Отдел логистики в Пик нные переработки за бесплатно после окончания рабочего дня и в выходной день (не верьте в график 5/2 с 8 до 17) Низкая зарплата за такой объём работы. ПОДРЯДНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ, УЧАСТНИК РЕНОВАЦИИ приглашает на работу ведущего бухгалтера по расчету заработной платы! Обязанности. Группа «ПИК» – крупнейший застройщик Москвы. По данным на 1 апреля, компания строит в Москве 3,4 миллиона квадратных метров жилья.
Работа: в России , 15 вакансий
Шесть компаний в сфере девелопмента и строительства вошли в рейтинг РБК 500 по уровню средних зарплат в корпоративном секторе России на основании данных за 2020 Недвижимость РИА Новости, 16.12.2021. Описание Мы ПИК-Аренда дочерняя компания группы ПИК, крупнейшего застройщика России. Мы не простое агентство недвижимости, а digital-проект, миссией которого является становление качественно нового сервиса аренды недвижимости простого, удобного и. Актуальные вакансии компании (производство и стройка). Download Telegram. ПИК_ПРЕФАБ_РАБОТА. ‼Вакансия закрыта ‼ Москва, жд станция Очаково.
Архитектура. Строительство. Недвижимость.
Мы разрабатываем системы, сайты, мобильные приложения, боты и хранилища данных, которые помогают создавать самые лучшие дома. Мы являемся новаторами в цифровизации стройки России и каждый день стараемся сделать область более технологичной. При этом у нас есть уютный офис рядом с метро Баррикадная для тех, кому важно личное общение. У нас нет жесткого графика работы. Главное — выполнять задачи в срок и быть на связи. А удобный и гибкий для себя режим всегда можно обсудить с руководителем. ПИК Digital — молодая компания.
В январе запретили работать на новогодних, потом разрешили, потом опять запретили, потом разрешили, но чуть чуть. Если ты почасовик, то оклада у тебя нет, и оплата зависит от отработанного времени, соответственно в такие месяца как январь, февраль и май сидишь без норм зп. Так же оказалось что работать надо каждый день и не менее 4 ч. Вообще вся жизнь превратилась в одну сплошную работу будни, выходные или праздники, всё время пытаешься что то где то поработать, чтобы получилась переработка за месяц все часы за месяц которые больше нормы оплачиваются в 2 ом размере Если надо отгул, то тебя самого жаба задушит ибо переработка тогда существенно пострадает. Больничные считают фиг пойми как, пока со всеми разберешься прорву времени потратишь. Недавно ввели что после больничного, ты должен сам заполнить заявление на 7 ми листах о том, чтобы тебе его выплатили, и ты должен отсканировать, переслать руководству, оно проверит... Сама работа муторна, хотя проекты и типовые, везде есть какие то нюансы, которые съедают кучу времени на согласовании принятия решений внутри отдела.
Что можно улучшить: Трудности тут начинаются с самого первого дня трудоустройства. Во первых непонятное обучение, говорят что уже оплачивается оно, но в заработную плату не входит, а после и вовсе забываться. Во вторых мастера и начальники производств перед сменой говорят одно, а на самом деле совсем противоположно обещанному и сказанному. В третьих не соответствие заработной платы по договору, а дальше и во все обман. Обман в том что Вас кормят завтраками и обещаниями, и вы даже не будете подозревать об этом, а месяц за месяцем будут идти. Первое впечатление Компания преподносит прекрасно, но по истечению 3-х месяцев испытательного срока, Вы попадаете в кучу грязи со стороны начальства, нарушение Трудового Законодательства и всех трудовых норм, обман и хамство. Тут каждый сам за себя и никто тебе не поможет, а попросить помощи или совет у руководства проблемно, так как их часто нет на рабочем месте или вообще на работе. ПИК разберитесь со своими сотрудниками,не контора ,а шапито! Должность не указана Плюсы: Вакансию ПИКа нашла банально на hh, добавила в избранное и спустя пару недель решила попробовать. Было несколько собеседований со специалистами по подбору персонала. Прошло всё бодро, быстро, доброжелательно и даже весело. Почему мне нравится работать в ПИК? Во-первых, я реально вижу результаты своей работы и получаю от этого колоссальное удовольствие. Естественно, у нас большой поток клиентов и работать приходиться много. Но это оправдано высокой зарплатой и разными плюшками. Большое внимание уделяется обучению сотрудников, у нас постоянно проходят различные курсы по повышению квалификации и очень динамичные тренинги, нигде такого подхода не видела. Вроде всё легко и ненавящево, а потом понимаешь, что вы вообще психологию людей изучили на своем примере. Отдыхать в ПИК тоже умеют — корпоративы крутые. По политике компании переработки не оплачиваются, но тут как бы твоя же ответственность — мне не трудно раз в месяц поработать в выходной, потому что премия от продаж, а в субботу самая жара в офисе. Тут даже есть собственная внутренняя библиотека — это очень удобно. Что можно улучшить: Из-за большого потока клиентов у нас абсолютно ненормированный обед по 20 минут. Ещё нет подарков для детей сотрудников на НГ. Много интересных проектов, очень много профессионалов, которым интересно их дело. Сотрудников постоянно отправляют на курсы обучения всевозможным программам, за счет фирмы, так же происходит обучение внутри фирмы. Все обсуждается. Считаю что отрицательные отзывы пишут люди, привыкшие халявно работать. Насчет задержек — задерживаемся по мере необходимости, все выходные либо оплачиваются, либо предоставляется отгул, все согласно ТК РФ. Заработная плата выплачивается вовремя, болеющего человека все дружно отправляют домой лечиться, т. Никакого кошмаренья в компании нет! Работы много , время пролетает быстро, скучать не придется Коллектив очень хороший. Есть дополнительные льготные условия по спорту и обслуживании в Семейном докторе. Считаю данную компанию самой достойной на рынке труда в данной сфере. Рекомендую к трудоустройству. И единственно — трудоустройство занимает от 2-х до 3- недель, так как происходит внутренняя проверка будущего сотрудника, и это я считаю тоже правильно. Что можно улучшить: улучшить обучение сотрудников, по возможности увеличить корпоративное общение в целях обмена опытом. Должность не указана Плюсы: белая зарплата Что можно улучшить: Трудовое законодательство не соблюдается. Руководство сотрудников воспринимает как врагов. Постоянные унижения крики на подчиненных. Несколько лет практикуется набор персонала с понижением в должности. Человека вызывают на собеседование например на ведущего, а по результатам предлагают инженера-конструктора под предлогом несоответствия ведущему инженеру.
Мы также автоматически получаем ваш e-mail адрес для создания вашей учетной записи на нашем веб сайте. Когда она будет создана, вы будете авторизованы под этой учетной записью.
Компания «Группа компаний ПИК» в Москве
О компании «ПИК». Крупнейшая российская девелоперская компания, реализующая проекты в Москве, Московской области и регионах России. Мы работаем на рынке с 1994 года и специализируемся на проектах в сегменте доступного жилья. Найдите работу "монтажник жбк(группа компаний пик)" с зарплатой от 100000 руб открытые горячие вакансии доступны каждому в Москве Отзывы реальных покупателей о застройщике ПИК. Узнайте все плюсы и минусы компании. Вся правда о ПИК. вашему вниманию запись моего собеседования на должность "Менеджер по продажам недвижимости" в ко.
Пик.Про отзывы
| Группа Компаний ПИК отзывы сотрудников о работодателе - #нераб | Если вам есть что рассказать о компании ПИК, пожалуйста, оставьте ваш отзыв. |
| работа вакансии в компании ПиК в Москве | Официальное трудоустройство по ТК РФ; График работы 5\2 (8:00 — 17:00); есть возможность работы Вахтовым методом; Заработная плата зависит от объема выработки: 50000 — 80000 руб. на руки (полностью белая, выплачивается. |
| Ведущий бухгалтер по расчету заработной платы( Группа компаний ПИК ) | узнай зарплаты в Москве и СПБ. |
| Работа в компании Группа компаний пик в Москве | Я не говорю, что только ПИК в этом такой, множество схожих инцидентов и у других застройщиков, я лиж хочу обозначит то, что ПИК платит очень небольшие зарплаты, но квартиры продает за рекордные стоимости. |
Ведущий бухгалтер по расчету заработной платы( Группа компаний ПИК )
кол-во инженерного люда на рабочих местах сократилось примерно на 1/3 (остальные продолжают фигачить не поднимая головы) 2. Зарплата реально сдельная. Найдите работу "монтажник жбк(группа компаний пик)" с зарплатой от 100000 руб открытые горячие вакансии доступны каждому в Москве «ПИК-Проект» – отзывы о работе в компании. Сфера деятельности: Москва, 495 505-9733.
Работа в компании "ПИК": отзывы сотрудников
Достоинства: Нет | Недостатки: Хотя бы прорабы, которые замечают в объекте примерно должны быть в курсе, что к ним приходят мастера, чтобы по некомпетентности их не вводить в заблуждения. Достоинства: Нет | Недостатки: Хотя бы прорабы, которые замечают в объекте примерно должны быть в курсе, что к ним приходят мастера, чтобы по некомпетентности их не вводить в заблуждения. 432 актуальных вакансий от пик специализированный застройщик в России. Найди работу на Workius. Удобный поиск, большая база. Группа компаний ПИК. Мытищи. около 7 часов. Узнать зарплату. “ПИК-Комфорт”— крупнейшая компания в России, управляющая жилой недвижимостью. Мы работаем, чтобы люди жили в безопасности и комфорте. Отзывы реальных покупателей о застройщике ПИК. Узнайте все плюсы и минусы компании. Вся правда о ПИК.
Пик — Найдено 0 вакансий в Москве
«ПИК-Проект» – отзывы о работе в компании. Сфера деятельности: Москва, 495 505-9733. Вакансии компании ПИК-специализированный застройщик. Найдено: 466 вакансий. Полное наименование: ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ПИК-СПЕЦИАЛИЗИРОВАННЫЙ ЗАСТРОЙЩИК" Средняя численность сотрудников: 10000 ИНН компании Пик: 7713011336,7729755852. Компания ПИК не соблюдает трудовое законодательство. Переработка сотрудников ИТР 1.5-2 часа в день считается обязательной. Нужны отзывы сотрудников о компании Пик ГК? На нашем сайте есть отзывы врачей о работодателе.
Вакансии и работа в компании «ПИК-специализированный застройщик» в Москве
Помочь в выборе московской недвижимости или подходящей квартиры в Подмосковье или в другом интересующем регионе, а также оформить покупку недвижимости вам помогут в головном офисе продаж ГК ПИК, находящемся в центре Москвы рядом со станцией метро Баррикадная. С Группой Компаний ПИК покупка недвижимости превратится в позитивный интересный процесс, результатом которого обязательно будет скорое новоселье в новой просторной квартире! Уважаемые кандидаты, обратите, пожалуйста, внимание на то, что данная вакансия предполагает работу в г. Москва и Московской области! Собеседования проводятся дистанционно. ПИК - крупнейшая российская строительная компания, работает на рынке с 1994 года и специализируется на строительстве жилья комфорт-класса.
Мы предлагаем следующие условия:... Мы приглашаем Монолитчиков... Умение читать чертежи и считать объемы,... Электросварщик ручной сварки по металлоконструкциям 100 000 руб. Группа компаний ПИК 10 февраля ПИК - крупнейшая российская строительная компания, работает на рынке с 1994 года и специализируется на строительстве жилья комфорт-класса.
Мы предлагаем следующие условия: Официальное трудоустройство... Монтажник систем вентиляции Группа компаний ПИК 10 февраля ПИК - крупнейшая российская строительная компания, работает на рынке с 1994 года и специализируется на строительстве жилья комфорт-класса. Приглашаем кандидатов на должность рекрутер массовый подбор для закрытия вакансий в строительстве. Задачи: Поиск резюме на работных ресурсах, прием входящих звонков; Отбор и... Обязанности: Монтаж дверей, наличников, доборов Монтаж подоконной доски и прочее Требования: Опыт работы в отделке не менее 1 года Знание технологии отделочных работ по своим...
Приглашаем на крупные проекты каменщиков перегородки из ПГП, кирпича, ячеистого бетона.
Обязанности: Монтаж дверей, наличников, доборов Монтаж подоконной доски и прочее Требования: Опыт работы в отделке не менее 1 года Знание технологии отделочных работ по своим... Приглашаем на крупные проекты каменщиков перегородки из ПГП, кирпича, ячеистого бетона. Обязанности: Выполнение работ по устройству перегородок ПГП, ячеистый бетон, кирпич...
Предоставляется общежитие, спец. ЗП 85 000 р. Требования: Опыт работы в отделке не... Опыт коммуникации с разными...
Требования: Готовность к физическим перегрузкам, работе в условиях с повышенным шумом и пылью; Образование не имеет значения; Опыт работы... ПИК - крупнейшая российская девелоперская строительная компания, реализующая проекты в 10 регионах... Мы приглашаем Облицовщика-плиточника... Обязанности: Работы по заливке бетона Монтаж и демонтаж опалубки Выполнение арматурных работ Требования: Опыт работы на монолите от 1 года.
Наличие теоретических и... Умение самостоятельно вести судебные дела во всех инстанциях, опыт работы с физическими лицами, как участниками судебного... Специалист по подбору персонала Массовый подбор, строительство от 85 000 руб. Группа компаний ПИК 21 ноября Опыт работы: от 1 до 3 лет.
Релевантный опыт работы в строительных компаниях от года. Опыт эффективной работы с большим количеством вакансий одновременно от 30 вакансий Условия работы: Оформление согласно ТК РФ.
Это правильно. И в этом большой плюс ПИК. ПРО кстати, когда вот такая ситуация просиходит они не кидают а пытаются разобраться. Ну в общем задания такие. Чаще всего все нормально проходит и если все по критериям делал то принимают почти всегда, но бывают и такие ситуации. Короче, слишком сумбурно все расписал, если резюмировать.
По плюсам: всегда платят и платят вовремя не кидают можно найти объект в своем районе По минусам: не очень высокие расценки за задания в последние время заданий будто стало меньше иногда хочется взять большое задание а вместо него предлагают кучу мелких.
Вывод: ни друзьям, ни врагам не посоветую эту компанию. Искренне желаю ПИК разориться! Окна провисают, коммуникации текут, шумоизоляция никакая, вода вонючая. Ремонт настолько бедный, что страшно что-то трогать, думаешь, что отвалится, — это крик души Маргариты Беспаловой о жизни в столичном ЖК "Бунинская аллея".
Мол, миллиардеру пришлось преодолеть консерватизм всей команды, чтобы автоматизировать процессы проектирования домов. Зато отныне инженеры ПИК чертят в цифровизированной среде. Звучит красиво, но выходит брак. Ошибки допускаются нелепые. Например, в московских ЖК Green Park и "Мещерский лес" когда-то ливнестоки проложили не снаружи дома, а внутри.
Из-за этого там были постоянные потопы. Потоп в ЖК Green Park. Нет должного контроля, всё идёт в спешке: быстрее, быстрее. В достаточной мере не проводятся геологические изыскания. Это чревато проблемами!
Под угрозу попадает окружающая застройка. Был случай, когда при строительстве высоток в Некрасовке затопило близлежащие коттеджи. Возрастает риск техногенных аварий: несколько лет назад в Химках на объекте ГК ПИК погибли трое рабочих из-за падения башенного крана, а в Обнинске строителя задавило рулонами гидроизоляции. В ноябре 2021 года на стройке ПИК в Лефортове погибли двое рабочих. В августе 2022 года на объекте "Руставели 14" один человек погиб, двоих удалось спасти.
По словам Козловского, пренебрежение геологическими изысканиями может привести к подвижкам грунта, проседанию фундамента, от чего потрескаются стены, а из-за смещения перекрытий сломаются лифты. Примеров много. В доме ГК ПИК в Балашихе лифт упал с 15-го этажа, когда внутри находились четверо взрослых и ребёнок, чудом никто не погиб. В столичной новостройке по Ярцевской улице лифт застрял на 40 минут с врачами и женщиной, у которой был инсульт, она скончалась. В Сети пишут, что в ЖК Green Park был установлен рекорд: лифты якобы ломались полторы тысячи раз за пять месяцев.
Стены ЖК "Московский квартал" в Обнинске. Ростехнадзор выявлял несоблюдение правил монтажа противопожарных систем, а также отсутствие звукоизоляции и дренажных насосов. Ещё девелопер системно не исполняет предписания Мосгосстройнадзора: нарушает технологии устройства котлованов, дождевой канализации, экономит на качестве бетона и плотности утеплителя стен, игнорирует требования по озеленению.
Работа в компании Группа компаний пик в Москве
Рассказывают-обещают всё очень красочно и много. Реальность такова: 1. Был у них в офисе в конце рабочего дня в 18:00... Зарплата реально сдельная.
Это очень удобно. В большинстве своём если были какие-либо вопросы, коллектив и руководители могли тебе помочь разобраться и решить кейс. Вы можете просидеть 6 часов на линии, стучаться в недоступные контакты и за это получить примерно шиш с копейками, так как за автоответчики и не дозвоны вам платить ни кто не будет. Так же, подтверждаю, после отбора, из большого кол-ва потенциальных работников, попадают 2-3 человека. При чем попрощаться с тобой могут и к концу обучения, которое если я правильно помню идет не меньше 2 недель. Говорить о том что вам не оплатят время потраченное на обучение, я думаю, смысла нет?
Офисы «ПИК» сотрудники посчитали красивыми и удобными для работы. Продвижение по карьерной лестнице подразумевает лишь увеличение ответственности и объема выполняемых задач. Организация зачастую обязывает своих сотрудников отвечать на рабочие звонки и вести отчетность даже в выходные дни, а также задерживаться сверхурочно. ГК «ПИК» практикует свод правил и систему штрафов, которая подразумевает наказание работников за любую мелкую провинность. Многие сотрудники уверены в том, что руководство старается освободить рабочие места для своих знакомых, поэтому обычных работников часто увольняют практически без причины. Зарплата 89 Работники отмечают белую зарплату, которую выплачивают вовремя. Однако сумма зарплаты у многих сотрудников меньше, чем обговаривалось перед заключением договора и чем указано на официальном сайте. Например, средняя зарплата для слесаря составляет около 30 тысяч и 120 тысяч для руководящих должностей. Сверхурочные часы работы не оплачиваются. Наблюдаются изменения в сумме зарплаты в одном месяце по сравнению с другим. Несколько сотрудников, однако, отметили и серьезные задержки зарплаты и даже ее полную невыплату, что может быть связано с конкретным филиалом. Отзывы о компании Устраивалась на должность менеджера call-центра.
Нет какого то конкретного начальства и никто не стоит над душой и не орет. Берешь задание через это самое приложение делаеш и потом работу проверяют. Если все сделал нормально платят как обещано. Время на выполнение дается в зависимости от объема работ.
Страница 3. Группа Компаний ПИК: отзывы от сотрудников и партнеров
Невероятно, но факт Но, как бы ни было удивительно, кажется, что компании это идет только на пользу. Своими торговыми активами Сергей Гордеев же предпочитает жертвовать во имя жилого строительства. Пока сделка еще не заключена, но эксперты уже высказали свои прогнозы по поводу возможной стоимости. При всем этом, Гордеева вряд ли можно назвать медийной персоной. В крупных программах и интервью он показывается не чаще раза в год. И вряд ли хоть кого-то из них можно назвать медийным. В данный момент в состав Совета директоров входят 9 человек, еще 14 представляют Правление. Удивительно, но даже в собственном фильме об индустриальном строительстве мало кто из них принял участие. А точнее — только, собственно, господин Гордеев и Алексей Алмазов, вице-президент по проектированию. Марина Зиновина — председатель совета директоров; Александр Варення — независимый член совета директоров; Сергей Воробьев — член совета директоров; Зумруд Рустамова — независимый член совета директоров; Алексей Бланин — независимый член Совета директоров; Георгий Фигин — член совета директоров; Марина Грёнберг — член совета директоров; Александр Должич — член совета директоров; Алексей Карпенко — член совета директоров.
Дело в том, что группа «ПИК», по словам инсайдеров, критически зависит от кредитов и вообще тёплых взаимоотношений с банком ВТБ, попавшим под самые жесткие западные санкции. Сотрудники рассказывают, что даже зарплаты им начисляются на карточки ВТБ, а чтобы уйти в другой банк работникам «надо пройти несколько кругов ада». Его имя и личный интерес в СМИ активно связывают именно с «Донстроем», который уже несколько лет наращивает объемы строительства «человейников» в Москве и уже выиграл борьбу за несколько весьма «сладких» участков в выгодных районах столицы. Проблемы «ПИКа» будут только на руку «Донстрою», который может лишиться главного конкурента. Дело в том, что помимо долгов банку в обращении находятся шесть выпусков облигаций «ПИК» на несколько десятков миллиардов рублей. При потере выручки выплачивать все эти долги может стать нечем. Крах крупнейшего застройщика столицы может свалить и весь строительный рынок страны.
А сам питерский «ПИК» могут продать прямым конкурентам из компании «Самолёт», которая многими считается не чужой семье подмосковного губернатора Андрея Воробьёва. Похоже, компания собирается достроить то, что уже в работе, а новые проекты просто не начинать на площадке», - полагает один из проектировщиков. Помимо остановки ПИКа, увольнение такого количества людей может нанести серьезный удар по всему российскому рынку труда проектировщиков. Все эти сотни людей будут искать как заработать себе на хлеб и резко собьют стоимость услуг», — объяснил один из уже потерявших работу сотрудников «ПИК-Проекта». По словам работников «ПИКа», не стоит вопрос о сокращениях пока только в одной структуре холдинга — «ПИК-Реновация», которая работает с бюджетом Москвы над знаменитой собянинской «реновацией». Группа «ПИК» — крупнейший застройщик Москвы. По данным на 1 апреля, компания строит в Москве 3,4 миллиона квадратных метров жилья.
Новая эра в строительстве Тысячи лет в строительстве не происходило кардинальных изменений: один человек вручную управлял десятками, а те — сотнями людей. Это мешало точно планировать и руководить процессами.
Мы видим, что и когда делает мастер, отслеживаем качество его работы, средний заработок, время и график, контролируем прогресс и стадию завершения объекта. Наши разработчики создали уникальную экосистему цифровых продуктов: единое хранилище данных, приложения для мастеров, контролеров, охранников и субподрядчиков, контрольную панель, через которую можно руководить закупками и работами на объекте. Стартап внутри масштабного холдинга ПИК. Мы работаем на стыке традиций и инноваций, используем всю силу большой команды ПИК, но сохраняем дух стартапа. Это фундамент для дальнейшего роста компании и расширения географии деятельности. Нам удалось построить процессы так, чтобы каждый смог быстро реагировать, делиться информацией, общаться и придумывать новые решения. А для личных встреч и переговоров есть зона коворкинга в офисе ПИК на Баррикадной.
Работа в компании Группа компаний пик в Москве
Я про них не в курсе еще. Волгоград Работаю удаленно оператором в Волгограде. Оформление официальное. По поводу роста сказать ничего не могу, я только полгода работаю. График удобный, выходные плавают, можно договориться с руководством, чтобы их поставили под тебя. Ростов-на-Дону Я уже давно работаю в продажах, опыт приличный, поэтому работа мне дается легко. По условиям неплохо. Все мы сейчас на удаленке, в зп ничего не потеряли, относительно того, когда работали в офисе. Оклад официальный, со всеми бонусами в районе 50 т. У нас в Ростове это хорошая зп считается.
Для меня их нет. Москва Про эту компанию много разных мнений, скажу свое. Я тут работаю только полгода. За это время желания уволиться еще ни разу не было хоть и бывает не просто в отчетные дни, но зарплата это компенсирует, на моей должности она тут даже чуть выше рынка.
Опыт проектирования промышленные объектов обязательно!!
Опыт проектирования в районах Крайнего севера вечномерзлые грунты, сейсмика Обязанности: Самостоятельная разработка архитектурных, объемно-планировочных решений промышленных предприятий Обоснование принятых решений, их увязка со смежными отделами, защита в экспертных органах Выдача заданий на строительную часть для проектирования КР Выдача чертежей в составе полного пакета рабочей документации Работа со специалистами смежных направлений. Увязка технических решений со смежными разделами проекта Авторский надзор Заработная плата: оклад от 70 000 — 90 000 рублей net в зависимости от квалификации соискателя Премии по итогам года График работы: 09.
Потом придумаил на домашнюю брать с регионов за 30 000.
И тем самым сменили штат, я сам так работал. ПИК платит вообще не много, что бы с такой зарплатой купить в ПИК студию, нужны десятилетия здравия и сложнейшего труда. Рынок недвижимости давно в дисбалансе.
Хотя ПИК является той самой силой, которая разгоняет стоимость недвижимости.
Коллектив -серпентарий, бухающий с начальничком за исключением нескольких человек, которые ишачут за всех, за что их и не жалуют, а отзываются о них "они типа работают" - весь день обсуждают "Дом-2", делают друг другу прически, любители ролевых игр типа "против кого мы сегодня дружим? Причем, сам Егоров вызывает "старичков" и озвучивает от кого надо избавиться создав необходимые условия для этого. За время моей работы ни один человек не ушел по своей воле-вынудили, а на дорожку все делается так, чтобы выплатили по минимуму.
В головном офисе работают, в основном нормальные люди.