Привлечение и закрепление молодых специалистов на предприятии в 2023 году. Конкурс идей работников Госкорпорации «Ростех» и ее организаций. Вовлечение и удержание специалистов через управление опытом кандидатов и сотрудников. По информации Волобуева, «Ростех» нуждается более чем в 20 000 квалифицированных инженерах, ещё больше требуется рабочих. Директор по управлению персоналом госкорпорации "Ростех" Юлия Цветкова поделилась подробностями проекта "Крылья Ростеха", нацеленного на молодых специалистов. Ростех как один из инновационных лидеров страны, на котором лежит ответственность за опережающее развитие высокотехнологичных отраслей, предлагает пути решения проблемы обеспечения промышленности высококвалифицированными специалистами.
Ростех и "Ворлдскиллс Россия" будут вместе создавать кадровый резерв для промышленности
| Подготовка кадров. «Крылья Ростеха» стали одной из лучших социнициатив | Программа поддержки молодых ученых Росатома включает в себя не только возможность работы с выдающимися российскими учеными, но и конкурентную заработную плату, улучшение жилищных условий, а также активную социальную среду для развития. |
| Академия Ростеха обучила 4000 сотрудников госкорпорации по программе управления изменениями | Компании, входящие в Ростех, смогут направить на улучшение жилищных условий сотрудников около 2 млрд рублей до конца 2015 года. |
| «Ростех» готовит высококвалифицированных инженеров на базе отечественных вузов | 26 января 2023 года соглашение о сотрудничестве и партнерстве подписали Министр просвещения России Сергей Кравцов и генеральный директор Госкорпорации Ростех Сергей Чемезов. |
| Минпросвещения России и «Ростех» усилят подготовку рабочих кадров | В России наблюдается рост спроса на производственные специальности, и это приводит к дефициту квалифицированных кадров во многих отраслях. Причины этого явле. |
Ростех подготовит 2,5 тысячи специалистов для предприятий Перми
Ежегодно планируется выпускать две тысячи специалистов. На маршруте наземного метро в Перми строится новая остановка06 апреля 2023, 09:05 Соглашение о сотрудничестве в сфере подготовки кадров с «Ростехом» подписал губернатор Пермского края Дмитрий Махонин. Производственно-учебный центр будет оснащен технологическим оборудованием, аналогичным тому, что используют на предприятиях «Ростеха».
В ОДК в этом году запустили комплексную программу по привлечению, развитию и удержанию персонала. Программа предполагает всестороннюю поддержку как действующих работников, так и тех, кто планирует устроиться на работу в ОДК. На предприятиях ОДК, где уровень зарплаты отличался от общего уровня, индексация прошла в три этапа.
Минпросвещения России и «Ростех» усилят подготовку рабочих кадров Опубликовано 26 января 2023 Минпросвещения России и «Ростех» усилят подготовку рабочих кадров и повысят престиж рабочих и инженерных профессий среди школьников. Соглашение о сотрудничестве и партнёрстве подписали министр просвещения России Сергей Кравцов и гендиректор «Ростеха» Сергей Чемезов. Ранняя профориентация и корректировка учебных программ также будут распространяться на будущих авиа-, ИТ- и медицинских инженеров.
Например, ОДК примет в 2022 году на работу 268 выпускников.
Наиболее востребованные специальности в холдинге - "Проектирование авиационных и ракетных двигателей", "Конструкторско-технологическое обеспечение машиностроительных производств". Холдинг Росэлектроника планирует принять в этом году более 220 молодых специалистов, получивших специальность в области радиотехники, информатики, конструирования и создания электронных средств, автоматизации технологических процессов, информационной безопасности и программной инженерии. Напомним также, что в 2021 году Ростех запустил масштабный проект подготовки инженеров для авиационной отрасли — «Крылья Ростеха». Он полностью созвучен тем амбициозным задачам, которые сейчас стоят перед нашим авиастроением.
Социальная политика
МКС сможет работать до 2024 года – комиссия по безопасности. час назад. Пожаловаться. Специалисты холдинга "Высокоточные комплексы" (входит в госкорпорацию "Ростех") совместно с Минобороны России прорабатывают облик перспективной универсальной платформы БМП "Манул". Об этом ТАСС сообщили в пресс-службе компании. Конкуренция за специалистов сегодня очень высокая во всех секторах промышленности. Исходя из задач, которые поставлены сегодня перед оборонно-промышленным комплексом, эти меры поддержки необходимо усиливать и расширять», – подчеркнул Алексей Дюмин.
Подготовка кадров. «Крылья Ростеха» стали одной из лучших социнициатив
Изменения будут адресованы как студентам, так и преподавателям данных программ, в том числе, мастерам, повышающим квалификацию. Также больший упор будет сделан на профориентационную работу с учащимися старших классов. Одно из перспективных направлений сотрудничества ГК Ростех и Минпросвещения России в рамках заключенного соглашения — реализация федерального проекта «Профессионалитет». В соответствии с ним в течение 2022—2023 годов планируется создать 141 образовательно-производственный центр кластер.
Основными целями программы «Развитие» являяются привлечение и удержание наиболее квалифицированных и востребованных специалистов, их мотивация и повышение уровня социальной ответственности входящих в Ростех компаний. В числе сотрудников, которые могут претендовать на особые условия — победители корпоративных премий и производственных конкурсов, работники, имеющие трудовые награды и поощрения, высокопрофессиональные молодые специалисты, а также участники боевых действий и сотрудники, выполняющие работы, связанные с проведением военных операций. Для них Новикомбанк предлагает кредитные продукты по сниженной на 3,6—7,5 пункта в зависимости от конкретного продукта процентной ставке. В качестве дополнительных преимуществ банк предложит индивидуальное обслуживание и другие услуги.
Инвестиционная активность В 2021 году одобрена реализация более 780 проектов с общим инвестиционным бюджетом более 2 трлн рублей. Из этого объема в 2021 году планировалось проинвестировать более 350 млрд рублей, на 2022 год запланировано проинвестировать более 260 млрд рублей. За счет средств фонда инновационного и инвестиционного развития Государственной корпорации «Ростех» было предоставлено более 20 млрд рублей, из них 6,1 млрд рублей — ПАО «ОАК» в рамках третьего транша на создание МС-21 при общем объеме финансирования со стороны Корпорации 55,1 млрд рублей.
Корпорации, который был создан в 2019 году как механизм поддержки инициативных проектов, преимущественно гражданской направленности, на ранней стадии в областях, комплементарных деятельности Корпорации. Воронку корпоративного программы «Вектор» и других программ Академии Ростеха.
Соглашение о строительстве жилья для работников филиала ПАО «Ил» — Авиастар подписали на форуме «Россия» Промышленность 30 ноября 2023 Поделиться Документ, направленный на обеспечение жильем работников входящего в Объединенную авиастроительную корпорацию Ростеха филиала ПАО «Ил» -Авиастар, подписан на Международной выставке-форуме «Россия» в ходе проведения Дня Ульяновской области.
Соглашение предусматривает сотрудничество в рамках программы «Квадратные метры Ростеха», направленной на обеспечение работников оборонно-промышленного комплекса жильем на льготных условиях. В рамках реализации проекта планируется строительство многофункционального жилого комплекса. Современное и комфортное жилье в этом комплексе работники филиала ПАО «Ил» — Авиастар смогут приобрести по цене ниже рыночной, что является ключевым преимуществом программы.
Программа «Квадратные метры Ростеха» является одним из основных и динамично развивающихся элементов социальной политики Корпорации. География проекта расширяется, в настоящий момент в программе участвует 7 холдингов Корпорации, что подтверждает ее востребованность. В целом, согласно проведенному Корпорацией исследованию улучшение жилищных условий входит в топ 3 социальных запросов сотрудников наших предприятий», — отметил заместитель генерального директора Госкорпорации Ростех, член Бюро Союза машиностроителей России Николай Волобуев.
Самолет очень востребован в Минобороны России, у других государственных и коммерческих заказчиков, а также имеет высокий экспортный потенциал и вызывает интерес со стороны иностранных партнеров. В ближайшие годы нам поставлена задача кратного увеличения производства.
«РИА Новости»: «Ростех» прорабатывает возможность привлечения осужденных к работе
Соглашение о сотрудничестве подписали губернатор региона Михаил Евраев и Анатолий Сердюков, индустриальный директор авиационного кластера Госкорпорации Ростех. В регионе будут готовить токарей, фрезеровщиков, операторов и наладчиков станков с ЧПУ, слесарей-электромонтажников, слесарей механосборочных работ и других востребованных специалистов. По окончании обучения им гарантируется трудоустройство на предприятиях, участвующих в реализации ключевых авиационных программ. Прежде всего, это рыбинский «ОДК-Сатурн», специализирующийся на производстве авиационных двигателей. Обучение будет осуществляться в тесном партнерстве с местными учреждениями среднего профессионального образования — Рыбинским промышленно-экономическим колледжем, Рыбинским промышленно-педагогическим колледжем, Авиационным колледжем РГАТУ имени П.
Корпорации, который был создан в 2019 году как механизм поддержки инициативных проектов, преимущественно гражданской направленности, на ранней стадии в областях, комплементарных деятельности Корпорации. Воронку корпоративного программы «Вектор» и других программ Академии Ростеха.
Большинство одобренных в рамках акселератора проектов связано с использованием новых материалов и покрытий, робототехникой технологиями фотоники. В 2021 году были рекомендованы к одобрению финансирования и реализации в рамках бизнес-акселератора 11 проектов, в том числе 2 проекта — участника трека Х5 Group инновационных решений и продуктов для повышения эффективности бизнес-процессов в магазинах, распределительных центрах сетей «Пятерочка» и «Перекресток». Деятельность академии синхронизирована со стратегическими инициативами Корпорации и обеспечивает поддержку мероприятий по реализации стратегии развития.
Дополнительно 395 млн планируется вложить в 2023—2024 годах. На эти средства закупаются вычислительные комплексы, программное обеспечение, передовое производственное оборудование и другое оснащение, которое позволяет молодым специалистам получить актуальные теоретические знания и важные практические навыки. Подготовка инженеров и IT-специалистов ведётся в соответствии с самыми современными требованиями. В ближайшие три года такую подготовку пройдут порядка 800 студентов», — пояснил представитель «Ростеха». Стороны прорабатывают создание Центра объединения и развития компетенций в области интеллектуальных технологий управления и робототехники.
Администратор — Ростех в партнерстве со средними профессиональными учебными заведениями Рыбинска будет готовить мультиквалифицированных специалистов в области авиастроения, — сообщают в госкорпорации. Для этого в регионе построят производственно-учебный центр, оснащенный самым современным промышленным оборудованием. Соглашение о сотрудничестве подписали губернатор региона Михаил Евраев и Анатолий Сердюков, индустриальный директор авиационного кластера Госкорпорации Ростех. В регионе будут готовить токарей, фрезеровщиков, операторов и наладчиков станков с ЧПУ, слесарей-электромонтажников, слесарей механосборочных работ и других востребованных специалистов. По окончании обучения им гарантируется трудоустройство на предприятиях, участвующих в реализации ключевых авиационных программ.
Ростех предложил расширить поддержку ИТ-отрасли в России
В России наблюдается рост спроса на производственные специальности, и это приводит к дефициту квалифицированных кадров во многих отраслях. Причины этого явле. В 2023 году московские колледжи втрое увеличили набор на целевое обучение по специальностям в авиастроении. Так, 1700 студентов смогут получить образование в этой сфере при содействии госкорпорации «Ростех» и правительства Москвы. и наноэлектроники, робототехники. Привлечение и закрепление молодых специалистов на предприятии в 2023 году. Конкурс идей работников Госкорпорации «Ростех» и ее организаций. Вовлечение и удержание специалистов через управление опытом кандидатов и сотрудников.
Социальная политика
заключил Сергей Белоусов. Образовательная программа «Биотехмед Ростеха» включает углубленное изучение профильных предметов, освоение рабочей профессии, проектно-исследовательскую и внеурочную деятельность с привлечением экспертов Корпорации и предприятий, входящих в «Швабе». Ростех более чем в полтора раза увеличит набор абитуриентов по программе целевого обучения инженеров нового поколения для авиастроительной отрасли «Крылья Ростеха». В 2023 году количество вузов-партнеров выросло до 15, при этом возможность получить.
Ростех заявил об остром дефиците IT-специалистов в России
| Конкурс Идей | Ростех | Эксперт «Швабе» поделился опытом привлечения молодых квалифицированных кадров. Холдинг «Швабе» Госкорпорации Ростех планирует увеличить штат и привлечь к работе молодых специалистов, в том числе по образовательной программе «Биотехмед Ростеха». |
| Михаил Евраев подписал с корпорацией «Ростех» соглашение о подготовке инженерных кадров | Соглашение предусматривает сотрудничество в рамках программы «Квадратные метры Ростеха», направленной на обеспечение работников оборонно-промышленного комплекса жильем на льготных условиях. |
| В России будет больше специалистов в сфере робототехники и IT - Парламентская газета | В ОДК в этом году запустили комплексную программу по привлечению, развитию и удержанию персонала. Программа предполагает всестороннюю поддержку как действующих работников, так и тех, кто планирует устроиться на работу в ОДК. |
| Конкурс идей работников Госкорпорации «Ростех» и ее организаций | В компании поддержали проект. В пресс-службе Ростеха изданию «Подъём» сообщили, что «для привлечения кадров» на ряде предприятий компенсируют своим сотрудникам расходы на аренду. |
Молодые профессионалы Ростеха
Ростех как один из инновационных лидеров страны, на котором лежит ответственность за опережающее развитие высокотехнологичных отраслей, предлагает пути решения проблемы обеспечения промышленности высококвалифицированными специалистами. Предприятия госкорпорации Ростех, в которую входит оборонное производство, сталкиваются с нехваткой квалифицированных специалистов, рассказали в компании. Необходимость в увеличении темпов производства возникла как на оборонном, так и на гражданском. Ростех реализует собственную Жилищную программу, начиная с 2015 года. Проект направлен на привлечение и удержание квалифицированных специалистов, работников, в которых Госкорпорация испытывает кадровый дефицит, а также молодых специалистов.
Мероприятия
- Минпросвещения России и «Ростех» усилят подготовку рабочих кадров
- Другие новости
- Наталья Белобородова: как Ростех формирует экосистему для профессионалов - Центр бизнес журнал
- Минпросвещения России и «Ростех» усилят подготовку рабочих кадров
- Партнеры САП
«РИА Новости»: «Ростех» прорабатывает возможность привлечения осужденных к работе
Это означает, что водители и днем, и ночью активно пользуются нашей связью» КУЛИКОВ Роман Эта территория сейчас активно развивается благодаря паломническо-туристическому кластеру и запуску новой трассы М-12. Тысячи гостей ежегодно приезжают в регион, чтобы увидеть достопримечательности Арзамаса и поклониться святыням в Дивееве. Теперь гостей станет еще больше, и они смогут делиться своими впечатлениями в сети на отличных скоростях, а также продолжат пользоваться всеми цифровыми сервисами, в том числе навигаторами. Всего в этом году мы построили и модернизировали около 400 объектов телеком-инфраструктуры, что позволяет нам обеспечивать наших абонентов самым быстрым мобильным интернетом.
В отдельные блоки эксперты выделили развитие выпуска гражданской продукции и методику раскрытия талантов среди персонала предприятий.
Именно поэтому было принято решение о проведении онлайн-курса по управлению изменениями. Мы получили позитивный отклик со стороны сотрудников Госкорпорации, что подтвердило правильность нашего решения», — прокомментировала директор по управлению персоналом Госкорпорации Ростех Юлия Цветкова. Отдельной темой стало личностное развитие сотрудников.
Вы написали очень много вариантов и мы не смогли остановиться на одном варианте и выбрали двух победителей!
В сентябре 2023 года по итогам корпоративного чемпионата профессионального мастерства "Время первых" была организована очная командная сессия для поб… Читать полностью 27-09-2023 Друзья, давно не общались и не креативили вместе! Сотрудники наших предприятий участвуют во множестве молодежных мероприятий Корпорации, которые направлены на развитие компетенций, формирование среды для обмена опытом, повышение лояльности и вовлеченности и решение других задач. Чемпионат прошел в городе Казань с 20 по 23 сентября на площадке KazanExpo. В программе соревнований 31 компетенция в сфере цифровых технологий.
Каждый день на зарядке участники готовились к двум грандиозным событиям - гонка героев и заключительный флешмоб. А в этом им помогает наша образовательная программа. Вчера участники нашей программы обучались работе в проектных командах посредством игровой практики, каждая команда показала свое инженерное мышление, сплоченность и смекалку. На площадке встретились лучшие из лучших - победители чемпионата и молодежные лидеры организаций.
В этом году на чемпионате "Время первых" компетенция "Сварочные технологии" вышли на новый уровень - в прямой эфир. Если еще не смотрели наш СварСтрим с компанией Кедр, обязательно посмотрите.
Содержание учебных программ обновлено под запросы конкретных предприятий. Студенты приобретут навыки минимум по пяти профессиям, получат реальный опыт на производстве и станут мультиквалифицированными специалистами. Качество обучения будут оценивать путем квалификационных экзаменов по стандартам работодателя и независимой оценки квалификации. Кроме того, планируется расширить объем подготовки наставников, которые помогут молодым специалистам быстрее осваиваться на предприятиях.
Если в прошлом году были обучены 54 человека, то в 2023 году подготовку пройдут 400 опытных специалистов.
Академия Ростеха обучила 4000 сотрудников госкорпорации по программе управления изменениями
Это означает, что водители и днем, и ночью активно пользуются нашей связью» КУЛИКОВ Роман Эта территория сейчас активно развивается благодаря паломническо-туристическому кластеру и запуску новой трассы М-12. Тысячи гостей ежегодно приезжают в регион, чтобы увидеть достопримечательности Арзамаса и поклониться святыням в Дивееве. Теперь гостей станет еще больше, и они смогут делиться своими впечатлениями в сети на отличных скоростях, а также продолжат пользоваться всеми цифровыми сервисами, в том числе навигаторами. Всего в этом году мы построили и модернизировали около 400 объектов телеком-инфраструктуры, что позволяет нам обеспечивать наших абонентов самым быстрым мобильным интернетом.
Ростех в 2022 году дополнительно привлек на свои предприятия свыше 30 тысяч новых сотрудников Госкорпорация Ростех, 17 марта 2023 года Холдинги Госкорпорации Ростех дополнительно приняли на работу более 30 тысяч сотрудников в 2022 году. Активный набор кадров шел как на предприятия, участвующие в выполнении гособоронзаказа, так и на заводы, реализующие масштабные гражданские проекты, прежде всего в области авиастроения, ИТ и радиоэлектронного комплекса. Дополнительная потребность в сотрудниках вызвана увеличением объемов ГОЗ и производственной программы. На данный момент потребность в квалифицированных специалистах рабочих и инженерных профессий сохраняется. Наиболее востребованными специальностями являются универсальные станочники, операторы токарных и фрезерных станков, в том числе с числовым программным управлением, а также слесари механосборочных работ, слесари-электромонтажники. В инженерных специальностях отмечается высокий спрос на специалистов в сфере системного инжиниринга, обладающих знаниями и умениями в области аддитивных и роботизированных технологий, радиоэлектронного бортового оборудования, математического моделирования, сквозных цифровых технологий, композитных и новых материалов, авионики, БПЛА.
Ведем подготовку специалистов по самым востребованным направлениям. В этой работе участвуют практически все компании корпорации. При этом мы стремимся в партнерстве с вузами составить учебные программы таким образом, чтобы наш выпускник на выходе максимально соответствовал потребностям конкретного производства. Например, ОДК примет в 2022 году на работу 268 выпускников. Наиболее востребованные специальности в холдинге - "Проектирование авиационных и ракетных двигателей", "Конструкторско-технологическое обеспечение машиностроительных производств".
Там водители, преодолев более 400 км от Москвы, обычно немного отдыхают, обедают, заправляют автомобили. Теперь они могут узнать последние новости из интернета, уточнить прогноз погоды, связаться с родными и близкими и воспользоваться всеми привычными цифровыми сервисами. Примечательно, что в отличии от большинства базовых станций, где мы регистрируем колебания трафика: рост вечером и спад ночью, на трассе М-12 цифровой поток данных демонстрирует стабильность. Это означает, что водители и днем, и ночью активно пользуются нашей связью» КУЛИКОВ Роман Эта территория сейчас активно развивается благодаря паломническо-туристическому кластеру и запуску новой трассы М-12.