Повышение зарплаты медицинским работникам планируется в Архангельской области, 11 марта сообщает ИА REGNUM. 175,8 млн рублей выделено для этих целей. Правительство РФ приняло решение увеличить медикам страны фонд заработной платы на 18,3 млрд рублей. "В соответствии с майским указом президента заработная плата фельдшеров и медсестер должна быть не ниже средней по региону, а врачей – вдвое выше этого показателя", – напомнил Мишутин. По его словам, для достижения цели регионы получат еще 30,5 миллиардов рублей. Сегодня, 8 апреля, временно исполняющий обязанности губернатора Архангельской области Александр ЦЫБУЛЬСКИЙ сообщил о дополнительных выплатах медицинским работникам, оказывающим помощь пациентам с коронавирусной инфекцией.
Минтруд не предложил ничего нового в системе оплаты труда медработников на 2024 год
Надбавки определяются как фиксированная сумма, процент от оклада либо по балльно-коэффициентной системе. Другие выплаты В 2020 году в связи с пандемией коронавируса введен ряд дополнительных выплат для медперсонала, непосредственно работающего с зараженными пациентами. Их размер зависит от должности и не зависит от количества часов непосредственной работы с инфицированными: лечащие врачи — 80 000 руб. Кроме того, до 31. Суммы за смену разные: от 3880 руб.
Режим работы: две недели через две. Так вот «глазник» за те две недели, что должен был отдыхать, трудился охранником в Москве: открывал и закрывал шлагбаум, и получал больше, чем как специалист с большим стажем. Быть может, сейчас никто из врачей шлагбаумы и не открывает, но то, что профессионалы и сейчас рвутся в города, где более достойная зарплата, - факт. О том, что ситуация остается неблагополучной, свидетельствует тот факт, что в феврале младшие медсестры перинатального центра в Коломне Московской области объявили голодовку.
Решение медперсонала было вызвано тяжелыми условиями труда — переработками, низкими зарплатами, постоянно увеличивающейся нагрузкой. И в голодовке они увидели единственный выход, чтобы привлечь внимание. В профсоюзе медработников уверены: проблема гораздо глубже и кроется в оптимизации медицины. Чтобы первыми узнавать обо всем, что происходит в России и мире, подписывайтесь на наш канал в Telegram.
Важным направлением работы является установление справедливой системы оплаты труда в медицине. Это предполагает учёт квалификации, стажа, сложности и объема выполняемой работы. Также планируется внедрение системы стимулирования, которая позволит медицинским работникам получать дополнительную оплату за достижение определенных показателей и результатов работы. Для обеспечения финансовой поддержки программы повышения зарплат медикам предусматривается выделение дополнительных средств из федерального и региональных бюджетов. В настоящее время происходит обсуждение вопроса о возможности привлечения дополнительных источников финансирования, таких как благотворительные фонды, частные инвестиции и другие. Реализация программы повышения зарплат медикам предполагает не только повышение финансовых вознаграждений, но и создание условий для профессионального роста, обучения и развития медицинского персонала. Предусматривается расширение возможностей для повышения квалификации и получения специализации, проведение научно-исследовательской работы и внедрение инновационных методов и технологий в медицинскую практику. Внедрение новых мер и программ по повышению зарплат медикам является важным шагом на пути совершенствования системы здравоохранения. Ожидается, что это позволит улучшить работу медицинских учреждений, обеспечить доступность и качество медицинской помощи для населения и повысить престиж медицинской профессии в целом. Покрытие разных областей медицины в повышении оплат Меры по повышению зарплаты медикам, которые вступят в силу с 1 января 2024 года, будут затрагивать различные области медицинской сферы. В рамках этих мер будут учтены особенности работы и важность разных специальностей, чтобы обеспечить справедливое повышение заработной платы для всех медицинских работников. Повышение оплаты будет охватывать все категории медицинских работников — врачей, медсестер, парамедиков, фельдшеров, а также сотрудников лабораторий и других специалистов, задействованных в медицинской деятельности. Врачи разных специализаций получат повышение оплаты соответственно квалификации и сложности их работы. Кроме того, особое внимание будет уделено повышению оплаты врачей-специалистов, работающих в узких областях медицины, таких как онкология, травматология, нейрохирургия и др. Медсестры и парамедики, которые часто являются важным звеном в оказании медицинской помощи, также получат повышение оплаты за свою работу. При этом учитывались сложность и разнообразие их обязанностей, а также необходимость обеспечения достойного уровня оплаты труда в данных сферах деятельности. Участники лабораторных и исследовательских работ также будут затронуты повышением зарплаты. Сотрудникам лабораторий и таких профессионалов, как рентгенологи и лаборанты, которые вносят значительный вклад в диагностику и лечение пациентов, будет предоставлено достойное вознаграждение за их труд и усилия. В целом, меры по повышению зарплаты медикам с 1 января 2024 года будут охватывать все ключевые области медицины, чтобы обеспечить справедливое и достойное вознаграждение для всех медицинских работников, которые так необходимы для обеспечения качественного медицинского обслуживания населения. Больше финансирования для улучшения общего состояния Повышение зарплат медикам, которое вступит в силу с 1 января 2024 года, сопровождается увеличением финансирования здравоохранения. Это позволит улучшить общее состояние системы оказания медицинской помощи, повысить качество предоставляемых услуг и обеспечить более эффективное функционирование медицинских учреждений. Рост финансирования позволит оптимизировать работу медицинского персонала, предоставив им возможность проходить обучение, повышать квалификацию и осуществлять внедрение новых технологий. Также будет обеспечено доступное и современное медицинское оборудование, что в свою очередь способствует улучшению диагностики и лечения пациентов. Преимущества повышения финансирования: — Улучшение качества предоставляемых медицинских услуг — Развитие и внедрение новых технологий в здравоохранение — Повышение квалификации медицинских работников — Приобретение современного медицинского оборудования — Увеличение доступности медицинской помощи для населения Это важный и ответственный шаг государства в поддержку медицинских работников, которые каждый день трудятся на благо общества и заслуживают должного вознаграждения за свою работу. Благодаря повышению финансирования сектора здравоохранения, медики смогут обеспечить население качественной и доступной медицинской помощью, что представляет важную составляющую для повышения общего состояния общества. Что нужно для получения повышения зарплаты медикам? Для того чтобы получить повышение зарплаты, медики должны выполнить следующие условия: Иметь медицинское образование и соответствующую квалификацию. Работать в медицинской организации, подпадающей под влияние указанного закона. Быть зарегистрированным врачом, сестрой или другим медицинским работником согласно требованиям законодательства. Выполнять свои профессиональные обязанности качественно и эффективно.
С чем связано такое решение и на какие еще доплаты и льготы могут рассчитывать медики, выясняла «Парламентская газета». Ежемесячное подспорье Распоряжение, подписанное Мишустиным, утверждает прилагаемое к документу распределение в 2023 году «иных межбюджетных трансфертов», которые предоставят из бюджета ФОМС территориальным фондам обязательного медицинского страхования «в целях софинансирования расходов медорганизаций на оплату труда врачей и среднего медицинского персонала». Как объяснили на сайте кабмина, выделить дополнительные деньги решили исходя из прогноза годового прироста численности медработников, по которому в 2023 году в медучреждения придут трудиться более 18 тысяч врачей и свыше 20 тысяч специалистов среднего медицинского персонала. На зарплату им в следующем году выделят более 7,4 миллиарда рублей. По поручению президента Владимира Путина с 2021 года регионы занимаются модернизацией первичного звена здравоохранения. Программа предполагает обновление инфраструктуры медучреждений и привлечение кадров, в которых многие регионы испытывают серьезный недостаток. По предложению Правительства глава государства установил с 2023 года доплаты медикам. Так, начиная со следующего года они ежемесячно будут получать надбавку к заработной плате. По ее словам, врачи первичного звена будут дополнительно получать 14,5 тысячи рублей в месяц, врачи скорой помощи — 11,5 тысячи. Самая большая надбавка ожидает врачей центральных районных и районных больниц — плюс 18,5 тысячи рублей к зарплате ежемесячно. Средний медицинский персонал центральных районных и районных больниц будет получать дополнительно 8 тысяч рублей, зарплата среднего медперсонала первичного звена вырастет на 6,5 тысячи.
Повышение зарплаты медработникам
Сегодня, 8 апреля, временно исполняющий обязанности губернатора Архангельской области Александр ЦЫБУЛЬСКИЙ сообщил о дополнительных выплатах медицинским работникам, оказывающим помощь пациентам с коронавирусной инфекцией. В настоящее время специальные социальные выплаты перечислены 5276 медицинским работникам Архангельской области на сумму 77,2 миллиона рублей», – рассказал управляющий региональным отделением СФР Николай Дедюрин. В статье разобрали, ожидается ли повышение зарплаты медикам в 2024 году, на какие меры финансовой поддержки государства вправе рассчитывать специалисты, как проиндексируют с 1 января 2024 повышение зарплаты медикам. С 1 января 2023 года отдельные категории врачей, среднего и младшего медицинского персонала получат дополнительные выплаты в диапазоне от 4 тыс. до 18,5 тыс. руб., сообщила вице-премьер Татьяна Голикова, передает «РИА Новости».
Дополнительные выплаты ввели сельским медикам в Архангельской области
Фельдшеры скорой медпомощи, принимающие вызовы, будут получать доплату 4,5 тыс. Министерство здравоохранения Архангельской области.
Фельдшеры скорой медпомощи, принимающие вызовы, будут получать доплату 4,5 тысячи рублей, сообщили в министерстве здравоохранения Архангельской области. Напомним, ранее стало известно, что с нового года медикам первичного звена здравоохранения и скорой помощи будут назначены дополнительные выплаты — такое решение по предложению федерального правительства было принято президентом России. С 1 января 2023 года работники здравоохранения будут получать специальные ежемесячные надбавки — на них смогут рассчитывать врачи и средний медперсонал центральных районных больниц, специалисты первичного звена, а также работники скорой медицинской помощи.
Повышение дохода для медиков в 2024 году обязательно будет. Однако, оно не будет одинаковым для всех. Не вызывает сомнения лишь тот факт, что введенные надбавки покроют инфляцию, поэтому они станут хорошим подспорьем в семейном бюджете специалистов. При этом никто не собирается отменять ранее введенные льготы и стимулирующие выплаты. Надбавки для медработников Зарплата врачей в 2024 году включает разнообразные надбавки, например: за выслугу лет; за продолжительный трудовой стаж; за длительную работу в сельской местности.
При расчете «сельских» надбавок необходимо иметь в виду, что получить ее может и городской житель в том случае, если он много лет проработал врачом в деревне. Эта выплата зависит не от места жительства человека, а от того, где находится больница или поликлиника; она должна размещаться именно в деревне или поселке. Если человек работает врачом в сельском поселении, которое формально входит в черту города, значит, он не получит «сельскую» надбавку. Надбавки и бонусы выплачиваются вместе с основной заработной платой, то есть с базовым окладом. При этом они, как и базовый оклад, облагаются подоходным налогом. Также определенный процент от надбавок и стимулирующих выплат идет на страховые выплаты в пенсионный фонд и учитывается при начислении пенсии, когда сотрудник достигает соответствующего возраста. В настоящий момент средняя зарплата врача по России составляет 66 000 рублей, но фактически медики получают такой доход только в столице, а также в некоторых крупных городах. Эти данные, таким образом, не являются отражением реальной ситуации в стране. Следует отметить, что традиционно много получают медики, работающие на Чукотке и в других отдаленных регионах страны, в связи с труднодоступностью этих районов и сложными условиями работы. Также следует отметить, что медики, имеющие узкую специализацию, в среднем, получают больше, чем обычные участковые терапевты или педиатры.
В частности, довольно высокие оклады у врачей-стоматологов. В частных клиниках медики различного профиля могут получать намного больше, чем в государственных учреждениях здравоохранения. Надбавки за стаж и за работу в сельской местности в обязательном порядке учитываются при расчете пенсии.
Использование материалов, опубликованных на сайте arh. Гиперссылка должна размещаться непосредственно в тексте, воспроизводящем оригинальный материал arh.
За достоверность информации в материалах, размещенных на коммерческой основе, несет ответственность рекламодатель.
Ситуацию с низкими зарплатами медиков в Архангельске взял на контроль Бастрыкин
За работу в ночное время на основании ст. Каждый час работы в ночное время с 22 до 6 утра оплачивается в повышенном размере по сравнению с дневным. Каждое медучреждение должно разработать собственную систему стимулирования работников и утвердить локальное положение об оплате труда. При разработке локальных положений об оплате труда необходимо придерживаться ряда рекомендаций : Показатели оплаты труда должны ориентироваться на Майские указы. Чтобы преодолеть разрыв показателей реальных зарплат в 2022 году в соответствии с майскими указами из федерального бюджета было выделено 58,5 млрд. Большую часть получила Москва — 7 млрд. Единый размер должностных окладов. Повышение размера оплаты труда из разных источников: ОМС, федерального и регионального бюджета. В приоритете — увеличение доли выплат за квалификационные категории. Стимулирующие выплаты отвечают критериям эффективности из региональных и локальных нормативно-правовых актов.
Ежегодно медицинским работникам увеличивают зарплату, но легче от этого не становится. Инфляция тоже растет, как и цены на потребительскую корзину. Станет ли врач богаче в 2024? Елена Ощепкова — врач-терапевт, семейный врач, эксперт в области лечения и профилактики сахарного диабета. Не стала ждать очередного повышения от властей и решила действовать самостоятельно. После моего коучинга и участия в «Клубе Успешных Врачей» у нее кардинально изменилось мышление. Она закрыла свой частный кабинет и полностью перешла в онлайн, где и зарабатывает в 2 раза больше чем раньше.
Адрес для корреспонденции и посетителей: 127018, Россия, г. Москва, ул.
Полковая, д.
Система оплаты труда таких бюджетников предполагает не только оклад, но и целый пласт различных премий, дотаций и бонусов. Поэтому, например, оклад ведущего бухгалтера в бюджетной организации установлен единый, а вот на руки разные сотрудники в разных отраслях получат совершенно разные суммы. Однако когда речь идет о средних зарплатах, то при их подсчете обычно учитываются все доплаты. Так, из документов Росстата следует, что средняя зарплата учителя по стране в 2023 году составила 45 787 рублей. Поскольку выборку статистики делали по всем регионам и городам, для небольших городов этот показатель оказался завышен: на практике врачи и учителя в небольших муниципальных образованиях получают всего по 12 000-15 000 рублей в месяц. Ежегодно в июле Росстат публикует данные по средним заработным платам отдельных категорий работников социальной сферы и науки в организациях государственной и муниципальной форм собственности по субъектам Российской Федерации за предыдущий год.
Тогда, в мае, сразу после вступления в должность глава государства издал 11 указов, которые касались повышения зарплат госслужащим и другим работникам бюджетной сферы. Тогда президент обещал индексацию к 2020 году сначала учителям и врачам. Индексация продолжается до сих пор, для этого ежегодно в бюджете предусматривают средства. Ответ на вопрос, когда повысят зарплату бюджетникам, не подразумевает конечной даты. Индексацию производят ежегодно по группам специальностей. В первую очередь повышение зарплаты бюджетникам в 2024 году коснется тех работников, на которых распространяется действие указов президента об индексации:.
В Архангельской области продолжается осуществление новой социальной выплаты для медработников
В Мурманской области ежемесячные доплаты из областного бюджета для медиков введены с 1 января 2023 года. Работники выездных специализированных психиатрических бригад скорой помощи и сотрудники центра медицины катастроф, а также областных специализированных диспансеров и центра специализированных видов медицинской помощи получают дополнительно от 4,5 до 14,5 тысячи рублей, в зависимости от квалификации и должности. В Ленинградской области с 1 ноября 2023 года врачам, фельдшерам и водителям скорой помощи ежемесячно дополнительно начисляют 15 тысяч рублей. В Вологодской области фельдшеры, работающие в кабинете неотложной первичной медико-санитарной помощи в больницах, с 1 ноября 2023 года включены в перечень получателей социальной помощи на оздоровление. Сумма ежемесячной выплаты составляет три тысячи рублей.
Первостепенная задача на осень 2023 года, при поддержке работников отрасли добиваться увеличения фонда оплаты труда по аналогии с решением Федерального правительства для учреждений, подведомственных Министерству здравоохранения Российской Федерации.
В свете пандемии COVID-19 и необходимости поддержать персонал здравоохранения, было принято решение пересмотреть ставки и условия оплаты труда медицинских работников. Индексация зарплаты — это механизм, с помощью которого устанавливаются новые ставки оплаты труда, учитывая изменение финансовых возможностей и инфляционные процессы в стране. Целью индексации является сохранение справедливости и адекватности оплаты медицинским работникам, а также создание условий для их мотивации и профессионального роста. В октябре 2023 года будет проведено обновление ставок зарплаты, учитывая текущие экономические и финансовые показатели. Новые условия оплаты труда будут рассчитаны исходя из национального среднего уровня заработной платы и структуры оплаты в медицинском секторе. Индексация зарплаты медработников позволит повысить уровень жизни медицинского персонала, улучшить их материальное положение и повысить привлекательность профессии.
Это также поможет удержать высококвалифицированных специалистов в системе здравоохранения и привлечь новых медицинских работников на рынок труда. Октябрь 2023 года Индексация зарплаты — это процесс, который направлен на корректировку заработной платы в соответствии с изменениями инфляции и другими экономическими факторами. Это необходимо для поддержания заинтересованности медработников и сохранения их благосостояния. В октябре 2023 года индексация зарплаты медработников пройдет с учетом актуальной экономической ситуации и финансовых возможностей государства. Ожидается, что ставки будут пересмотрены и увеличены, чтобы обеспечить справедливое вознаграждение за профессиональные навыки и труд медицинских работников. Кроме того, в октябре 2023 года, возможно, будут изменены и условия работы медработников. Это может включать улучшение рабочих условий, дополнительные льготы и привилегии, а также расширение возможностей профессионального роста и развития. Важно отметить, что индексация зарплаты и обновление условий работы медработников — это не только заслуга государственных органов, но и результат настойчивых требований и деятельности профсоюзов и медицинских сообществ. Их усилия помогли привлечь внимание к проблемам медработников и добиться положительных изменений.
Октябрь 2023 года ожидается как месяц, когда медработники получат заслуженное признание и улучшение своего материального положения. Это будет важным шагом на пути к повышению качества медицинской помощи и благополучию тех, кто работает на благо населения. Новые ставки и условия Октябрь 2023 года станет переломным моментом для медработников, так как в этом месяце планируется пересмотр ставок и условий оплаты труда. Основной целью нового пересмотра является привлечение и удержание квалифицированных специалистов, а также обеспечение справедливого вознаграждения за их труд. Государство осознает важность здравоохранения для общества и стремится создать мотивационную систему оплаты труда для медработников. Планируется значительное увеличение ставок для различных категорий медработников. Врачи, а также средний и старший медицинский персонал получат повышение оклада, что позволит привлечь профессионалов в сферу, а также удержать тех, кто уже работает в медицине. Также новые условия зарплаты предусматривают выплату дополнительных премий, которые будут зависеть от результативности работы медработников. Тем самым, будет создана стимулирующая система, которая поможет добиться лучших результатов и повысит мотивацию для развития профессиональных навыков.
Важно отметить, что пересмотр ставок и условий оплаты труда медработников будет проводиться регулярно с учетом инфляции и изменений в экономике страны.
Благодаря повышению финансирования сектора здравоохранения, медики смогут обеспечить население качественной и доступной медицинской помощью, что представляет важную составляющую для повышения общего состояния общества. Что нужно для получения повышения зарплаты медикам? Для того чтобы получить повышение зарплаты, медики должны выполнить следующие условия: Иметь медицинское образование и соответствующую квалификацию. Работать в медицинской организации, подпадающей под влияние указанного закона. Быть зарегистрированным врачом, сестрой или другим медицинским работником согласно требованиям законодательства. Выполнять свои профессиональные обязанности качественно и эффективно. Иметь стаж работы не менее указанного в законе. Не иметь дисциплинарных нарушений и отрицательной оценки качества работы.
При выполнении всех вышеуказанных условий, медики будут автоматически подпадать под действие указанного закона о повышении зарплаты с 1 января 2024 года. Какие категории медиков будут получать повышение в первую очередь? Повышение зарплаты в медицинской сфере с 1 января 2024 года будет продвигаться поэтапно, начиная с наиболее нуждающихся в повышении категорий медицинских работников. В первую очередь будут повышены зарплаты следующих категорий медиков: Врачи общей практики и специализированные врачи, работающие в поликлиниках и больницах. Врачи скорой помощи и медицинской помощи на догоспитальном этапе. Медсестры и средний медицинский персонал. Фельдшеры и санитары. Парамедики и санитарно-эпидемиологические врачи. Патологоанатомы и рентгенологи.
Этот выбор категорий медиков основан на комплексной аналитике с целью повышения вознаграждения работников первичного звена медицины и наиболее значимых профессиональных сегментов, работающих в сложных и экстремальных условиях. Экономические выгоды для системы здравоохранения Повышение зарплат медикам с 1 января 2024 года имеет ряд экономических выгод для системы здравоохранения. Эти выгоды включают: Привлечение и удержание квалифицированных специалистов: Повышение зарплат медицинским работникам поможет привлечь и удержать опытных и высококвалифицированных специалистов в системе здравоохранения. Это позволит снизить необходимость в поиске новых кадров и переподготовке сотрудников, что экономит время и деньги. Повышение эффективности работы: Увеличение заработной платы способствует повышению мотивации медицинских работников, что может привести к повышению качества и скорости оказания медицинской помощи. Это позволит сократить время ожидания пациентов и улучшить показатели лечения и выздоровления. Уменьшение текучести кадров: Введение повышенной заработной платы может снизить текучесть кадров в системе здравоохранения. Более высокий доход будет стимулировать медицинских работников оставаться в профессии и не искать возможности заработка в других отраслях. Повышение престижа профессии: Повышение зарплаты медицинским работникам поможет улучшить статус и престиж профессии в обществе.
Это может привлечь больше молодых людей к медицинским профессиям и способствовать их профессиональному росту. Снижение нагрузки на систему здравоохранения: Улучшение условий работы и заработной платы медиков может снизить стресс и утомленность сотрудников. Это снижает риск профессионального выгорания и повышает их продуктивность, что может уменьшить нагрузку на систему здравоохранения. Все эти факторы могут привести к значительным экономическим выгодам для системы здравоохранения, включая снижение затрат на персонал и обучение новых кадров, повышение качества медицинской помощи и привлечение дополнительного финансирования.
Фельдшеры Архангельской области просят изменить условия и оплату их работы
В правительстве области второй день идёт работа над вопросом, который поставили перед властями медики Архангельской областной станции скорой медицинской помощи. Ряд сотрудников медорганизации заявили о своём недовольстве размером заработной платы. врачи медработники повышение зарплата. Общий рост зарплат в 2023 году составит 11,5%. Врачи и другие медработники получат дополнительные 58,6 млрд руб. для индексации заработной платы. Таким образом, доля гарантированной части в заработной плате составит 30%. и по данному показателю медицинские работники Ивановской области в рейтинге регионов Центрального Федерального округа поднимутся с последнего места на предпоследние позиции. Обращается к Вам средний медицинский персонал скорой медицинской помощи из городов Архангельска и Новодвинска Архангельской области. Доводим до Вашего сведения, что наша реальная заработная плата не соответствует указу Президента РФ от 07.05.2012 года № 597.
Более 8 тысяч медиков в Архангельской области и НАО получают специальные социальные выплаты
Средняя заработная плата российских врачей по итогам девяти месяцев 2023 года составила 194,7% от средней зарплаты по стране. По данным Росстата, медицинские специалисты зарабатывают по 106,3 тыс. руб. в месяц. Средняя зарплата медицинского работника в Архангельской области составит 80 тысяч рублей в месяц, что на 20% выше среднего по России. Повышение зарплаты — часть программы модернизации здравоохранения. Медработники скорой помощи Архангельска и Новодвинска борются за достойные зарплаты. Медицинские работники скорой помощи Архангельска и Новодвинска заявили, что их заработные платы не соответствуют средним по региону и майским указам Президента РФ.
Меры соцподдержки и льготы для медработников в 2023 году
Размер дополнительных выплат медицинским работникам будет варьироваться в диапазоне от 4,5 до 18,5 тыс.р. Цель повышения – совершенствование оплаты труда в первичном звене здравоохранения и выравнивание зарплат медицинских работников в разных регионах. С 1 января 2024 года вступят в силу новые изменения в оплате медикаментов для медицинских работников. Это решение было принято в рамках мер по повышению зарплат медикам и улучшению их условий труда. Фельдшеры скорой медпомощи, принимающие вызовы, будут получать доплату 4,5 тысячи рублей, сообщили в министерстве здравоохранения Архангельской области. Средняя зарплата медицинского работника в Архангельской области составит 80 тысяч рублей в месяц, что на 20% выше среднего по России. Повышение зарплаты — часть программы модернизации здравоохранения. В основном прибавка зарплаты медикам в 2023 году положена персоналу районных больниц, скорой помощи и работникам первичного звена, которые непосредственно ведут прием больных, диагностируют заболевания и назначают лечение.