Для расчета заработной платы сотрудникам школ и специальных учебных заведений предлагается «КАМИН:Тарификация. Версия 2.0» — дополнение к программе «КАМИН:Расчет заработной платы для бюджетных учреждений. универсальный продукт, предназначенный для расчёта заработной платы, ведения кадрового учёта, расчёта налогов и страховых взносов и подготовки отчётности. 2. Содержание Назначение программы Особенности и характеристики Основные возможности Работа в программе для: Кадровика Табельщика Расчетчика заработной. 3. Назначение конфигурации Конфигурация «КАМИН:Расчет заработной платы для бюджетных учреждений. Вы можете заменить аппаратную защиту продукта «КАМИН:Расчет зарплаты для бюджетных учреждений 3.5» на программную. Расчёт заработной платы. Рассчитывайте зарплату любым способом: по окладу, по формуле, по тарифу. Добавляйте и изменяйте надбавки по своему усмотрению: для каждого места работы, временные и постоянные.
Конфигурация "КАМИН: Расчет заработной платы для бюджетных учреждений. Версия 3.5"
Расчёт заработной платы. Рассчитывайте зарплату любым способом: по окладу, по формуле, по тарифу. Добавляйте и изменяйте надбавки по своему усмотрению: для каждого места работы, временные и постоянные. Версия 3.0 Конфигурация 1С:Предприятия 8. 1С:управление персоналом и расчет зарплаты. Конфигурация КАМИН: Расчет заработной платы для бюджетных учреждений. Версия 3.5.
КАМИН:Расчет заработной платы для бюджетных учреждений. Версия 3.5
Особенности государственного учреждения. 2. Содержание Назначение программы Особенности и характеристики Основные возможности Работа в программе для: Кадровика Табельщика Расчетчика заработной. 3. Назначение конфигурации Конфигурация «КАМИН:Расчет заработной платы для бюджетных учреждений. Версия 3.5 предназначена для автоматизации процесса расчета и начисления заработной платы сотрудникам, а также ведения кадрового учета в бюджетных учреждениях, в том числе в учреждениях образования, здравоохранения, государственной службы. Продукт (код 2900001138109) "Конфигурация "КАМИН: Расчет заработной платы для бюджетных учреждений. Версия 3.5", NFR-версия на 10 р.м." не содержит платформу "1С:Предприятие 8".
Работа в конфигурации «Камин: Расчет заработной платы» версия 3.0
"КАМИН:Расчет заработной платы для бюджетных учреждений. Версия 3.5", Конфигурация. 3 600. расчет заработной платы 3.0. Версия 3.5. Включает платформу 1С:Предприятие 8. Основная поставка. 23,400.00 руб. Конфигурация "КАМИН:Расчёт зарплаты для бюджетных учреждений. Версия 3.5". "КАМИН:Расчет зарплаты для бюджетных учреждений. Версия 3.5" предназначена для автоматизации процесса расчета и начисления заработной платы сотрудникам, а также ведения кадрового учета и получения регламентированной отчетности в налоговые органы и. Назначение конфигурации Конфигурация «КАМИН:Расчет заработной платы для бюджетных учреждений. Версия 3.5»: для комплексной автоматизации расчета заработной платы и ведения кадрового учета в государственных (муниципальных) учреждениях, позволяет.
Подробнее см. Это — проверенное и практичное решение для перевода учета организаций любых форм собственности на современные программы. Полностью готовая методика бери и пользуйся организации перехода - начиная от настройки и заканчивая сверкой перенесенных данных. В Руководстве пользователя подробнейшим образом описаны все этапы переноса, с примерами. Вы получаете сопоставимые результаты в обоих базах! Без дополнительных усилий В отличие от других инструментов переноса, Вам не нужно предпринимать каких-либо дополнительных действий после перехода, чтобы начать работать с базой. Например, с помощью групповой обработки менять владельцев справочника «Подразделения», если переносятся данные нескольких организаций, настраивать способы расчета и пр. Ваша база данных сразу же готова к работе.
Полный перенос сведений по НДФЛ исчисленный, удержанный и перечисленный позволяет сразу же автоматически сформировать отчет по форме 6-НДФЛ а это очень важно для многих бухгалтеров. Весь процесс выгрузки-загрузки даже на больших базах обычно не превышает пары часов. Вы переносите данные, сверяете начальные остатки с прежней программой и начинаете вводить документы в новой. Что Вы получаете Кадровик Сохранены все ранее введенные кадровые приказы приемы, перемещения, увольнения , назначения и прекращения плановых начислений, индексации, штатное расписание, отпуска и др. Личная карточка Т-2 формируется автоматически.
Введите контактные данные в форме ниже и нажмите кнопку «Заказать звонок» Наш специалист перезвонит в течение 9 минут в рабочие дни с 9:00 до 19:00 по московскому времени. Оставаясь на сайте, вы соглашаетесь на обработку ваших персональных данных в соответствии с политикой конфиденциальности.
Особенности программы расчета зарплаты: сохранены принципы работы и отличительные особенности предыдущих версий программ КАМИНа; программа легка в работе и освоении, имеет интуитивно понятный интерфейс; гибкая настройка используемых начислений и удержаний; ввод документов по начислениям и удержаниям возможен с использованием помощников расчета, как встроенных в конфигурацию, так и созданных пользователем; управление распределенными базами данных позволяет осуществлять контроль удаленных филиалов подчиненных учреждений непосредственно в своей программе; возможность настроить права доступа пользователей в режиме «1С:Предприятия» как на уровне ролей кадровик, расчетчик заработной платы и т.
Программа может использоваться на одном компьютере в один момент времени. Продукт не предназначен для использования с клиентскими лицензиями «1С:Предприятия 8», увеличивающими количество рабочих мест, а также с лицензией на сервер «1С:Предприятия 8». Конфигурация является программой, для использования которой необходимо наличие на рабочем месте лицензии на платформу «1С:Предприятие 8». Он означает, что программа протестирована и сертифицирована фирмой 1С — лидером среди производителей программ данного направления. Типовые и отраслевые программные продукты, имеющие статус «1С:Совместимо! Основные преимущества продуктов фирмы КАМИН: Универсальность Программы не требуют доработки, и большинство пользователей начинают работать с ними сразу после покупки Простота Благодаря простому и понятному интерфейсу освоение программ проходит легко и быстро Удобство При работе с программами предусматривается возможность автоматически рассчитывать многие показатели, заполнять документы, контролировать правильность расчетов Доступность цены Цены на программные продукты доступны широкому кругу пользователей. Надежная поддержка Линия консультаций отвечает на любые вопросы в течение одного дня. При изменении законодательства в программы своевременно вносятся дополнения. Именно эти программные продукты, в силу своей универсальности, наиболее востребованы пользователями, поэтому фирмой КАМИН была разработана линейка программ для схем расчета зарплаты разной сложности — «КАМИН:Расчет заработной платы» версии 1.
Первый запуск конфигурации
- Камин. Разработка программ автоматизации бухучета, заработной платы, отраслевых решений
- Добавить комментарий
- Скачать файлы
- 1С-КАМИН: Расчёт зарплаты для бюджетных учреждений. Версия Базовая версия | Софт-Юнион
- 1С: КАМИН: Расчет заработной платы для бюджетных учреждений - купить лицензию по выгодной цене
- Работа в конфигурации «Камин: Расчет заработной платы» версия
КАМИН: Расчет зарплаты
Версия 3. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. Бухгалтеру достаточно знать предметную часть, чтобы начислить заработную плату. В любой момент времени можно сформировать отчет в виде актуальном на момент формирования, даже если изменились учетные данные. Для главного бухгалтера Выгрузка проводок в 1С:Бухгалтерию Заполнение аналитики движений на этапе выгрузки Автоматическая настройка по умолчанию.
Часто простые программы являются такими же простыми с точки зрения аналитических отчётов.
В ней вы найдёте самые разные отчёты для всех случаев жизни. А чего нет, то можно настроить в универсальном отчёте.
Когда у него возник вопрос с договорами ГПХ. В чем там сложности? А то что Камин не умеет обмениваться с БП через xml тебя не смущает? Где голосовалка? Парадигма ЗУП основана на том, чтобы максимально спрятать реализацию алгоритма от пользователя, но с учетом множества прибитых гвоздями условий.
Но чуть посложнее - и сразу квест. И сравнивал их с теми, кто работает в ЗУПе и постоянно обращается к услугам штатных программистов. Но это только наблюдения. Возможно у вас достаточно квалифицированные расчетчики и в состоянии во всем разобраться сами. Как правило это ответы на вопросы "почему так? И как правило ответ находится в коде "потому что ЗУП внутренне любит независимые регистры сведений и не следит за их корректностью".. Оказалось что у директора есть два бизнеса две организации.
В одной связка учета БП и Камин уже работает. В другой которой я помогаю расчет зарплаты и кадровый учет ведется в БП. Им директор приказал перейти на Камин чтобы учет в обеих организациях был единообразным. Мой выбор Камин! Я сталкивался с моментами когда расчетчик не мог самостоятельно понять причину прекращения или продолжения периодического начисления. Консультанты ЗУП в этом случае советуют расчетчикам пользоваться универсальными отчетами по регистрам чтобы найти документ который ввел или прекратил это начисление. Но для расчетчика совет воспользоватся универсальным отчетом по регистрам для поиска причины равносилен вежливому посыланию.
Я выбираю ЗУП! Версия 5.
Установленная в настройках организации дата выплаты зарплаты — 5 число каждого месяца в феврале 2019 г. Остается только утвердить документ: Посмотрите видео разбор решения для данного примера: Шаг 6. Ввод значений ежемесячных и накапливаемых показателей Если в организации применяется сдельная оплата труда или начисления, результат которых зависит от достигнутых сотрудниками показателей труда, тогда необходимо сдельную выработку и значения таких показателей вносить через журнал Данные для расчета зарплаты Зарплата — Данные для расчета зарплаты. Набор документов в этом журнале, а также внешний вид этих документов определяется настроенными в информационной базе Шаблонами ввода исходных данных Настройка — Шаблоны ввода исходных данных. Рассмотрим ввод показателей для расчета заработной платы на примере.
В организации начисляется доплата за поездки сотрудников 1 000 руб. За месяц сотрудники совершили следующее количество поездок: Астров — 6 поездок; Розанов — 10 поездок. Вид начисления для расчета доплаты настроен следующим образом: Формула начисления предусматривает умножение показателя Количество поездок за месяц на значение показателя Сумма компенсации за 1 поездку. Начисление будет выполняться автоматически, если для сотрудника будет указано Количество поездок за месяц.
Расчет зарплаты камин
Рис.5 На рис.6 можно поставить галочку в поле Использовать расширенные возможности расчета зарплаты. Смысл этой настройки в том, чтобы можно было использовать абсолютно все варианты расчета зарплаты допустимые по КЗОТу. Продукт (код 2900001138109) "Конфигурация "КАМИН: Расчет заработной платы для бюджетных учреждений. Версия 3.5", NFR-версия на 10 р.м." не содержит платформу "1С:Предприятие 8". Автоматически выставлен флаг об учете расчетов заработной платы в разрезе сотрудников. Сводный учет не предусмотрен. · Программой предусмотрено использование статей расходов по зарплате. В случае использования программной лицензии "на конфигурацию", защита работает на уровне информационной базы и привязывается к реквизитам основной организации (ИНН, КПП, Рег. номер).
КАМИН:Расчет заработной платы
Зарегистрированные пользователи программного продукта "1C:Предприятие 8. Для получения дополнительной поддержки пользователи базовой версии могут приобрести подписку на информационно-технологическое сопровождение ИТС. Мы принимаем:.
Версия 5. При покупке помогаем установить и настроить программу, получить пароль на год и перенести данные из программы, в которой вы работали раньше. В поддержку входит доступ к обновлениям и обработкам по переносу данных. Чтобы работать по абонентскому договору, важно, чтобы ваша программа была зарегистрирована в фирме КАМИН и имела действующий пароль.
Отправить Нажимая на кнопку, я даю согласие на обработку персональных данных Адрес: ул. Сержанта Мишина, 3, подъезд 2 Адрес: ул. Геологическая, 1, офис 315 — 3 минуты пешком от торгового центра «ЕВРОПА» Оставьте заявку для участия в конкурсе Заполните форму ниже, и мы свяжемся с Вами для уточнения деталей!
Стоимость продукта:.
Скачать файлы
- Назначение
- Программа расчета зарплаты позволяет получать различные отчеты:
- You are here
- КАМИН: Расчет заработной платы конфигурация для 1С:Предприятия 8
- 1с камин руководство - Google Диск
- Настройка зарплаты в 1С Бухгалтерия
Помощник перехода Камин - ЗУП, ЗГУ, КА, ERP
Проверка осуществляется по регистрационному номеру программного продукта. Версия 3. Базовая версия. Стоимость обслуживания за первые 3 месяца включена в стоимость поставок «КАМИН:Расчет заработной платы для бюджетных учреждений.
После ручных исправлений сумма пособия автоматически пересчитывается. Округлять средний заработок — устанавливается вариант округления среднедневного заработка от 2 до 8 знаков после запятой. Закладка «Расчет пособия» В этой закладке показан расчет суммы начисленного пособия. Строки заполняются периодами, распределенными по месяцам болезни и источникам оплаты больничного листа работодатель или ФСС , а также процентам оплаты, если разные части больничного оплачиваются по разным процентам. В этой закладке можно изменить данные.
Наш специалист перезвонит в течение 9 минут в рабочие дни с 9:00 до 19:00 по московскому времени.
Также возможен перерасчет табеля; формировать различные виды выходных документов: расчетные листки, своды, ведомости, карточки, справки о доходах, налоговые карточки, отчеты в налоговые органы и в пенсионный фонд как в бумажном, так и в электронном виде; формировать и переносить в программы "1С:Бухгалтерия для бюджетных учреждений 7. Версия 2. Особенности конфигурации: сохранены принципы работы и отличительные особенности предыдущих версий программ КАМИНа; программа легка в работе и освоении, имеет интуитивно понятный интерфейс; гибкая настройка используемых начислений и удержаний; ввод документов по начислениям и удержаниям возможен с использованием помощников расчета, как встроенных в конфигурацию, так и созданных пользователем; управление распределенными базами данных позволяет осуществлять контроль удаленных филиалов подчиненных учреждений непосредственно в своей программе; возможность настроить права доступа пользователей в режиме "1С:Предприятия" как на уровне ролей кадровик, расчетчик заработной платы и т.
КАМИН: Расчет заработной платы для бюджетных учреждений. Версия 3.5
В этой закладке можно изменить данные. Для этого нужно поставить флажок «редактировать вручную». Данные из этой закладки будут переноситься в табличную часть документа. Закладка «Распределение» В этой закладке показано распределение суммы пособия по начислениям, статьям затрат, подразделениям. Закладка «Дополнительно».
Без этого остальные настройки будут недоступны. Если он ведется во внешней программе, зачастую подразумевается ЗУП, но может быть и любая другая. Для настройки учета заработной платы нажмите на ссылку, как показано на изображении ниже.
Если вы планируете вести учет сразу по нескольким организациям, то такую настройку нужно будет производить для каждой в отдельности. На вкладке «Зарплата» указывается способ ее отражения в бухучете , который выбирается из специального справочника. Его заполнение мы будем рассматривать позднее. В нем так же указывается счет, по которому будут проводиться затраты. Так же укажем, с какого периода изменения вступят в силу. На этой вкладке указывается число выплаты заработной платы, отражение в учете депонентов и порядок выплаты больничных. Обратите внимание, что НДФЛ и страх.
Для регистрации кадровой информации создаются соответствующие кадровые документы. Результаты расчета начислений, удержаний, выплат, налогов загружаются с помощью документов "Перенос данных". На 1-м шаге необходимо выбрать организацию и указать путь к базе, из которой производится загрузка данных На 2-м шаге будет произведена загрузка справочников подразделения, графики, должности , а также загружено штатное расписание и виды расчета. На 3-м шаге производится настройка соответствия видов расчета Камина и ЗиКГУ На 4-м шаге будут загружены кадровые данные, сотрудники, их лицевые счета, плановые начисления и вычеты по НДФЛ. На 5-м шаге загружаются результаты начислений, удержаний, выплат, а также НДФЛ и страховые взносы с распределением по источникам финансирования.
Так же здесь рекомендуется установить флаг и на втором пункте. Это нужно для удобства работы с документами начисления заработной платы. Из рассматриваемого нами раздела вы можете перейти к перечню видов начислений и удержаний по одноименным гиперссылкам. Как отображено на изображении ниже. В этих списках изначально есть уже некоторые элементы, но вам доступно изменение и добавление своих. К примеру, в состав начислений можно внести особую премию, а в состав удержаний — оплату за аренду имущества предприятия сотрудниками. Отражение в учете Выше мы описывали настройку учета зарплаты. Способы учета можно изменять в разделе «Отражение в учете» по ссылке, изображенной на рисунке ниже. В нашем примере используется отражение начислений по умолчанию. Все затраты мы будем относить на 26 счет со статьей затрат «Оплата труда».
Скачать файлы
- iaa КАМИН:Расчет заработной платы для бюджетных учреждений. Версия Система защиты.
- КАМИН:Расчет зарплаты для бюджетных учреждений. Версия 3.5
- Стоимость:
- КАМИН: Расчет зарплаты для бюджетных учреждений. Версия - ООО "Аргумент"
Версия 3.0 Конфигурация для 1С:Предприятия 8". Вышедшие релизы программы камин расчет зарплаты версия 3. Вышел новый релиз 3.0.111.7 конфигурации "КАМИН:Расчет заработной платы. Особенности государственного учреждения. Купить программу для автоматизации процесса расчета и начисления заработной платы сотрудникам, а также ведения кадрового учета в бюджетных учреждениях, в том числе в учреждениях образования. Версия 3.0 Конфигурация 1С:Предприятия 8.