Выделим основные пункты, которые необходимо отразить в расширенной форме сопроводительного письма: #1. Претендуемая должность (как показано в примере №3 возможно указание двух смежных должностей), для которой предоставляется резюме. Когда сопроводительное письмо готово, его можно отправить по электронной почте или загрузить вместе с резюме на сайте компании или в сервисе подбора вакансий. Форма для отправки сопроводительного письма на портале Как произвести хорошее первое впечатление? Я это покажу на 20 примерах блестящих сопроводительных писем для разных званий и положений. Берите их за образец написания выигрышных рекомендаций. Сопроводительное письмо к резюме обычно предоставляется на отдельном бланке с реквизитами соискателя или же в теле электронного письма (сообщения). Приведём пример написания короткого сопроводительного письма: Вариант 1. Если в объявлении о приеме на работу указан полный рабочий день, но не указана зарплата и указана должность с высоким статусом в компании. Краткий пример того, как включить требования к заработной плате в сопроводительное письмо, можно найти ниже.
Как составить резюме и сопроводительное, чтобы работодатель точно ответил: инструкция и образцы
Поэтому лучше заранее знать, какие ошибки не следует допускать при составлении этого документа. Краткость — сестра таланта Емкое, конкретное изложение — это одно из главнейших требований. Критерий оценки очень прост: на чтение всего текста должно уйти не более минуты. При этом читать нужно вдумчиво, а не скользя между строк. По делу и о деле Стиль изложения исключительно официально-деловой. Содержание документа наполняется исключительно фактами: какая вакансия заинтересовала, где вы о ней узнали, чем именно заинтересовала, каков ваш опыт в аналогичной деятельности. Создаем атмосферу доверия Цель письма — «продать» первую встречу. А без налаживания доверительной обстановки сделать это будет сложно.
Создать подобную атмосферу можно нешаблонными формулировками. Наверняка фразы «Заинтересован во взаимовыгодном сотрудничестве», «Обладаю достаточным уровнем компетентности», Отношусь к любому делу со всей серьезностью и ответственностью» могут «отпугнуть». Причина в их шаблонности и оттенке категоричности. Те же самые клише можно заменить фразами, содержащие объективные, конкретные факты: «Если мы устроим друг друга, рассчитываю проработать в вашей компании не менее 2 лет». Креатив: границы допустимого Шутливая, ироничная манера изложения в подавляющем большинстве случаев неуместны. Это воспринимается негативно, поскольку между вами еще не установлен полноценный контакт.
Шок, не так ли? Я отслеживаю неэффективные схемы работы, корректирую их и тем самым повышаю производительность всех, кто находится рядом со мной. Уж лучше чем однотипное занудство. Только проверьте своё чуство юмора немного — иногда реально скорее грустно становится. Но прежде чем я перечислю все причины, по которым мой выбор пал на неё, я хотела бы рассказать вам немного о себе: до пяти лет я не отращивала волосы, так что все, кто видел меня лежащей в коляске, были уверены, что я мальчик а меня зовут N. Надеюсь, я заслужила ваше внимание от N. Именно так я и живу сейчас. Кстати, хорошая новость: я могу оказаться вам полезней, чем мама, требующая от вас отчета в своих действиях. Позвольте рассказать вам больше. Я с радостью соглашаюсь! Ок, хорошо, я знаю, что пока вы мне такой возможности не предоставляли. Ну в таком случае, вот несколько идей, которые я бы мог предложить, если бы это было так. Вы перечислили все плюсы и минусы. Вы поговорили со своим коучем, парикмахером, с каждым знакомым баристой. Ну и в конце концов, почему бы вам уже не принять решение? Ведь когда вы спрашиваете чей-либо совет, для вас важнее не количество, а качество. Если вам постоянно приходится сталкиваться с необходимостью принимать серьезные решения, вам нужен либо адвокат, либо слушатель, либо хороший пинок под зад.
В связи с этим хочу предложить свою кандидатуру для рассмотрения на вакансию, связанную с осуществлением функции монтажа, прокладки и настройке периферийного оборудования для оптоволоконных сетей. Я предполагаю, что опыт моей работы может быть востребован в качестве бригадира монтажников или руководителя отдела технического обслуживания. Кратко, но точно и содержательно сделать выдержку из резюме, для того чтобы обосновать соответствие ваших профессиональных и личностных качеств той должности, на которую вы претендуете. Обязательно сказать о готовности к работе с отдачей и профессиональному росту, по указанному в вакансии направлению, именно в данной организации. В течение последних лет я осуществляю успешную деятельность по выбранному направлению в составе государственных ветеринарных и таможенных контролирующих органов, имею наработанные связи и опыт сотрудничества как с крупнейшими российскими предприятиями пищевой отрасли, так и с ведущими зарубежными поставщиками. Прилагаемое резюме даст представление о моем профессиональном опыте, квалификации и потенциальных возможностях. Весь опыт моей трудовой деятельности, профессиональные знания и навыки, а также ожидания дальнейшего продвижения лежат в области активных прямых продаж и работы с клиентами как на исполнительском, так и на административном уровне. На данный момент в своем активе я имею более чем 5-летний опыт работы в продажах на рынке В2В в производственной области, а также опыт руководства в данном направлении в течении последнего года работы. На последнем месте работы я, в должности руководителя подразделения продаж, лично отвечал за деятельность и результаты службы продаж в сфере В2В медицинское и косметологическое оборудование. Готовность и желание пройти личное интервью или собеседование в компании, в процессе которого Вы сможете более полно и точно предоставить информацию о себе. С удовольствием приму предложение встретиться и рассказать несколько больше о своем опыте работы и возможном потенциале. Вы можете связаться со мной по телефону … либо электронной почте … В случае Вашей заинтересованности, буду рад в рамках собеседования ответить на все интересующие Вас вопросы. Связаться со можно по тел. Заранее благодарю Вас за внимание и уделенное моей кандидатуре время. Руководствуясь данными рекомендациями, Вы сможете составить грамотное сопроводительное письмо к резюме. Как грамотно писать сопроводительное резюме: советы и рекомендации рекрутера Довелось мне более года поработать на позиции специалиста по подбору персонала, а по-простому — рекрутера, эйчар, называйте, как хотите. Основной приток резюме — через работные сайты. Многие работные сайты, тот же самый hh. Я хочу, чтобы вы посмотрели на это письмо глазами рекрутера. Если вы не заполняете это поле — ваше право. Но это выглядит так как будто вы пришли и молча дали мне в руки ваше резюме. Да, иногда резюме говорит само за себя и не нужно более разглагольствовать. Но не всякое резюме может этим похвастать, чаще молодым специалистам и написать-то там особо нечего: опыта не ахти, а работу получить хочется. В таких случаях лучше прикрепить сопроводительное письмо. Однако, письма, из которых я не получаю новой информации, это пустой звук.
Рад, что вы ищете backend-разработчика, потому что я часто мониторю открытые вакансии в вашей компании, уже давно работаю бэкендером и у меня есть проекты, которыми я горжусь. Владею им на уровне мидла. Расскажу подробнее про весь свой стек на интервью с тех. На прошлой работе придумал, разработал и успешно реализовал высокопроизводительную систему с динамической архитектурой. У меня много идей и я не собираюсь останавливаться на достигнутом. В частности, сейчас прохожу курсы для мидлов в Яндексе. Поэтому уверен, что внедрю что-нибудь новое, полезное и уникальное в ваш проект. Готов пообщаться и пройти интервью в любое удобное время» Это лишь пример. Он хорош тем, что достаточно универсален. Советы Пишите так, как разговариваете в обычной жизни, но с долей деловой этики. К примеру, представьте, что случайно встретили старого знакомого и он спросил: «Кем работаешь? Чем занимаешься?
📝 Как правильно составить сопроводительное письмо программисту
Зная, что сопроводительным письмом можно произвести приятное впечатление, мы поделимся с вами всем, что нужно знать для написания идеального письма, которое обеспечит вам собеседование. В каких случаях нужно сопроводительное письмо. Письмо поможет вам выделиться среди других кандидатов в глазах нанимающего менеджера ли рекрутера. Оно позволяет рассказать, почему именно вас должен рассмотреть работодатель. Лучшим вариантом станет акцентирование внимания на том, что вы имеете необходимое образование и готовы развиваться. Как написать сопроводительное письмо к резюме, без опыта работы в компании? Пример, если нет опыта работы: Добрый день! В статье рассказываем и показываем на примерах, что писать в сопроводительном письме к резюме. Вы узнаете, как начать текст, что указать в основной части и как закончить сообщение.
Как составить сопроводительное письмо к резюме
Оказывается, сделать это гораздо проще, если к ним прилагаются сопроводительные письма. Как составить текст сопроводительного письма к резюме, чтобы именно на него обратил внимание работодатель? Разберемся вместе. Как написать сопроводительное письмо к резюме Образец сопроводительного сообщения к резюме мы рассмотрим ниже, а пока познакомимся с главными правилами, которых необходимо придерживаться при его написании, чтобы специалист по работе с кадрами быстро получил необходимую информацию, а соискатель — дополнительный шанс занять конкретную должность. Необходимо рассказать, почему именно ваша кандидатура подойдет лучше всего. Для этого желательно внимательно изучить требования работодателя и обратить внимание на свое им соответствие. Не лишним будет показать, что вы изучили миссию самой компании и считаете, что эта работа взаимно будет полезна и вам, и работодателю. Сделать это можно, например, так: Я хочу работать именно в вашей компании, меня привлекает ее динамичный рост. В компании работает команда молодых и амбициозных сотрудников, в число которых я хочу попасть, чтобы получить возможность обмена новым опытом с лучшими специалистами в сфере продаж. У меня есть опыт прямых продаж, но до сих пор я не работал в таких активно развивающихся командах.
Ваша компания приобретет в моем лице работника, заинтересованного в результате и готового постоянно совершенствоваться в процессе работы. Важно заинтересовать того, кто получит сообщение, и дать ему посыл открыть и изучить именно ваше резюме. Также надо помнить, что объем такого сообщения не должен превышать пары коротких абзацев. Так вы покажете работодателю свое умение четко и лаконично выражать мысли, а это важно для перспективы трудоустройства.
Помощника по хозяйству Сопроводительное письмо предоставляет автору возможность детально рассказать о своем опыте работы, профессиональных навыках, достижениях и мотивации относительно конкретной вакансии. Это инструмент, который помогает убедить работодателя в своей заинтересованности и пригодности для занимаемой должности. Мы разработали примеры сопроводительных писем, адаптированные к различным профессиональным областям, чтобы помочь вам понять, как правильно составлять сопровождение к вашему резюме. Вы можете воспользоваться нашей готовой коллекцией, которая охватывает разнообразные категории и специализации. Основные характеристики эффективного сопроводительного письма Эффективное сопроводительное письмо отличается лаконичным и ясным стилем, подчеркивает соответствие кандидата требованиям, предъявляемым к вакансии. Важно избегать повторения информации из резюме и использовать личный подход, выделяя конкретные преимущества кандидата для данной позиции. Если кандидат обладает опытом в данной сфере, необходимо акцентировать внимание на своих знаниях, навыках и успешных проектах.
Это письмо, в котором раскрывается индивидуальный подход кандидата к каждому работодателю и к каждой вакансии. Структура и содержание сопроводительного письма Сопроводительное короче резюме, максимум одна страница. В письме должно быть: Приветствие и обращение к эйчару или руководителю, если их ФИО вам известны; Строчка о том, на какую должность и в какую компанию откликаетесь; Описание своего опыта и того, чем вы будете полезны на желаемой должности; Краткие примеры работ, которые могут пригодиться работодателю, и ссылки на них; Дополнительные сведения: контакты, ссылка на портфолио, пожелания по поводу места и графика работы. Как написать сопроводительное письмо Сопроводительные письма, как и резюме, составляют разные под разные вакансии. Если рассылать всем подряд письма с одинаковым абстрактным содержанием, без указания должности из вакансии и названия компании, их никто не заметит. Перед тем как писать сопроводительное, подробно изучите вакансию — важно отметить в ней требования и задачи, которые вы сможете взять на себя. Не лишним будет изучить и саму компанию: чем она занимается, в каких сферах, как долго. Из этих знаний сложится содержание письма, которое покажет, что вы как кандидат вникли в запрос работодателя. В письме можно использовать мысленную связку «в вакансии указана такая-то задача — я могу взять это на себя, потому что есть такой-то опыт с такими-то результатами».
Отсутствие сопроводительного письма Это конечно не катастрофа, но и не очень хорошо, особенно в тех случаях, когда работодатель четко дает понять, что, кроме резюме, должен быть сопроводительный текст. Письмо не на ту вакансию «Претендую на вакансию контент-менеджера», при этом направлено это резюме на должность менеджера по продажам. Если вы составляете свое письмо единым шаблоном для всех работодателей, необходимо обязательно его проверить, прежде чем отправлять. Письмо с категоричным смыслом Приведем несколько примеров: не рассматриваю полную занятость, рассматриваю работу только в этом районе города, хочу заработную плату только такую, если на 1000 рублей меньше — даже говорить с вами не буду, если у вас нет медицинской страховки — не звоните. Не стоит начинать диалог с работодателем столь категорично и сразу же. Таким образом, вы ни себе, ни работодателю не даете шанс начать сотрудничество. Проявите немного лояльности к компании и, если впоследствии выясниться, что компания не предлагает какой-то из важных для вас факторов, всегда сможете отказаться от предложения. Перед тем, как составлять сопроводительное письмо, не забудьте ознакомиться с деятельностью компании. Внимательно прочитайте текст вакансии и определите, насколько вы соответствуете заявленным требованиям, а должность подходит вам. Сопроводительное письмо, как и резюме, должно быть структурированным и содержать в себе следующие части: Приветствие — это обычное соблюдение правил хорошего тона. Основная информация — представьтесь, напишите, почему вы хотите работать в компании, почему вы подходите на вакансию. Меня зовут Сидоров Иван Иванович. На работном сайте я узнал, что ваша компания рассматривает кандидатов на должность ведущего специалиста по закупкам. Я бы хотел предложить к рассмотрению свою кандидатуру на эту вакансию, так как имею многолетний опыт в области управления закупками, обладаю необходимыми знаниями и навыками, согласно требованиям, указанным в вакансии. Мне нравится направление вашего бизнеса, считаю его интересным и перспективным видом деятельности.
Sorry, your request has been denied.
Сильное и любопытное введение: Может быть, у меня слишком много опыта, может быть, мне много платили на предыдущих должностях, возможно, мое резюме не похоже на остальные от претендентов на эту должность. Все это хорошо и отлично, но не отменяет моего образования, которому позавидует выпускник Harvard MBA. Во-первых, меня учили люди, которых они нанимают для своего обучения. Часть новостей VICE набрала 1,000,000 просмотров.
Разве это не то, что все мы ищем в маркетинге, чтобы заставить людей обсуждать наш товар? Менеджер по маркетингу Рекомендательное письмо, разложенное по пунктам с несколькими абзацами описания смежных и специальных навыков. Помимо обычного резюме, этот заявитель расписал свои достижения на предыдущей работе.
Дорогой имя , Спасибо, что нашли время прочитать мое заявление. Я буду выдающимся менеджером по работе с клиентами название компании. Вот почему: Я - опытный менеджер по продажам и корпоративному брендингу.
У меня есть опыт письменного общения и администрирования с отличными организаторскими способностями. Имею опыт в управлении и в поддержке. Хорошо разбираюсь во всех аспектах маркетинговой работы, включая документацию MS Word, MS PowerPoint и InDesign ; привлечение клиентов, аутсорсинг, продажи и операционная поддержка.
Я известен своим умением строить отношения и получать постоянных клиентов. Благодаря моим навыкам и стратегии работы на опережение, я выиграл и управлял сложными проектами и мероприятиями для название компании. Я установил отличные рабочие отношения с национальными и международными поставщиками.
Вы можете поручать мне исследования, написание предложений и управление проектами. Специалист по маркетингу и продвижению Вот сопроводительное письмо специалиста по маркетингу и брендингу со специализацией в сфере развлечений и розничной торговли. Моя мать считает меня особенным, на то она и мать, чтобы так думать?
Надеюсь, после просмотра моего резюме вы с ней согласитесь. Особенно по моей роли X в компании Y, к которой я обращаюсь. David Strickler сразу показал отличное чувство юмора и свой опыт в индустрии развлечений.
Я приложил свое резюме на ваше рассмотрение и хотел бы поговорить с вами когда-нибудь, чтобы доказать правоту своей матери. После одного короткого абзаца, в котором перечислены его навыки и опыт, он закрывает письмо смешным, но точным предложением. Дизайн и социальные сети 8.
Старший мультимедийный дизайнер Это сопроводительное письмо дизайнера с большим опытом создания веб-сайтов и графического дизайна. Ориентировано на уникальную комбинацию навыков кандидата, которых у его конкурентов может не быть.
Большое количество общих фраз. Чем конкретнее сведения — тем лучше. Дублирование информации, взятой из обычного резюме.
Повторение допустимо только для контактных данных, в остальных случаях подобные приемы под запретом. Составление документов по обычным шаблонам. По поводу отправления сопроводительных писем Обычно документы передаются руководителю в тот же момент, что и резюме. Есть общепринятые формальности, связанные с этим процессом: Если документ в распечатанном виде — то он обязательно располагается на отдельном листе. В случае электронной формы все основные данные приводятся в теле документа.
По времени подачи тоже дают дополнительные советы: Документ можно передать до основного резюме. Тогда больше шансов заинтересовать работодателя, привлечь внимание. Если обращение придёт после резюме — это напомнит принимающей стороне о соискателе. Допустима ситуация, когда передача идет после проведения собеседования. Это увеличивает шансы, если в основном гражданин имеет такие же характеристики, что и другие соискатели.
Читайте также: Разрешение на привлечение иностранной рабочей силы, его необходимость и порядок получения Какое влияние сопроводительные письма оказывают на решения HR? Среди работодателей время от времени проводятся специальные опросы, посвященные этому направлению. Для топовых должностей подобные документы особенно важны. В случае с другими вакансиями их не относят к обязательным требованиям, но заполнение обращений становится добавочным преимуществом при рассмотрении кандидатур. Степень мотивации, причины выбора компании — главные факторы, на которые обращается больше всего внимания.
Составление сопроводительных писем без опыта работы Если человек обладает обширными практическими навыками — заинтересовать работодателя проще простого. Сложнее складывается ситуация при первой смене работы, недавнем окончании ВУЗов. Качественно составленные обращения допустимы даже при таких обстоятельствах. Главные элементы остаются общими практически для всех: Почтительное приветствие. Хорошо, если оно будет адресным.
Указание на источник, откуда получена информация о вакансии. Профессиональный ресурс, который составитель может предложить компании. При отсутствующем опыте работы разрешается ссылаться на другие преимущества пользователя. К положительным сторонам относят такие факторы: Согласие проходить испытательный срок, даже долгий. Готовность обучаться, заниматься карьерным ростом в выбранной профессии.
Соглашение с командировками, ненормированным рабочим днем.
Здравствуйте, уважаемый имя лица, занимающегося вакансией. Меня зовут представьтесь. Меня заинтересовала вакансия название вакансии , и я хочу принять участие в конкурсе на ее замещение. Изучив заявленные требования, я пришел к выводу, что вполне могу соответствовать этой должности, так как перечислите доказательства, например: соответствие опыта, профильного образования, вы из соответствующей сферы, подходите по другим параметрам.
Подробно ознакомившись с сайтом вашей организации, я оценил перечислите достоинства компании и причины, по которым вы хотели бы у них работать. Я хотел бы применить свой опыт и знания именно в такой структуре. Вариант 3. В последнем номере The Moscow Times прочитал объявление о программе набора молодых специалистов. Слышал много раз положительные отзывы о работе в вашей компании.
Считаю, что удовлетворяю требованиям для участия в данной программе. В связи с чем высылаю вам свое резюме. В этом году я получил степень бакалавра. Обучение на экономическом факультете РГГУ дало мне необходимые знания в области маркетинга и финансов, которые я могу успешно применить, работая в вашей компании.
Например, Артемий Лебедев рассказал , что, на вакансии в своей студии даже не рассматривает отклики в виде стандартного резюме с перечислением прежних мест работы. Достаточно небольшого рассказа о себе со ссылками на конкретные примеры работ и хорошо выполненного тестового задания.
Топовая позиция. По словам Полины Брежневой, эксперта сервиса «Готовое резюме» , отклик на вакансию из категории высшего менеджмента традиционно предполагает наличие сопроводительного письма, это нечто само собой разумеющееся. Управленец должен уметь презентовать себя. Когда можно обойтись без письма Для линейных позиций в ретейле и операционных специалистов, которые не работают с клиентами напрямую, наличие сопроводительного письма совсем не обязательно. Например, оператору кол-центра достаточно отправить только резюме, без дополнительного рассказа о себе. Массовый подбор сотрудников не предполагает оценки кандидатов через сопроводительные письма.
Если крупная торговая сеть одновременно нанимает 70 кассиров, то менеджеры по подбору в первую очередь обратят внимание на подходящий опыт и отсутствие замечаний со стороны службы безопасности. У них даже, скорее всего, не будет физической возможности на чтение сопроводительных писем. Поэтому дополнительный рассказ о себе при отклике на такие позиции не требуется. Сопроводительное письмо — шанс обратить на себя внимание Если ваш случай не из тех, когда сопроводительное письмо очень желательно, и не из тех, когда точно можно обойтись без него, значит, оно просто будет вам полезно как дополнительный плюс. Во-первых, в нем стоит очень кратко перечислить основные аргументы, чем ваш опыт подходит конкретно для этой вакансии. Да, разумеется, рекрутер и так может это оценить по более подробной информации в вашем резюме.
Но такое письмо заставит рекрутера прочитать ваше резюме внимательнее, ведь вы уже выделили главное. К тому же это выгодно отличит вас от большинства соискателей, которые либо не отправляют сопроводительные письма, либо ограничиваются в них общими фразами вроде «Прошу рассмотреть мою кандидатуру! Содержательное письмо в духе «Я подхожу для этой вакансии, потому что…» показывает, что вы внимательно ознакомились с перечисленными в вакансии требованиями и соотнесли их со своим опытом, то есть откликаетесь осознанно. Это уже само по себе преимущество, потому что многие соискатели рассылают отклики на все вакансии подряд, даже не прочитав их до конца. Во-вторых, письмо — это возможность упомянуть про важные для этой вакансии детали вашего опыта, о которых в резюме не говорится.
Как написать правильное сопроводительное письмо
Обычно рекрутер уделяет каждому письму 3-4 секунды. Если за это время письмо не заинтересовало, его закрывают. Отправляют в корзину чаще всего: Многостраничные полотна с почти поминутным описанием жизни и трудовых успехов. Не соответствующие основным структурным и стилевым требованиям. Письма, в которых явно злоупотребляют шутками, юмором — во всем нужна мера. Излишне пафосные тексты, в которых соискатель делает одолжение предприятию «согласием на занятие должности». Здесь стороны заинтересованы друг в друге одинаково. Письма с описанием того, что принесет новая работа соискателю.
В этом случае работодатель ощущает себя обязанным это сделать. Но фирме нужен профессионал, а не ученик. Если не можете заявить о нужном стаже — опишите те свои качества, которые могут пригодиться в работе. Например, как вы стали призером бизнес-программы. Расскажите, сколько времени ведете блог и каких успехов добились в привлечении подписчиков. Главное, что нужно продемонстрировать, — желание трудиться. Честные и трудолюбивые люди порой более ценные и перспективные сотрудники, чем матерые специалисты.
Письма, где «звезда представляет свой райдер». Даже если вы — приверженец строгого графика жизни и труда, работодатель не обязан приспосабливаться под ваши требования. Обычно это происходит наоборот, но в любом случае такие вопросы решают уже после того, как сопроводительное письмо на работу представило соискателя, и он полностью устроил предприятие. Тогда можно на собеседовании обсудить взаимные требования. Мотивационные письма, в которых скрупулезно перечислены все выявленные в тексте о вакансии или на сайте фирмы ошибки, неточности, неверный с точки зрения соискателя подход к проблеме и др. Это вызовет естественное отторжение кандидата на должность. Такие замечания можно описать общими словами, указав, что вы в состоянии справиться с ними и готовы подробнее поговорить на эту тему.
Тексты, демонстрирующие невнимательность соискателей. Часто в письмах подчеркивают те качества личности, которые неактуальны для вакансии. Например, претендент на должность бухгалтера сообщает о том, что любит петь, вместо того чтобы написать об усидчивости, внимательности, скорости набора текста на ПК. Также нужно помнить: сопроводительное письмо не должно быть объемным. Максимум — полстраницы, несколько абзацев. Рекрутеру некогда читать поэмы в стиле «жизнь и приключения менеджера по продажам», так что будьте лаконичны. Не забывайте и о том, что мотивационное письмо — зеркало вашей грамотности, общей культуры и навыков общения, уровня образования.
Поэтому необходимо вычитать текст на ошибки, стилистические погрешности. Эти же требования относятся и к сопроводительному письму на английском. Советы по оформлению сопроводительного письма Приложение к резюме приятнее читать, если: Мотивационное письмо — отдельный файл, текст в котором стандартно выровнен по левому полю, соблюдены оптимальные отступы и интервалы, материал логично разбит на разделы. Если документ создается на веб-ресурсе поиска работы, там абзацы рекомендуют отделять пустой строкой. Важно отследить, что между словами отсутствуют лишние пробелы. Для написания сопроводительных писем удобен Word. Чтобы не пропустить важное, можно копировать объявление о вакансии и по его пунктам создавать список всех ваших достоинств, заодно проверив их соответствие требованиям должности.
Этот прием позволит выявить и разъяснить недостающие моменты — например, небольшой стаж по профессии компенсируется периодами прохождения практики, выполнением обязанностей совместителя и др. Также Word позволяет проверить текст на ошибки и красиво его представить. Читайте также Подробнее Различные перечисления, указываемые в тексте письма, лучше оформлять как маркированные или нумерованные списки. Это позволяют сделать Word и иные программы, большинство сайтов по поиску работы. При написании сопроводительного письма ориентируйтесь на заранее изученную свежую информацию о предприятии — так материал лучше «совпадет» с позицией его руководства. Хорошо, если перед отправкой ваш текст посмотрит кто-то из знакомых с требованиями HR-менеджеров, специалистов фирмы.
И хотя для меня как для привыкшего к стандартным офисным условиям сотрудника это выглядит заманчиво, тем не менее, больше всего меня привлекла возможность работать в сплоченной международной команде. Но по мере того, как я узнавал все больше и больше о N. В конце концов, я пришел к выводу, что это не вариант, но можете себе представить мое волнение, когда, обнаружив на сайте вакансию менеджера по корпоративным мероприятиям, я увидел рядом логотип своей любимой компании! А где еще я мог бы это сделать, как не в N.
Признаться, ничего, что подходило бы мне настолько идеально, я не вижу в принципе. В панике я искал через Google сайты доставки продуктов, и именно тогда впервые наткнулся на N… С тех пор я являюсь вашим постоянным клиентом и не могу избавиться от мысли, что мог бы помочь вам привлечь еще больше клиентов — таких же не способных к планированию, как и я — через социальные сети и сообщества. Я внимательно наблюдал за N. Вот почему я, как мне кажется, с легкостью справлюсь с обязанностями управляющего отделом обслуживания клиентов в N. Но это пройденный этап, так что теперь я готов к следующему рывку, а значит, пришло время пробовать себя на роль менеджера по продажам в N. Итак, что я хочу делать дальше? Ну допустим, могу привнести свой опыт в планирование коммуникационных стратегий в консалтинговых компаниях. Но если вам нужен тот, кто сможет по уши закопаться в данных, проанализировать, что конкретно работает а что нет , и оспорить статус-кво, то думаю, мы найдем общий язык. Свою первую стажировку я прошел в профессиональной футбольной команде еще во время учебы в колледже. Когда я закончил его, то устроился работать на полный рабочий день, и уже через шесть месяцев меня назначили на должность в другом отделе.
Я думал, что ничего нового для себя не открою. Однако, по мере профессионального роста, я наконец-то понял… что это совсем не так. Шок, не так ли?
А вот писать о том, что вас привлекает близость офиса к дому, эксперты не рекомендуют — это обесценит всё письмо. Есть и другие способы демотивировать рекрутера. Компетенции соискателя Коротко расскажите о двух вещах: опыте работы и наиболее заметных достижениях. Дублировать резюме не нужно — всё-таки это совсем разные тексты. Письмо должно дополнять резюме и при этом не противоречить ему. Сопроводительное письмо стоит писать в формате PVP personal value proposition — личностное ценностное предложение , отметила карьерный консультант Елена Гируцкая. Опишите себя как уникальное предложение рынку труда и конкретному работодателю.
Письмо должно отвечать на два вопроса: Зачем вы этой компании? Это в первую очередь описание soft и hard skills, полученного за годы карьеры опыта и выполненных проектов. Через призму запроса компании необходимо рассказать о себе, подсветив в сопроводительном письме то, что важно и нужно работодателю. Зачем эта компания вам? Здесь нужно объяснить собственную мотивацию. Предварительно определите для себя, чем компания вам интересна её ценности, клиенты, амбиции и проекты , какие проблемные зоны и зоны для развития есть у компании, а также какие решения вы можете ей предложить. Ориентироваться стоит на пункты, указанные в вакансии. К примеру, можно рассказать: что вы уже сталкивались с подобными обязанностями и знаете, как действовать и с какими подводными камнями можно столкнуться; что у вас есть отличная клиентская база и вам потребуется всего неделя, чтобы войти в должность и продемонстрировать первые результаты; как вы решите те или иные задачи как организуете процесс, какие используете ресурсы, какой период потребуется и так далее ; какие личностные качества помогут вам справляться с задачами в отсутствие релевантного опыта; что позиция станет для вас шагом вперёд и вы будете рады учиться новому. Здесь сработает и главное правило составления резюме — используйте конкретные цифры и факты, отметил руководитель HR-отдела IT-компании Smart World Владислав Нефедов. По его словам, при рассмотрении кандидатов выиграет тот, как сможет предоставить конкретный кейс — какие показатели и как удалось улучшить.
Такие детали помогут соискателю презентовать себя с выгодной стороны. При этом избегайте и не делайте громких заявлений, даже если вы на сто процентов уверены в своих силах и считаете себя классным специалистом.
Допускается перечислять конкретные достижения гражданина, привести достоверные цифры, имеющие отношение к реальности. Хорошо, если они увеличивают шансы на получение работы. Шансы увеличивает перечисление рекомендаций в письме, с других мест работы.
Об ошибках при составлении сопроводительных писем В изложении дополнительной информации кадровые специалисты чаще всего сталкиваются со следующими видами недостатков: Орфографические, пунктуационные ошибки. Работодатель вряд ли захочет принять на работу сотрудника, которому незнакомы даже элементарные правила составления предложений. Потому и надо отказаться от самых сложных их вариантов. Большое количество общих фраз. Чем конкретнее сведения — тем лучше.
Дублирование информации, взятой из обычного резюме. Повторение допустимо только для контактных данных, в остальных случаях подобные приемы под запретом. Составление документов по обычным шаблонам. По поводу отправления сопроводительных писем Обычно документы передаются руководителю в тот же момент, что и резюме. Есть общепринятые формальности, связанные с этим процессом: Если документ в распечатанном виде — то он обязательно располагается на отдельном листе.
В случае электронной формы все основные данные приводятся в теле документа. По времени подачи тоже дают дополнительные советы: Документ можно передать до основного резюме. Тогда больше шансов заинтересовать работодателя, привлечь внимание. Если обращение придёт после резюме — это напомнит принимающей стороне о соискателе. Допустима ситуация, когда передача идет после проведения собеседования.
Это увеличивает шансы, если в основном гражданин имеет такие же характеристики, что и другие соискатели. Читайте также: Разрешение на привлечение иностранной рабочей силы, его необходимость и порядок получения Какое влияние сопроводительные письма оказывают на решения HR? Среди работодателей время от времени проводятся специальные опросы, посвященные этому направлению. Для топовых должностей подобные документы особенно важны. В случае с другими вакансиями их не относят к обязательным требованиям, но заполнение обращений становится добавочным преимуществом при рассмотрении кандидатур.
Степень мотивации, причины выбора компании — главные факторы, на которые обращается больше всего внимания. Составление сопроводительных писем без опыта работы Если человек обладает обширными практическими навыками — заинтересовать работодателя проще простого. Сложнее складывается ситуация при первой смене работы, недавнем окончании ВУЗов. Качественно составленные обращения допустимы даже при таких обстоятельствах. Главные элементы остаются общими практически для всех: Почтительное приветствие.
Хорошо, если оно будет адресным.
Сопроводительное письмо к резюме в компанию, в которой хочешь работать — примеры
Сопроводительное письмо к резюме обычно предоставляется на отдельном бланке с реквизитами соискателя или же в теле электронного письма (сообщения). Приведём пример написания короткого сопроводительного письма: Вариант 1. Заключение Завершить сопроводительное письмо нужно личной подписью. Затем необходимо указать контакты, по которым с вами можно связаться — подойдут адрес электронной почты и номер мобильного телефона с указанием доступных мессенджеров. Как написать сопроводительное письмо к резюме. Пример сопроводительного письма к резюме Учитывая важность наличия сопровождающего письма к резюме, некоторые соискатели составляют такое сообщение с предельно кратким содержанием. почему сопроводительное письмо обязательно нужно писать; как написать сопроводительное письмо, чтобы выделиться среди десятков и сотен других кандидатов на желаемую вакансию. Также мы покажем лучшие примеры сопроводительных писем.
РЕЗЮМЕ ДЛЯ КАРЬЕРЫ
С уважением, Иванова Анна, тел. 8-916-111-11-11. Полная версия сопроводительного письма (предназначенная для компаний, исповедывающих западный стиль кадрового менеджмента) строится по аналогичной схеме. В тексте сопроводительного письма необходимо отразить. Пример оформления резюме через готовый шаблон в ICanChoose Скриншот: Skillbox. Что такое сопроводительное письмо и как его составить. Сопроводительное письмо для HR‑менеджера — это. При отправлении резюме через специальные онлайн-сервисы поиска вакансий, оно составляется в форме на сайте, а письмо к нему прикрепляется, также, как и портфолио. Часто на рекрутинговых порталах для сопроводительного письма предусмотрено специальное окошко. В каких случаях нужно сопроводительное письмо. Письмо поможет вам выделиться среди других кандидатов в глазах нанимающего менеджера ли рекрутера. Оно позволяет рассказать, почему именно вас должен рассмотреть работодатель. Образец сопроводительного письма. Если ваше сопроводительное письмо написано логично, грамотно и содержит важную для работодателя информацию, это будет весомым плюсом! Нужно просто научиться составлять этот документ — и путь к работе вашей мечты станет короче.
Как указать зарплатные ожидания в сопроводительном письме
При отправлении резюме через специальные онлайн-сервисы поиска вакансий, оно составляется в форме на сайте, а письмо к нему прикрепляется, также, как и портфолио. Часто на рекрутинговых порталах для сопроводительного письма предусмотрено специальное окошко. Сопроводительное письмо к резюме должно быть четким и лаконичным, без размытых фраз и лишнего пафоса, просто краткое изложение информации о вас, и вашем желании получить именно эту работу. Если в объявлении о приеме на работу указан полный рабочий день, но не указана зарплата и указана должность с высоким статусом в компании. Краткий пример того, как включить требования к заработной плате в сопроводительное письмо, можно найти ниже.