Интерфакс: ОАО "РЖД" не планирует сокращение персонала на фоне санкций, сообщил на марафоне общества "Знание" гендиректор-предправления компании Олег Белозеров, отвечая на соответствующий запрос. При приеме на работу в филиал после регистрации в ОАО «РЖД» в связи с ликвидацией или сокращением штата, если продолжительность перерыва не превышает 3 месяцев. ОАО «Российские железные дороги» может сократить численность персонала почти на 4% в ближайшие семь лет. Об этом сообщает РБК в четверг со ссылкой на материалы презентации, посвященной долгосрочной программе развития холдинга.
Лишние люди. В РЖД планируют массовое сокращение персонала
Иначе сложно объяснить, как они соглашаются на ухудшение условий работы для себя, а то и пишут заявление на увольнение по собственному желанию. Да, там их всячески убеждают, что «так будет лучше для них самих», и они подписывают любые бумажки, но хочется спросить: зачем ты сразу ставишь свою подпись? Почему не берешь время на обдумывание и консультирование? После таких неразумных действий винить можно только самого себя». Еще одним вариантом увольнения при масштабном сокращении персонала может стать дотошное следование всем правилам и инструкциям. Так как выполнить их все практически невозможно, то рано или поздно сотрудника увольняют по статье, как нарушителя трудового договора. Однако, такой сценарий все же маловероятен, утверждает сургутский адвокат Алексей Редькин.
Во-первых, нужно доказать тяжесть проступка. Одно дело, если человек, скажем, опоздал на работу на одну минуту и совсем другое — если на три часа. Это две большие разницы. Во-вторых, нужна не только запись о проступке, но и свидетели.
В коллективе «ФПК» Бийска — семейные династии, никакой текучки кадров, стаж некоторых сотрудников 25-30 лет на одном месте.
Они занимаются незаметной для пассажиров работой: моют вагоны, заправляют их углем и водой, проверяют ходовую часть, электрооборудование, устраняют неполадки. Справятся ли с нагрузкой и объемами сотрудники, которые остались — теперь им придется за ту же работу, скорее всего, работать в два раза больше. Редакция программы «Будни», чтобы разобраться в ситуации, направила запрос в РЖД, чтобы выяснить, что ждет сотрудников и как дальше будет развиваться бийское предприятие.
Екатеринбург, ул. Карла Либкнехта, 22 Е-мэйл: info glavportal. Портал обновляется ежедневно. Все права защищены.
На фоне кризиса, связанного с пандемией, повлиявшего на сокращение рабочих мест в разных отраслях экономики, поиск работы для граждан с детьми, молодых специалистов, сотрудников старше 50 лет и т. Просим оказать помощь в сохранении нашего коллектива. За каждым из нас стоят семьи, мы хотим быть уверены в завтрашнем дне». Однако, несмотря на это, напряжённая ситуация в коллективе депо сохраняется. Напомним: «Пассажирское вагонное депо Смоленск» было организовано в 1933 году. Основной вид его деятельности — перевозка пассажиров в поездах дальнего следования.
РЖД сокращает работников
| Трудовые отношения. Гарантии при сокращении штата | Корпоративное телевидение ОАО «РЖД» | 1. Базовый социальный пакет (льготы и гарантии*, предоставляемые работникам и членам их семей), оплату которого осуществляет работодатель). Выплаты при сокращении работника в ржд. |
| Коллективный договор РЖД 2023: выплаты при сокращении сотрудников | В РЖД отменили сокращение штата. ОАО «РЖД» приостановит все мероприятия по оптимизации численности штата. Меры приняли для социальной защиты работников, сообщает пресс-служба холдинга. |
| РЖД сократят штат на 42 тысячи человек | ForPost | Сокращение 2020 года на РЖД: планы железнодорожной монополии. |
| РЖД уволит 30 тыс. сотрудников | РЖД не первый год заявляет о планах сократить штат. Еще в 2018 году руководство холдинга обещало сократить 4% сотрудников, оставив без работы 28 тысяч человек. Столь масштабное «урезание» персонала планировали осуществить не разово, а поэтапно до 2025 года. |
Сокращение в РЖД в 2023 году ОАО
Неполная рабочая смена или неделя рассматриваются как альтернатива сокращению штата РЖД и принимаются из-за экономического спада в I квартале 2020 года. РЖД к 2025 году намерены сократить численность сотрудников на 42 тысячи человек. Это включено в долгосрочную программу развития компании, пишет РИА Новости. В данный момент в РЖД работают 737,4 тысячи человек. Это следует из долгосрочной программы развития компании, с которой ознакомилось РИА Новости. Сейчас в РЖД работают 737,4 тысячи человек.
Какие положены выплаты при сокращении штата оао ржд
| РЖД сократят штат на 42 тысячи человек | Об этих планах говорится в письме Белозерова от 31 марта к членам правления РЖД (копия есть в распоряжении РБК). |
| РЖД сократит штат на 42 тысячи сотрудников по программе развития — Сноб | Проверка, организованная прокуратурой, показала, что работодатель не соблюдает процедуру сокращения численности (штата) работников. В частности, некоторых работников начальство не ознакомило с сообщение о предстоящем увольнении под подпись. |
| В РЖД ожидаются массовые сокращения: без работы останутся десятки тысяч людей | При приеме на работу в филиал после регистрации в ОАО «РЖД» в связи с ликвидацией или сокращением штата, если продолжительность перерыва не превышает 3 месяцев. |
| Будет ли сокращение в ржд 2022 году | Русская правда | Монополия обещает провести сокращение штата «мягко». Сотрудникам, которые попадут под сокращение, компания будет помогать в поиске новой работы. РЖД уже направила программу долгосрочного развитияна на рассмотрение в профильные министерства. |
| В РЖД приостановлено сокращение численности штата компании | Согласно Трудового кодекса Российской Федерации, работники могут быть уволены по сокращению штатов работодателя, если это произошло по причинам экономического, производственного, организационного или технологического характера (статья 178 ТК РФ). |
В РЖД не планируют сокращение штата из-за санкций
В РЖД отметили, что после сокращений средняя зарплата в компании вырастет до 80 тысяч рублей. По данным МИА «Роосия сегодня», сейчас она составляет 55 тысяч. Интерфакс: ОАО "РЖД" не планирует сокращение персонала на фоне санкций, сообщил на марафоне общества "Знание" гендиректор-предправления компании Олег Белозеров, отвечая на соответствующий запрос. В РЖД также заявили, что сохранят все существующие льготы, гарантии и компенсации для сотрудников, членов их семей и ветеранов — железнодорожников. Кроме того, компания с 1 марта проиндексировала зарплату работников на 4,2 %, сообщает ИА ТАСС.
В РЖД ожидается массовое сокращение сотрудников
Например: ЦЗ-ЦД, ЦЗ-ЦЮ, ЦЗ-ЦФТО; заместители начальников железных дорог, являющиеся начальниками служб железных дорог, могут использовать условное (сокращенное) наименование НЗ или добавить к нему условное (сокращенное) наименование данной службы. Руководство "Российских железных дорог" (РЖД) анонсировало существенное сокращение своего штата: к 2025 году компанию покинут около 30 тысяч сотрудников, передает РБК. Южно-Уральская региональная служба развития пассажирских сообщений и предоставления доступа к инфраструктуре. Сотрудникам будет предложено новое место работы.
В РЖД обещают не сокращать персонал, но допускают его «рокировку»
Для получения выплаты за третий месяц должны быть соблюдены определенные условия: — работник в двухнедельный срок после увольнения обратился в орган занятости населения; — работник не был трудоустроен органом занятости населения в течение третьего месяца после увольнения; — для обращения к работодателю за получением выплаты за третий месяц работник должен получить для предъявления работодателю от органа службы занятости решение на право получения данной выплаты. В связи с неопределенностью формулировки в ст. Трудовые льготы работникам РЖД Все сотрудники ОАО «РЖД» имеют право на перечисленные ниже льготы, вне зависимости от момента трудоустройства и занимаемой должности: Право не быть сокращенным при проведении штатно-организационных мероприятий, если до выхода на пенсию осталось 2 года или даже меньше, и если сотрудник отработал в РЖД более 20 лет. Возможность сохранения работы хотя бы одному из супругов, если и муж, и жена работают в филиале РЖД, где проводится сокращение штата или численности сотрудников исключение составляет закрытие филиала. Повторное трудоустройство не позднее, чем спустя 3 месяца после увольнения в запас после прохождения воинской службы по призыву. Второй этап подразумевает под собой установленный минимальный размер, который подлежит повышения на поправочные районные коэффициенты в случае их применения. Все еще ищете ответ? Спросить юриста проще! Задайте вопрос прямо сейчас через форму внизу , и наш юрист перезвонит вам в течение 5 минут, бесплатно проконсультирует.
Возникающие нюансы В процессе рассматриваемой разновидности увольнения, могут возникать многочисленные нюансы, о которых рекомендуется знать заранее. Доброго вам времени суток. Выплата преданности компании оао ржд при сокращении Спасибо. Если Вы пенсионер и не осуществляете трудовую или предпринимательскую деятельность, то Вы являетесь неработающим пенсионером. По вопросу о льготах нужно изучать коллективный договор. Что будет, если я застрахован от потери работы и я вдруг попаду под сокращение? Я работаю в РЖД. Согласна п.
По основному месту детский сад РЖД работы-сокращение штата и в дальнейшем реорганизация. Сейчас отправили всех в отпуск на 38 дней. Должны ли выплатить материальную помощь к отпуску и оплатят ли билеты? Порядок выплаты единовременного вознаграждения за предапность компании 3. Единовременное вознаграждение за преданность компании далее — вознаграждение выплачивается в следующих размерах: 2 месячные тарифные ставки должностных оклада — при непрерывной продолжительности работы 3 года; 3 месячные тарифные ставки должностных оклада — при непрерывной продолжительности работы 5 лет; 4 месячные тарифные ставки должностных оклада — при непрерывной продолжительности работы 10 лет; Выплаты при увольнении ржд Проработал 7 месяцев ОАО РЖД при увольнении положена ли мне выплата за не отгуленный отпуск ил компенсация? Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, да вам положена компенсация за неиспользованный отпуск за каждый месяц 2,33 отпуска Работаю в крупной организации РЖД, при увольнении человека на пенсию выплатили лишнюю сумму за преданность компании ошибочно! Теперь работодатель хочет чтобы эти деньги выплачивала я,так как человек которого уволила отказался выплачивать! Работала 14 лет и 3 месяца.
В нашей стране она является практически монополистом, а ее успех определяется рядом факторов: многолетний опыт международных связей; наличие научно-технических и строительных мощностей, позволяющих осваивать новые проекты на территории РФ и за ее пределами; положительная деловая репутация среди российских и зарубежных компаний. В каком размере выплачивается преданность компании оао ржд при сокращении Работодатель должен письменно предупредить за 2 месяца до дня начала сокращения работника под его расписку ст. Причиной сокращения численности может быть снижение объемов производства. При этом доказательством в суде будут являться документы об увеличении заработной платы работников, на которых возложены обязанности уволенных сотрудников в случае сокращения производства, или бухгалтерские документы, подтверждающие нулевую выручку от ранее действующего направления производства. По истечении двух месяцев, если процедура сокращения фактически не начата, дублирование предупреждения уведомления не требуется. Закон устанавливает двухмесячный минимальный срок. Единовременное вознаграждение за преданность компании может быть с согласия работника и по решению руководителя филиала структурного подразделения филиала или другого структурного При сокращении штата ржд 2019 сохраняется ли преданостьи Если же работник был уволен до оформления трудовой пенсии, то пользоваться льготами пенсионера РЖД он не сможет. Социальные льготы Это те льготы для работников РЖД, которые напрямую защищают сотрудников и их семьи.
Если работник был уволен из подразделений ОАО «РЖД» в связи с истечением срока действия трудового договора и принят на следующий рабочий день после увольнения на работу в ОАО «РЖД» по трудовому договору, то стаж работы не прерывается. При этом день увольнения и день приема должны следовать один за другим или мбгут прерываться выходными днями по производственному календарю 5«ги дневной рабочей недели или нерабочими праздничными днями. Ржд выплата за преданность Какие выплаты положены при сокращении работника? Как часто мы слышим от знакомых: «Сокращают на работе…» или «Попала под сокращение. Какие выплаты положены, не знаешь? Все это неизбежно ведет либо к сокращению ненужных штатных единиц, либо попросту к уменьшению численности. Какие выплаты положены при сокращении, какова процедура и нюансы — с этим мы сегодня и разберемся. Увольнение по сокращению Уменьшение штата предприятия или численности — это одна из причин для разрыва трудового договора далее — ТД по инициативе работодателя.
Следовательно, труженику нужно заплатить соответствующую компенсацию. О том, какие выплаты положены сотруднику при сокращении, более подробно будет рассказано позднее, а сейчас рассмотрим суть этой процедуры и особенности. Увольнение само по себе не очень приятное событие, особенно когда оно связано не с виной работника или его желанием, а производится в силу вынужденных обстоятельств. Таковыми в данном случае являются обычно уменьшение объемов производства или замена ручного труда автоматическим.
Сувенирные статуэтки в тематике праздника. Шахматы с фигурками в тематике путей сообщения. Настольные или настенные часы с соответствующими празднику изображениями.
Макет железной дороги. Коллекционный макет железной дороги, модель паровоза, тепловоза, дрезины или железнодорожного вокзала станет отличным тематическим подарком для железнодорожника. Особенно такой подарок порадует коллекционера. Печатное издание. Книга об истории железной дороги или альбом с фотографиями железнодорожного транспорта послужит отличным презентом к профессиональному празднику. Сладкий подарок. Торт или шоколадная фигура в виде вагона или железнодорожного полотна станет отличным подарком ко дню железнодорожника.
Металлические подстаканники — атрибут, который ассоциируется с железной дорогой. Железнодорожнику можно преподнести подстаканники с необычной гравировкой или напылением. В первое воскресенье августа сотрудники российских железных дорог собираются за праздничным столом на работе или в развлекательном заведении. Обычно начальство следит за тем, чтобы коллектив вместе отмечал этот день, так люди сплачиваются и вспоминают, что все они часть одной большой отрасли. Чиновники направляют всем благодарственные письма и грамоты, иногда организуют церемонию, на которой вручают премии или дорогие призы. В крупных городах организовывают несколько концертных площадок, где выступают творческие коллективы, проводят конкурсы и показывают сценки.
РЖД сократят штат на 42 тысячи человек РЖД к 2025 году планируют сократить численность сотрудников на 42 тысячи человек.
Сейчас в РЖД работают 737,4 тысячи человек. Численность сотрудников планируется снизить за счет естественного оттока персонала, перераспределения трудовых ресурсов и внедрения новых технологий.
Расчет и выплата всех компенсационных сумм производится в строгом соответствии с законодательством РФ и в течение 10 рабочих дней с момента увольнения сотрудника. Итак, сотрудники, подлежащие сокращению, могут рассчитывать на честные и справедливые выплаты в установленные сроки согласно коллективному договору РЖД 2023. Выплаты при сокращении: Выплаты при сокращении включают в себя следующие компенсационные пакеты: Единовременная выплата в размере 3 месячных заработных плат при увольнении вследствие сокращения численности персонала; Дополнительные денежные средства за каждый год работы в компании после первого года, начисляемые в размере 1 месячной заработной платы; Оплачиваемый период поиска новой работы, продолжительностью до 6 месяцев; Повышенные размеры пособий по безработице; Беспроцентные займы для тех, кто попал в состояние безработицы. Выплаты при сокращении рассчитываются в зависимости от стажа работы в компании и уровня зарплаты. В случае сокращения персонала сотрудники будут иметь право на получение вышеуказанных выплат. Все действия по выплатам при сокращении осуществляются в соответствии с законодательством РФ и внутренними нормами компании. Суммы возможных выплат В рамках Коллективного договора РЖД на 2023 год предусмотрены выплаты сотрудникам при сокращении.
Суммы этих выплат зависят от стажа работы. В случае увольнения по сокращению штатов, сотрудникам, проработавшим менее 5 лет, могут выплатить компенсацию в размере одной средней заработной платы. Сотрудникам, работавшим от 5 до 10 лет, предусмотрена выплата в размере двух средних заработных плат.
РЖД для поддержки сотрудников на фоне санкций приостановили сокращение персонала
| 3 дня на поиск работы при сокращении ржд | После сокращения числа сотрудников компании средняя зарплата вырастет до 80 тыс. рублей, а в настоящее время сотрудники РЖД получают 55 тыс. рублей, отмечает телеканал «360». |
| РЖД приостановили сокращение персонала | С 1 августа 2023 года ОАО РЖД планирует внести изменения в систему оплаты труда, которые приведут к сокращению зарплаты для некоторых категорий сотрудников. |
| РЖД планирует сократить штат на 42 тысячи человек | При проведении сокращения штата, прежде чем принять окончательное решение об увольнении конкретного работника, руководитель предприятия обязан, в письменном виде, предложить работнику все имеющиеся вакансии в штатном расписании на данном предприятии. |
| Перечень условно-сокращенных наименований ОАО "РЖД" | 1. Работодатель обязан работнику, с которым расторгается трудовой договор в связи с сокращением численности или штата работников (ст.178 ТК РФ): – выплатить выходное пособие в размере среднего месячного заработка. |
РЖД сократят штат на 42 тысячи человек
На вопрос о планах по сокращению штата в связи с санкциями Белозеров ответил отрицательно. Первым делом я подписал приказ о запрещении сокращений персонала на определенный промежуток времени в связи с изменением ситуации. То есть пока у нас никто не увольняется, если кто-то хочет уйти на пенсию, это пожалуйста, а других трансформаций у нас не происходит", - заявил он на площадке марафона "Новые горизонты".
Это поможет вам выделиться среди других кандидатов и убедить работодателя в вашем стремлении к развитию. Применяя вышеуказанные советы и стремясь постоянно улучшать свои навыки, вы можете найти пути к повышению своей заработной платы. Важно помнить, что необходимо быть настойчивым и готовым к изменениям, чтобы достичь своей цели. Кризис в РЖД: что ждать в 2024 году? В 2024 году РЖД, как и многие другие компании, столкнулась с трудностями, вызванными мировым экономическим кризисом. Ситуация в компании вызывает много вопросов и опасений у сотрудников и общественности.
В данной статье рассмотрим некоторые аспекты кризиса в РЖД и прогнозируем, что может произойти в 2024 году. Урезание зарплат и премий Кризис и снижение объемов перевозок неминуемо повлияли на финансовое состояние РЖД. В 2024 году ожидается, что компания будет вынуждена урезать зарплаты и премии своим сотрудникам. Это может вызвать недовольство и протесты среди работников, однако, в данной ситуации, компания может быть вынуждена принять такие меры для сохранения своей стабильности. Сокращение штата Другой возможным результатом кризиса в РЖД может стать сокращение штата. В условиях экономического спада компания может не суметь сохранить все рабочие места и вынуждена будет сократить персонал. Это может привести к значительным изменениям в структуре компании и сокращению услуг, которые она предоставляет. Повышение эффективности и автоматизация Для справления с кризисом и снижения расходов, РЖД может начать активные работы по повышению эффективности своей деятельности и автоматизации процессов.
Это может помочь компании сэкономить ресурсы и увеличить прибыль. Такие меры могут включать в себя внедрение новых технологий, оптимизацию процессов перевозки грузов и улучшение обслуживания.
Ежегодный мониторинг деятельности работника проводит отдел по управлению персоналом филиала структурного подразделения филиала или другого структурного подразделения ОАО «РЖД». Перечень ключевых показателей эффективности работы работников утверждается руководителем филиала структурного подразделения филиала или другого структурного подразделения ОАО «РЖД» с учетом мнения соответствующего профсоюзного органа. Сохраняются ли льготы РЖД при увольнении по сокращению? Предоставление мест в детских садах компании. Финансовая компенсация затрат на занятия физической культурой до 20 000 рублей. Компенсируемый социальный пакет компания предоставляет возможность работнику компенсировать в пределах определенного лимита свои затраты на социальные услуги, включенные в утвержденный перечень элементов. Предоставляется работникам через механизм начисления баллов за проявленную активность, вовлеченность в решение корпоративных задач, участие в значимых для компании проектах и возможностью дальнейшего обмена баллов на элементы нематериальной и материальной мотивации.
За подробной информацией по предоставлению гарантий и льгот социального пакета необходимо обращаться к кадровому работнику или представителю первичной профсоюзной организации вашего подразделения. Сумма единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности, составляет с февраля 2019 года 649,84 р. Всем работникам оплачиваются: Полный комплект в 2 экземплярах спецодежды, обувь, индивидуальной защиты для выполнения должностных обязанностей. Медосмотры и диспансеризация, а также связанные с ними расходы на проезд и проживание. Молоко для занятых на вредных производствах , либо выплачивается компенсация. Если на работе по вине компании или вследствие профзаболевания сотрудник получает группу инвалидности, то ему по факту оформления нового социального статуса положена разовая выплата компенсации: Бывает, что женщина родила сразу двоих и троих малышей. При таких обстоятельствах на каждого из младенцев выплачивается одинаковое пособие. Иными словами, размер пособия увеличивается кратно тому, сколько детей появилось на свет. Разовая выплата полагается не только тем родителям, которые имеют официальное трудоустройство, но и проходящим обучение в очном порядке.
Военнослужащие — это отдельная категория граждан, поэтому о том, какие выплаты и в каком размере им положены, стоит поговорить отдельно. Порой молодые родители получают от государства деньги — нечто вроде премии за важное и правильное дело. Комментарий: Компенсация за получение травмы на рабочем месте не выплачивается работникам, появившимся на предприятии в состоянии наркотического или алкогольного опьянения. Получатели льгот — это работники и их дети младше 18 лет только 1 ребенок на каждого сотрудника , и неработающие пенсионеры. Размер единовременного пособия на рождение ребенка в 2019 году был изменен в начале февраля. В статье мы подробно рассмотрим, от чего зависит сумма пособия, как получить материальную помощь и выполняется ли пересчет выплаты в случае рождения двух или трех детей одновременно. Региональные власти дополняют перечень преференций в силу финансового благополучия области. В столице родителям по случаю рождения малыша полагаются местные дотации. Их в своё время ввёл Ю.
Лужков ст. При наличии обоснованных жалоб Работников организовывать проведение внеочередных испытаний средств индивидуальной защиты в соответствии с требованиями Межгосударственного Стандарта «Метод определения работоспособности человека в средствах индивидуальной защиты. Обеспечить стирку, химчистку и ремонт спецодежды. Государство тоже старается всячески помогать новоявленным родителям, например, следит за поддержанием минимально необходимого материального обеспечения малышей. Сумма пособия, которая полагается родителям при рождении малыша, фиксированная и устанавливается Правительством РФ. Пособие не изменяется в зависимости от того, какой уровень заработной платы соискателя или другого родителя. Это пособие полагается всем беременным за исключением тех, кто уволился по собственному желанию. Если будущая мама работает индивидуальным предпринимателем, выплачивая в ФСС страховые взносы, ей тоже полагается пособие. Будущим родителям свойственно наводить справки о перечне материальной помощи, оказываемой государством.
Знание — это сила, которая выражается в денежном эквиваленте. В обязанности городской администрации входит перечисление: ежемесячных пособий; одноразовых дотаций; дополнительных преференций сертификатов. С 1 февраля 2018 года по 31 января 2019 года сумма выплаты осталась прежней и составляет 16759,09 руб. Порой пособие за постановку на учет в некоторых регионах дополняется местными надбавками. Допустим, в Москве беременные, имеющие московскую прописку, получают от соцзащиты 600 Р однократная выплата. Например, пособие в размере 17479,73 руб. Молодоженам и молодым родителям в честь радостного события предоставляется 5 дней оплачиваемого отпуска, а в случае смерти члена семьи — 3 дня. Каждому служащему положены выплаты при выходе на пенсию. Основная цель принятого акта — обеспечение заинтересованности сотрудников ОАО в повышении качества их работы, эффективности труда.
Кроме того, нормативный акт выполняет еще несколько задач: Поддержание состава кадров.
Когда принимаются «вынужденные решения» по сокращению персонала, то РЖД «не просто механически» увольняют людей, а стараются «перевести их на другие места и дать новый опыт», говорил гендиректор РЖД Олег Белозеров в интервью корпоративной газете «Гудок» 14 февраля. Он подчеркивал, что сотрудников компании настолько «много», что «если сложить работников холдинга, наши семьи, пенсионеров, ветеранов, смежников, мы, наверное, будем близки к «контрольному пакету» избирателей». Цифровизация и автоматизация сказываются на персонале и мировых компаний. Для таких компаний не имеет смысла удерживать сотни сотрудников по обслуживанию ИТ, когда работа может выполняться удаленно, указывало издание.
Массовые сокращения ожидаются и в банковском секторе. Например, крупные банки Японии планируют увольнять сотрудников, поскольку они все чаще обращаются к искусственному интеллекту и автоматизации, стремясь упростить операции и сократить издержки, пишет Finextra.
РЖД сократят свой штат более чем на 40 тысяч человек
Обучение новым профессиям", — поясняется в программе. Компания планирует ежегодную индексацию заработной платы, совершенствование системы мотивации, развитие системы повышения конкурентоспособности заработной платы.
В компании отмечают, что в результате массового сокращения рабочего персонала, заработная плата оставшихся сотрудников в среднем будет достигать 80 тыс. Поделись новостью.
На конец марта в ее штате числилась 751 тысяча человек. Согласно плану на ближайшие семь лет, эта цифра сократится до 709 тысяч. Общий же штат компании с учетом дочерних подразделений уменьшится еще сильнее — на 55,6 тысячи человек - до 848,4 тысячи.
То есть пока у нас никто не увольняется, если кто-то хочет уйти на пенсию, это пожалуйста, а других трансформаций у нас не происходит", - заявил он на площадке марафона "Новые горизонты". По его словам, в перспективе компания планирует вводить новые системы управления. То есть это естественная трансформация внутри РЖД, она запланированная.
Лишние люди. В РЖД планируют массовое сокращение персонала
Ранее издание « Гудок » сообщило, что пакеты санкций, которые приняли в США и Европе по отношению к России из-за проведения специальной военной операции на Украине, могут в ближайшее время отразиться на работе ОАО «Российские железные дороги». Самые интересные новости и статьи Росбалта в Telegram.
На информационном ресурсе dailystorm. Минина и Д.
Степана Бандеры», Украинская организация «Братство», Межрегиональное общественное объединение — организация «Народная Социальная Инициатива» другие названия: «Народная Социалистическая Инициатива», «Национальная Социальная Инициатива», «Национальная Социалистическая Инициатива» , Межрегиональное общественное объединение «Этнополитическое объединение «Русские», Общероссийская политическая партия «ВОЛЯ», Общественное объединение «Меджлис крымскотатарского народа», Религиозная организация «Управленческий центр Свидетелей Иеговы в России» и входящие в ее структуру местные религиозные организации:,Межрегиональное общественное движение «Артподготовка».
На ней РЖД и Роспрофжел обсудили принципы, которые должны обеспечить социальную стабильность для всех железнодорожников и стать основой нового Коллективного договора компании на 2023—2025 годы. Глава компании Олег Белозёров отметил, что сейчас страна переживает один из непростых периодов в её истории.
Среди профессий, которые будут востребованы в компании в ближайшее время, представители РЖД называют IT-специалистов, машинистов, которые будут дистанционно осуществлять контроль за подвижным составом, а также операторов БПЛА, на которых будут возложены обязанности по диагностике инфраструктуры. Как отмечал в феврале гендиректор РЖД Олег Белозеров, когда компания принимает «вынужденные решения» по сокращению персонала, руководство стремится не просто снизить численность персонала, а перевести работников «на другие места и дать новый опыт». С 2012 года штат сотрудников РЖД сократился на 185 тыс. При этом монополия все равно остается крупнейшим работодателем в стране. Вторую и третью строчку по численности персонала занимают «Газпром» и «Роснефть», где трудятся 470 тыс. Еще несколько лет назад вторым по численности работодателем страны была «Почта России». Однако за последние годы компания сократила количество сотрудников на несколько десятков тысяч человек. Причем, сокращения в большей степени коснулись именно линейного персонала - почтальонов и операторов почтовых отделений.
Впрочем, при прежнем гендиректоре «Почты России» Дмитрии Страшнове сокращения затронули и административный персонал.