами и экскурсии по офисам и предприятиям. Корпорация в рамках стратегии социальной ответственности уделяет существенное внимание работе с мотивированной молодежью и потенциальными сотрудниками. Только за 2022 год благотворительный фонд и компании Группы АФК «Система» организовали стажировки для более чем 5,2 тысяч студентов, которые получили уникальный практический опыт и возможности для трудоустройства в разных отраслях экономики «АФК «Система» входит в число крупнейших работодателей России. На сегодняшний день в компаниях Группы работают более 150 000 человек — и мы заинтересованы в том, чтобы амбициозных профессионалов, готовых начать карьерный путь в Корпорации, становилось больше. Корпорация предлагает карьерные возможности в широком спектре перспективных отраслей: IT и телеком, высокотехнологичная лесная и агропромышленность, биотехнологии и фармацевтика, медицина, электронная коммерция, строительство и гостеприимство, финансы и ритейл и другие. Для нас важно, чтобы приходящие в компании Группы молодые специалисты обладали одинаково высоким уровнем гибких навыков и профессиональных компетенций. Масштабная пилотная программа наставничества, стажировок и практик, которую запускает Благотворительный фонд «Система» совместно с компаниями Группы, станет единым окном входа в Корпорацию и сделает процесс подготовки кадров более направленным и результативным — это важный стратегический шаг», - подчеркнула Светлана Матвеева, вице-президент по управлению персоналом АФК «Система». Благотворительный фонд «Система» в рамках флагманского образовательного проекта «Лифт в будущее» больше десяти лет поддерживает молодые таланты и сопровождает мотивированную молодежь к первому рабочему месту, реализуя целый комплекс профориентационных и образовательных мероприятий совместно с компаниями Группы АФК «Система» и ведущими образовательными организациями страны. Так, в 2023 году фонд при поддержке МТС запустил второй поток стипендиальной программы «Система» для старшеклассников, студентов колледжей и вузов.
В первом потоке программы в 2022 году приняли участие более 46 тысяч молодых людей со всей страны. Помимо материальной поддержки стипендиаты получают возможность обрести наставника из числа представителей компаний Группы и попасть на практики в компании без дополнительного конкурсного отбора. И здесь системное сотрудничество с образовательными организациями, развитие в партнерстве с ними практикоориентированных программ подготовки кадров имеет важную роль. Стажировки и практики — это инструменты «первого касания», позволяющие молодому человеку с одной стороны получить практический опыт, с другой — понять свою готовность стать частью профессии; той или иной компании, разделить ее ценности, стратегические задачи.
Я даже в какой-то миг стал верить в то, что это действительно хорошая компания. Нет, правда. Во время теоретической стажировки с нами обращались довольно дружелюбно, и в совокупности с бесконечными речами о великолепии компании, невольно начинаешь в это верить. Теперь о практике. Они отличаются от остальных салонов подбором более способных и дисциплинированных продавцов. Чтобы глядя на них, мы понимали как применять полученную теорию на деле. Чаще всего приходилось просто смотреть на то как работают эти продавцы, и шанс пообщаться с клиентом самому выпадал очень редко. В результате практического опыта было мало. Чаще всего мы, просто, стояли где-то в углу магазина и наблюдали за происходящим. Только в условиях собравшейся очереди от нас был толк. Мы брали на себя людей, которые пришли не покупать что-то, а просто получить информацию по своему номеру. В итоге, по окончании стажировки у меня был приличный запас теоретических знаний, мало практики и мысли о том, что МТС, вроде бы, неплохая компания, где можно нормально работать и зарабатывать. И это очень важный момент. Я потратил целый месяц на стажировку, я сдал все тесты и экзамены. То что я их сдал, заставляло меня думать о себе, как о способном сотруднике еще бы, ведь 6 шагов активных продаж это тебе не просто так!
Для его составления в Changellenge исследовали карьерные предпочтения 7000 российских студентов и выпускников из 39 вузов. Вице-президент по управлению персоналом МТС Лариса Бодягина отметила, что компания в течение трех лет развивала собственную экосистему, а за 2022 год на треть усилила ИТ-направление. Она добавила, что для молодых специалистов открыта программа оплачиваемых стажировок «МТС Интро» в различных сферах — от полевой работы до системного администрирования и Big Data.
Перед собеседованием на стажировку я его пересмотрел и вспомнил прикольные штуки, о которых спрашивали на собеседовании. Курс ведут опытные разработчики, которые доносят действительно актуальные знания, о которых в книжках не написано, например про конкурентность в языке и про то, как работать со структурами данных. Это очень помогло на собеседовании. Он был ориентирован на практические задачи и готовил к собеседованию. Особенно помогла мысль о том, что собеседование — это не экзамен. Главное — найти общий язык с работодателем, ведь он заинтересован в том, чтобы нанять хорошего специалиста. Допустим, собеседование успешно пройдено. Что дальше? Новичка представят команде, оформят документы, оборудуют рабочее место, расскажут о бизнес-процессах компании. Если стажёр хорошо проявит себя, МТС может прислать ему оффер на должность в штат. Так, например, случилось с Алмазом Хайруллиным. Ожидания и реальность на стажировке Рабочие будни наверняка меняют первоначальное представление стажёра о работе. Мы спросили, чего ожидали наши собеседники и как это ожидание соотносится с реальностью. Владимир Мишаков От стажировки я ожидал одного — получить реальный опыт работы в большой компании: поработать с большой кодовой базой, узнать о новых технологиях реального продакшна, да и, наконец, просто таски в Jira попереключать! Реальность совпала с ожиданиями: нравятся интересные задачи, дружная команда, смешанный формат, когда ты можешь работать и удалённо, и приходить в офис. Стажировка доступна в офлайн- и онлайн-формате. В компании есть всё для того, чтобы эффективно включить стажёра в рабочий процесс, даже если между ним и офисом сотни километров. Удобное время начала и окончания работы можно согласовать с руководителем. Алмаз Хайруллин Сначала идея устроиться в МТС казалась мне не очень хорошей, я мало знал про компанию и хотел только получить первый опыт, а затем пойти дальше.