С зарплатой от 100 тысяч и выше: какие языки программирования востребованы сейчас и сколько платят в IT.
Сколько в среднем получают зарплату программисты в РФ и Мире: начинающие и профессиональные
В Москве средний оклад программиста равняется 130-140 тыс. руб. В Санкт-Петербурге разработчики могут рассчитывать на среднюю заработную плату в размере 100-110 тыс. руб. 80-90 тыс. руб. В статье я расскажу, сколько зарабатывают программисты в месяц и за год. Опишу факторы, которые влияют на размер заработной платы, этапы карьерного роста и классификацию программистов. Средняя зарплата программиста в России по данным сайта «» – 102 000 рублей в месяц. От чего зависит зарплата программиста. Профессии для быстрого старта в IT. Поэтому начинающий разработчик junior будет получать меньше, чем middle и тем более senior. Средняя зарплата джуна будет в пределах 20-50 тысяч рублей, мидла от 50 и до 150, а сеньора от 150 и выше.
Высокие зарплаты программистов – миф или реальность?
80 000 руб. до вычета налогов. Год назад в этот период времени средняя зарплата разработчика составляла 228 000 рублей в месяц, что означает прирост на 34 000 рублей (или на 15% в процентном соотношении). Требуется Middle или Junior PHP-программист (разработчик) для разработки внутренних CRM систем, магазинов, маркетплейсов. Готовы рассмотреть кандидатов с небольшим опытом и. Обзор заработных плат по регионам и городам России. Подсчет средней зарплаты для популярных профессий и должностей.
Зарплата программистов по России
Рассказываем, сколько зарабатывает программист в 2023 году, приводим доход в зависимости от языка программирования, а также сравниваем с зарплатами в США и Европе. Рассказываем, сколько зарабатывает программист в 2023 году, приводим доход в зависимости от языка программирования, а также сравниваем с зарплатами в США и Европе. Средняя зарплата iOS-девелопера в России. Хабр каждые полгода проводит подробную аналитику зарплат в сфере ИТ, которая понятно рассказывает о средних доходах для разных специализаций, специфике ИТ-рынка, а также влиянии географии и опыта на уровень дохода. Промежуточный итог: Junior-программист может рассчитывать на заработную плату от 15 000 рублей в месяц и выше. Работодатели готовы дополнительно мотивировать джуниоров и обеспечивать им комфортабельные условия труда. В частности, на 10 тысяч рублей увеличился средний месячный заработок у программиста PHP — с 250 тысяч рублей в марте до 260 тысяч рублей в октябре, а также программиста Java — с 270 до 280 тысяч рублей. Сколько зарабатывает Программист в России.
Зарплата программистов по России
| Сколько зарабатывает программист в России в году? | Промежуточный итог: Junior-программист может рассчитывать на заработную плату от 15 000 рублей в месяц и выше. Работодатели готовы дополнительно мотивировать джуниоров и обеспечивать им комфортабельные условия труда. |
| Сколько зарабатывают программисты — средние зарплаты по городам России | Есть четыре градации в программировании: стажёр, джуниор, мидл и сеньор (Junior, Middle, Senior). |
| Работа и вакансии "junior разработчик" в Москве | Но опасаться зарплаты в 6 тыс. руб. не стоит (и не только потому, что так написал в объявлении работодатель): по данным Premium Job, средняя зарплата в самом технологичном городе России составляет 77 тыс. руб, а большая часть его населения – программисты. |
От чего зависит уровень зарплаты разработчиков
- Сколько зарабатывают программисты: самые выгодные языки и лучшие специализации
- Сколько получает Junior
- Сколько зарабатывает Программист в России () | зарплаты в 7+ iT направлениях
- Сколько зарабатывает Программист в России () | зарплаты в 7+ iT направлениях
Сколько получают программисты в России и других странах
| Востребованные языки программирования в году - 7 февраля - НГС55 | Средняя точка входа — где-то $500 в пересчете. Когда разработчик проходит «испыт», зарплата повышается (как правило, в пределах $200). Через год эта сумма может доходить до $700—800 в эквиваленте. |
| Зарплаты в IT по специальностям в году | В Москве средний оклад программиста равняется 130-140 тыс. руб. В Санкт-Петербурге разработчики могут рассчитывать на среднюю заработную плату в размере 100-110 тыс. руб. |
Зарплаты в IT
Например, если JS-Senior зарабатывает 186 000 руб., то питонист того же уровня — 200 000. У Junior’ов разница равна 10 000 руб.: зарплата JS-программиста — 50 000 руб., а Python-разработчика — 60 000 руб. Работа junior программистом в Казахстане., 96 вакансий. По соответствию. Средняя зарплата по вакансиям «Junior программист c#» в России составляет 92 292. Разбираемся в мире программистов: кто такие джуниоры, мидлы и сеньоры? Узнайте, как формируются уровни разработчиков, какие навыки характеризуют каждый из них, и почему сеньоры играют ключевую роль в иерархии. Разгадываем тайны junior, middle и senior. Например, если JS-Senior зарабатывает 186 000 руб., то питонист того же уровня — 200 000. У Junior’ов разница равна 10 000 руб.: зарплата JS-программиста — 50 000 руб., а Python-разработчика — 60 000 руб. Средняя зарплата программиста в Москве. Во втором полугодии 2022 года в Москве IT-специалистам платили в среднем 180 тысяч рублей, на втором месте — Санкт-Петербург со средней зарплатой в 150 тысяч рублей.
Сколько зарабатывает junior программист в России — 65165 руб. в среднем
| Высокие зарплаты программистов – миф или реальность? - Академия Progwards | Сколько в среднем зарабатывает программист в России. По данным портала , средняя зарплата программиста в России — 56 тысяч рублей в месяц. |
| Младший разработчик: зарплата, место работы, рабочий день, отзыв о профессии | В 2020 году средний уровень зарплаты программиста в России превысил 100 тыс. руб. Квалифицированные сотрудники сейчас получают в месяц 300 тыс. руб. и выше, без ограничений». |
| Ранг программистов: 3 уровня зарплат | В основном на это повлияло повышение зарплат в регионах, где IT-специалистам сейчас платят в среднем 150 000 ₽. В Москве средняя зарплата равна 200 000 ₽, а в Санкт-Петербурге — 172 000 ₽. |
| Ранг программистов: 3 уровня зарплат | Промежуточный итог: Junior-программист может рассчитывать на заработную плату от 15 000 рублей в месяц и выше. Работодатели готовы дополнительно мотивировать джуниоров и обеспечивать им комфортабельные условия труда. |
Кому сколько платят
- Junior, middle, senior
- Зарплата java разработчика
- Что влияет на зарплату программистов
- Доход Senior-питонистов
Зарплаты разработчиков
Но сфера ИТ имеет больше гибкости в этом вопросе. Во-первых, многие компании готовы обеспечивать своим сотрудникам remote или релокацию, что позволит легко сменить место жительства, если вы рассматриваете такой вариант. Во-вторых, все более распространенным вариантом является удаленный формат работы, который дает возможность искать вакансии и проходить собеседования вне зависимости от вашего места жительства. Зарплаты junior, middle, senior iOS-разработчиков Как и в любой профессии заработная плата iOS-разработчика зависит от уровня его знаний, а также опыта. В сфере ИТ есть очень удобное разделение на ступени джуниор, мидл и сеньор специалистов. Мы проанализировали вакансии на сайте HeadHunter, чтобы понять общую градацию по зарплатам для разных уровней. На момент написания статьи на площадке было более тысячи вакансий на всю Россию и около 600 — в Москве. Наибольшее количество открытых позиций представлено в диапазоне зарплат 30-125 тыс. Junior iOS-разработчики Джуниор — это начальный этап в развитии карьеры разработчика. Он предполагает, что сотрудник уже освоил базовые технологии и софт, имеет небольшой опыт и практические навыки решения типовых задач.
Обычно такой специалист работает под руководством более опытных девелоперов синьора или тимлида , которые контролируют его работу, могут помочь в решении сложных и нестандартных задач. Создатели программных продуктов для Apple на этом этапе карьеры могут претендовать на зарплаты в рамках 50-100 тыс. Теперь давайте посмотрим на описания требования работодателей для этого уровня знаний. Middle разработчики Это средний карьерный этап для iOS developer, на котором специалист уже не просто изучил теорию создания приложений и сервисов, но имеет немалый практический опыт, реализовал несколько проектов в AppStore или поучаствовал в стартапе, может самостоятельно выполнять основной пул заданий без поддержки старшего программиста, заниматься исправлением ошибок и багов в чужом коде. Посмотрим на зарплаты таких специалистов: Видно, что уровень дохода на этом этапе карьеры существенно вырос. Но вместе с ним увеличились и требования работодателей. Обычно на этой ступени работодатели уже ждут от соискателя не только резюме, но и портфолио с готовыми проектами, опубликованными в App Store, понимание архитектуры веб-приложений, умение использовать паттерны проектирования, опыт работы с клиент-серверным взаимодействием, тестированием кода, и в целом — знание более широкого стека технологий Human Interface Guidelines, JSON, Git Flow, GitHub, UIKit, Rest API, Objective-C, Core Data и многое другое. Senior разработчики К этой категории принадлежат разработчики с большим опытом и широким кругозором. Такие специалисты владеют несколькими языками программирования, разноплановым стеком технологий.
Они способны самостоятельно разрабатывать архитектуру приложений и справляться с нестандартными задачами. Спрос на таких специалистов стабильно высок, а их работа оплачивается очень достойно. Уровень заработной платы в этом сегменте значительно выше средних показателей: Вот несколько примеров требований к соискателям из актуальных вакансий: Работа в штате или на фрилансе Еще один важный фактор, который влияет на доходы iOS-разработчика — это формат работы.
У каждого из них есть свои плюсы и минусы. Фриланс: преимущества и недостатки Гибкий график работы, возможность самостоятельно регулировать нагрузку. Нет привязки к месту жительства, можно работать из любой точки мира. Можно выбирать проекты, которые вам интересны. Можно работать на международном рынке. Сильный специалист с большим опытом и портфолио может зарабатывать больше.
Недостатки: Очень высокая конкуренция, особенно на начальных этапах карьеры. Без опыта или с маленьким опытом сложно найти хороший заказ. Иногда приходится соглашаться на простые и низкооплачиваемые проекты. Нет гарантий стабильности. Вам нужно самостоятельно искать себе заказчиков и постоянно думать о том, что будет после окончания текущего проекта. Нет социальных бонусов, которые зачастую предлагают своим сотрудникам ИТ-компании. Нужно самому разбираться со всеми сложностями проекта. Нет старшего программиста, к которому можно обратиться за советом. Могут понадобиться и другие сторонние знания для работы над проектом.
Работа в офисе: преимущества и недостатки Преимущества: Более стабильный и высокий доход в начале карьеры. Стабильность задач. Обычно в компании у вас есть стабильный поток задач и проектов. Программисту не нужно самостоятельно заниматься поиском и ведением переговоров с заказчиком. Просто приходишь и работаешь, не отвлекаясь ни на что. Поддержка наставника, что особенно важно в начале карьеры. Вы не остаетесь один на один со своим проектом.
В России по-прежнему сохраняется устойчивая тенденция с более высокими заработками в Москве и Питере.
Но сфера ИТ имеет больше гибкости в этом вопросе. Во-первых, многие компании готовы обеспечивать своим сотрудникам remote или релокацию, что позволит легко сменить место жительства, если вы рассматриваете такой вариант. Во-вторых, все более распространенным вариантом является удаленный формат работы, который дает возможность искать вакансии и проходить собеседования вне зависимости от вашего места жительства. Зарплаты junior, middle, senior iOS-разработчиков Как и в любой профессии заработная плата iOS-разработчика зависит от уровня его знаний, а также опыта. В сфере ИТ есть очень удобное разделение на ступени джуниор, мидл и сеньор специалистов. Мы проанализировали вакансии на сайте HeadHunter, чтобы понять общую градацию по зарплатам для разных уровней. На момент написания статьи на площадке было более тысячи вакансий на всю Россию и около 600 — в Москве. Наибольшее количество открытых позиций представлено в диапазоне зарплат 30-125 тыс.
Junior iOS-разработчики Джуниор — это начальный этап в развитии карьеры разработчика. Он предполагает, что сотрудник уже освоил базовые технологии и софт, имеет небольшой опыт и практические навыки решения типовых задач. Обычно такой специалист работает под руководством более опытных девелоперов синьора или тимлида , которые контролируют его работу, могут помочь в решении сложных и нестандартных задач. Создатели программных продуктов для Apple на этом этапе карьеры могут претендовать на зарплаты в рамках 50-100 тыс. Теперь давайте посмотрим на описания требования работодателей для этого уровня знаний. Middle разработчики Это средний карьерный этап для iOS developer, на котором специалист уже не просто изучил теорию создания приложений и сервисов, но имеет немалый практический опыт, реализовал несколько проектов в AppStore или поучаствовал в стартапе, может самостоятельно выполнять основной пул заданий без поддержки старшего программиста, заниматься исправлением ошибок и багов в чужом коде. Посмотрим на зарплаты таких специалистов: Видно, что уровень дохода на этом этапе карьеры существенно вырос. Но вместе с ним увеличились и требования работодателей.
Обычно на этой ступени работодатели уже ждут от соискателя не только резюме, но и портфолио с готовыми проектами, опубликованными в App Store, понимание архитектуры веб-приложений, умение использовать паттерны проектирования, опыт работы с клиент-серверным взаимодействием, тестированием кода, и в целом — знание более широкого стека технологий Human Interface Guidelines, JSON, Git Flow, GitHub, UIKit, Rest API, Objective-C, Core Data и многое другое. Senior разработчики К этой категории принадлежат разработчики с большим опытом и широким кругозором. Такие специалисты владеют несколькими языками программирования, разноплановым стеком технологий. Они способны самостоятельно разрабатывать архитектуру приложений и справляться с нестандартными задачами. Спрос на таких специалистов стабильно высок, а их работа оплачивается очень достойно.
Но почти все ребята в течение одного-двух месяцев работу нашли. Уверена, что ситуация и на этот раз выровняется. Я считаю, что абсолютно каждый «нетехнический» человек может себя не просто найти в IT, но и добиться успехов. Что касается тенденций.
Помню, 5 лет назад говорили, что PHP умирает, а сейчас я вижу множество вакансий и стажировок именно по этому языку. В те же времена мы очень активно искали «рубистов», а в последнее время запроса на Ruby я не встречала. Есть редкие языки вроде Clojure, там вакансий меньше, а зарплаты выше, таких специалистов стараются переманить. Понятно, что есть спрос на спецов в блокчейне. С чего начать новичку? Мария слышит такие вопросы регулярно, но не готова гадать на картах и кофейной гуще, раздавая универсальные советы. Выбор профессии для желающих уйти в IT и там остаться! Тем не менее, вот несколько базовых рекомендаций. Вы должны сами провести исследование и понять, какие есть профессии, какие языки, что в трендах, что подойдет лично вам.
Об осознанности выбора вас в том числе спросят на собеседовании. Прежде чем записываться на курсы, соберите побольше информации от людей из этой сферы. У друзей, знакомых, работающих по нужной специальности. Пусть расскажут, как, к примеру, проходит рабочий день тестировщика. В этой индустрии готовы друг другу помогать. Да просто напишите нескольким людям в LinkedIn — мол, привет, я хочу вот в эту профессию, ответьте мне на вопрос…. Если записались на обучение и понимаете, что это не ваше, уже со старта, все равно дайте профессии шанс. Два-три урока, а потом, если совсем не лежит душа, бросайте и пробуйте что-то новое. Тяжелее, но при этом все же реально поменять специальность, уже попав в компанию.
Главное — не говорите на собеседовании, что «не хотите работать по этой профессии, а просто решили стартовать в IT и двигаться дальше». Это точно не оценят. Кому и на какие профессии будет легче переучиваться? Все индивидуально, хотя у рекрутеров есть несколько общих рекомендаций главная — не доверять устоявшимся клише и прислушиваться к себе. Если вы любите детали, обожаете копаться в процессах, начните с тестирования. Не люблю процедуры, правила, я не дотошная. То есть это вовсе не универсальная профессия». Если у вас есть организаторский талант, любите и умеете ставить задачи, возможно, были старостой группы, можно посмотреть на управление проектами — project management. Если вы пунктуальны, умеете составлять планы и инструкции, возможно, вам стоит попробовать бизнес-анализ.
Хотите исключительно в разработку? Принято считать, что один из самых легких языков для входа — Python. Но есть и другое мнение, мол, с «питона» будет непросто переходить на другие языки, когда придет время. Для тех, кто умеет рисовать, идеальный вариант для входа по-прежнему дизайн. Гейм-дев живет, растет, будет расти. Рекрутинг и HR — история про общение с людьми.
Сколько зарабатывает разработчик игр
Но в IT-сфере есть и талантливые самоучки, которые обучились с помощью книг для программистов, поэтому диплом не гарант престижной должности. Здесь можно выиграть за счет опыта и возраста. Предпочтение чаще отдают соискателям чуть за двадцать и с оптимальным опытом работы 2—3 года. К этому времени специалист уже должен быть готов перейти к сложным задачам и овладеть несколькими языками программирования. Более 100 крутых уроков, тестов и тренажеров для развития мозга Начать развиваться Работник должен уметь быстро переключаться с одного задания на другое, ладить и продуктивно сотрудничать с командой, знать английский язык для чтения зарубежной документации. Информационные технологии — это постоянно развивающаяся и обновляющаяся сфера, поэтому программист должен следить за новшествами и каждый раз повышать уровень знаний. От чего зависит заработная плата Доход программистов имеет достаточно широкий диапазон: от 25 000 до 550 000 руб. Он зависит от следующих факторов: Работа с клиентом напрямую или через посредника. Квалификация сотрудника и периодичность ее повышения.
Языки программирования, которые знает специалист. Опыт работы. Территориальное расположение работы и места проживания. Сфера деятельности организации, в которой работает специалист. Если говорить об усредненном диапазоне заработной платы, то она будет находиться в районе от 30 до 300 тыс. Страна и регион проживания Зарплата во многом зависит от государства, в котором специалист работает. Если сравнивать с зарплатой среднестатистического россиянина, то можно считать этот уровень заработка хорошим и весьма высоким. Действительно, зарплата программиста выше среднероссийских зарплат, особенно в Москве.
Но только если не сравнивать с большинством иностранных коллег, которые за свой труд получают гораздо больше. Работодатели в США платят своим работникам 40—95 тыс. В Японии программистам платят 180—250 тыс. Европейские IT-специалисты получают зарплату в диапазоне от 150 до 400 тыс. Например, в Чехии зарплата больше схожа с российской и составляет около 150—250 тыс.
Например, сегодня программисты на Python зарабатывают больше, чем программисты 1С.
Бонусы Помимо основной зарплаты у программистов есть премии и бонусы. Например, за выполненный KPI. Это еще один фактор, который влияет на зарплату. Например, ЗП разработчика — 100 000 рублей в месяц. Он выполнил поставленные задачи на месяц и получил бонус 40 000 рублей; итоговый доход за месяц составил 140 000 рублей. Регион Еще один фактор, который влияет на заработок программистов — регион работы.
Факторы, которые влияют на зарплату программиста Итоги Программирование и IT — одно из самых высокооплачиваемых направлений в России и мире в 2024 году. Средняя зарплата программистов в России — более 100 000 рублей в месяц. Чтобы стать высокооплачиваемым «айтишником», рекомендуем пройти онлайн-обучение от экспертов в этой области.
Этот язык довольно понятен благодаря готовым типовым конфигурациям и возможности программировать на русском. Оклад новичка составляет от 20 тысяч рублей.
Однако на Работе. Зарплата программиста на Java JavaScript используют для написания сайтов и мобильных приложений. Самые высокие зарплаты «на входе» в сферу именно у Java-программистов — от 70 тысяч рублей. Максимум составляет около 160 тысяч рублей. Все вакансии на Работе.
Его используют при разработке программного обеспечения, веб-приложений и обработке больших объемов данных. Максимальные зарплаты в Москве в 2023 году для Python-программистов — около 500 тысяч рублей.
C Обязательно: хорошее знание C и. NET Framework, опыт разработки многокомпонентных приложений, знание архитектурных паттернов. Дополнительно: знание принципов разработки под мобильные платформы например, Xamarin , опыт работы с системами сообщений например, RabbitMQ , знание инструментов для тестирования и отладки. Важно: опыт работы с реляционными базами данных и языком SQL, знание библиотек для параллельного программирования например, OpenMP , умение оптимизировать код и работать с профилями производительности. Kotlin Android Обязательно: хорошие знания синтаксиса языка Kotlin и его возможностей, опыт разработки полноценных Android-приложений, знание архитектурных паттернов разработки и умение управлять зависимостями Koin или Dagger. Важно: знание Room для работы с базами данных, принципов Material Design, опыт оптимизации приложений. Дополнительно: опыт работы с многомодульной архитектурой проекта, знание принципов Unit-тестирования и UI-тестирования. Важно: знание инструментов для управления зависимостями, таких как CocoaPods или Swift Package Manager, опыт работы с тестированием приложений на iOS.
С чего начать новичку?
- Сколько зарабатывают программисты в России на год: средняя получка
- Какой будет заработная плата программистов в 2022 году
- Распределение вакансий по зарплатам
- Путь программиста
- Средняя зарплата программиста в городах-миллионерах России
Зарплаты Python-разработчиков в России
Как видно, при официальном трудоустройстве на полный рабочий день (Россия) для вакансии "junior программист", при официальной зарплате 65 280,99 руб. сотрудник будет получать на руки 56 794,46 руб. От 181000.0 руб.: 2.8% вакансий. Распределение вакансий по зарплатам также может дать приблизительную оценку минимальной и максимальной заработных плат для 'Junior разработчик' (Россия). Средняя зарплата джуна в бэкенд-разработке — 87 800 рублей. Больше всего в этой сфере платят Go-разработчикам — даже у начинающих зарплата в среднем составляет 125 000 рублей. В компаниях, где много IT-специалистов, система грейдов может быть обширнее: например, могут выделять промежуточные ранги, вроде «джуниор+». Джуниор (Junior) — это начинающий специалист, который может самостоятельно выполнять несложные задачи.