Интеграция с «зарплатными» решениями фирмы «1С». «1С: Зарплата и управление персоналом» (применяется для хозрасчетных организаций), «1С: Зарплата и кадры бюджетного учреждения» и «1С: Зарплата и кадры образовательного учреждения» позволяют вести.
Описание услуги
- Синхронизация 1С БП и ЗУП - пошаговая инструкция по настройке выгрузке
- Как поменялся обмен данными между версиями конфигураций?
- Sorry, your request has been denied.
- С чем интегрируется решение для управления ремонтами оборудования
- Пошаговый алгоритм настройки процедуры обмена данными между 1С ЗУП и 1С:Бухгалтерия
Басшовная интеграция 1С Документооборот - ЗУП 3.1.
Учетная информация о сотрудниках: кадровые данные, графики работы, информация об отпусках, больничных и прочее вводится в 1С. При запуске синхронизации учетная информации о сотрудниках автоматически передается из 1С в S-20, а данные об отработанном сотрудниками времени в рамках их графиков работы передаются из S-20 в 1С. Табель учета рабочего времени, используя данные из S-20, формируется в 1С.
Перед открытием окна программа выполняет попытку сопоставить данные автоматически. Автоматическое сопоставление выполняется по заданным по умолчанию полям сопоставления, при этом соблюдаются самые строгие правила сопоставления.
Рекомендуется выполнить проверку результатов автоматического сопоставления данных. По кнопке Сопоставить открывается окно для предварительного просмотра загружаемых данных и выполнения сопоставления объектов вручную. Сопоставленные вручную объекты двух информационных баз запоминаются и при выполнении следующей синхронизации данных сопоставляются автоматически. Список не является динамическим, поэтому для того чтобы увидеть новые данные, полученные и сопоставленные после открытия списка, нажмите на кнопку Обновить информацию статистики сопоставления F5.
По кнопке Еще — Получить данные выполняется загрузка данных для выделенных строк таблицы. Загрузку данных надо использовать в редких случаях, когда требуется сопоставить взаимосвязанные таблицы данных. После того как прошло сопоставление, программа запоминает правила и это окно уже не выводится. Для перехода к синхронизации данных нажмите на кнопку Далее.
Изменения, внесенные в информацию о сотрудниках, автоматически отражаются в других модулях, что исключает возможность возникновения ошибок или несоответствий. Практические примеры интеграции Пример 1: Интеграция с модулем "Бухгалтерия" Допустим, у нас есть два модуля: "Зарплата и кадры" и "Бухгалтерия". Интеграция этих модулей позволяет автоматически передавать данные о заработной плате сотрудников из модуля "Зарплата и кадры" в модуль "Бухгалтерия" для дальнейшего учета. Пример 2: Интеграция с модулем "Складской учет" Допустим, у нас есть два модуля: "Зарплата и кадры" и "Складской учет". Интеграция этих модулей позволяет автоматически учитывать списание материалов, используемых сотрудниками на производстве, при расчете заработной платы. Пример 3: Интеграция с модулем "Производство" Допустим, у нас есть два модуля: "Зарплата и кадры" и "Производство".
Чтобы настроить синхронизацию, вам нужно знать, где именно расположена вторая база.
Ели вам это неизвестно, то зайдите в справку, там вы все сможете узнать о вашей программе. Если вдруг база 1С: Бухгалтерия файловая, то достаточно указать, где она находится. Либо бывает так, что она находится на сервере, тогда вам нужно указать кластер и имя информационной базы. Затем необходимо указать ваши данные для успешной авторизации. Далее проверьте, подключились ли вы. Если все получилось, то вам нужно кликнуть на «Далее». Затем вам нужно выгрузить другие данные и зарплату.
Тут ничего не нужно менять. Не делайте синхронизацию сразу же, как это высветится в программе, а снимите эту галочку и настройте расписание ее автоматического выполнения.
Как оптимизировать работу с 1С ЗУП: советы и рекомендации
Для того, чтобы установить счет отражения заработной платы для организации в целом заходим в Настройка — Организации выбираем необходимую организацию, на вкладке «Учетная политика и другие настройки» переходим по ссылке «Бухучет и выплата заработной платы». Расширение для 1С:ЗУП. Для работы с системой «1С: Зарплата и управление персоналом» предусмотрено готовое интеграционное решение, которое упрощает. В этой статье мы рассмотрим, для чего нужен обмен данными между 1С:Зарплата и управление персоналом КОРП и 1С:Документооборот КОРП и как настраивается бесшовная интеграция между ними.
Настройка бесшовной интеграции 1С:Документооборот с учетными программами 1С. Пошагово
Наше новое программное обеспечение "ПК Управление персоналом" обладает возможностью тесной интеграции с популярными программными продуктами "1С:Бухгалтерия 8" и "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8". Интеграция работает для версии 1С:Зарплата и управление персоналом 3.1 и выше. Откройте базу 1С:Предприятие и перейдите в раздел Администрирование. В открывшемся меню выберите Печатные формы, отчеты и обработки. Список объектов, которые поддерживают интеграцию, представлен по гиперссылке «Объекты, интегрируемые с 1С:Документооборотом». Он ограничен и индивидуален для каждого прикладного решения. Список интегрируемых объектов 1С:Зарплата и управление персоналом. Интеграция с «зарплатными» решениями фирмы «1С». «1С: Зарплата и управление персоналом» (применяется для хозрасчетных организаций), «1С: Зарплата и кадры бюджетного учреждения» и «1С: Зарплата и кадры образовательного учреждения» позволяют вести.
Синхронизация данных между базами в 1С Фреш
На следующем этаме нужно указать каталог через который будет проходить обмен. Этот каталог нужно создать на диске М. В режиме сводно по сотрудникам передаются только данные из документов Отражение зарплаты в бухучете, а также Начисление оценочных обязательств по отпускам если формируются оценочные обязательства. Ведомости и прочие документы, содержащие информацию по сотрудникам, не передаются.
Данные из документов передаются с группировкой по всем разрезам, кроме сотрудников. На следующем этапе в открывшемся окне выводится информация, где будут подытожены все настройки синхронизации. На следующем этапе программа создаст файл «Настройки обмена данных», который необходимо будет указать в программе 1C:Бухгалтерия, редакция 3.
Нажимаем Готово. По кнопке Настроить синхронизацию данных выбираем программу, с которой будет производиться синхронизация — Зарплата и управление персоналом, редакция 3. В окне, где будут подытожены все настройки синхронизации, нажимаем Готово.
Нажимаем «Настроить параметры подключения» и открывается окно настройки подключения, в котором автоматически будет определена база для синхронизации если такая имеется для обновления списка баз можно нажать «Обновить». В сформировавшемся автоматически списке баз выбираем нужную и нажимаем «Далее» 5. Далее программа некоторое время будет обрабатывать информация по параметрам подключения. При необходимости их можно поменять вручную и нажать кнопку «Далее» 5. В этой форме кнопка «Отмена» прерывает процесс настройки подключения и кнопка «Назад» позволяет откатиться в настройках на предыдущий шаг. При нажатии на текущем этапе «Далее» настройка подключения к другой программе будет завершена и система выдаст соответствующее служебное сообщение.
Нажать «Готово».
В нем указана информация о выгрузке. Кликнуть на надпись «Далее». Начнется процесс выгрузки, который может занять длительное время в случае медленного соединения или большого объема обрабатываемых данных. Когда перемещение завершится, отобразится соответствующее окно с текстом «Выгрузка успешно завершена» с единственной кнопкой «Готово». После повторного открытия меню настроек синхронизации «Синхронизация с Бухгалтерией предприятия, ред. Значит, все сделано правильно. Если перейти в папку, указанную в пути для сохранения файла, в ней должны быть созданные файлы XML. На этом все действия, связанные с настройками в программе 1С: Зарплата и управление персоналом, завершены. Настройки передачи информации в программе 1С: Бухгалтерия В бухгалтерской системе в начале нужно сделать всё то же самое, что и в программном обеспечении 1С: Зарплата и управление персоналом.
После 5 пункта все действия отличаются. Настройка: Кликнуть на вкладку «Синхронизация данных». Поставить галочку напротив надписи «Синхронизация данных». С этого же окна перейти на вкладку «Настройки синхронизации данных». Кликнуть на кнопку «Новая синхронизация данных». С этого пункта действия отличаются. Здесь требуется выбрать программу для синхронизации. В случае с представленным примером это «Зарплата и управление персоналом, редакция 3». Отобразится такая же страница настроек, которая была в программе 1С: ЗУП — «Настройка обмена данными с программой Зарплата и управление персоналом, ред. После клика на пункт «Настроить параметры подключения», требуется выбрать «Синхронизация через файл».
В директории внутреннего накопителя необходимо выбрать то же самое место, в котором сохранился выгрузочный файл от программы Зарплата и управление персоналом. Ввести наименования название бухгалтерии в первом окошке и название зарплаты и управления — во втором и префиксы например, ЗУП. После клика на надпись «Далее» параметры будут сохранены и отобразится заключительное окно с кнопкой «Готово». После ее нажатия появится зеленая галочка напротив пункта «Настроить параметры подключения». Теперь можно переходить к следующему этапу, нажав на надпись «Настроить правила отправки и получения данных». В поле с датой нужно выбрать то же начало получения данных, которое было выбрано в программе ЗУП. Появится перечень компаний, которые подключены именно к бухгалтерской конфигурации. В системе по заработной плате и управлению персоналом была выбрана компания, а также ее филиалы. Но в указанном списке они могут отсутствовать. В этом случае нужно не ставить галочки вообще, кликнув на «Далее».
В виде метода выгрузки выбрать «сводно по сотрудникам». Отобразится окно об успешном завершении настроек на этом этапе. В основном меню настроек обмена данными появится вторая зеленая галочка. Теперь следует перейти к следующему шагу, кликнув по надписи «Выполнить сопоставление и загрузку данных». Программное обеспечение начнет сопоставление информации. Так как изначально компании, указанной в ЗУП, могло не быть в бухгалтерской системе, данные по отсутствующей компании будут созданы автоматически. Это именно то, что нужно. В том случае, когда в бухгалтерской конфигурации есть компании, по которым уже производилась выгрузка данных в Зарплата и управление персоналом, понадобится просто связать идентичные компании между собой. Делается это двойным щелчком левой кнопкой мышки по сопоставимому объекту, и просмотром связей в программном обеспечении.
Корректировка суммы оценочного обязательства при изменении среднего заработка. Зачет отпуска за счет оценочного обязательства Автоматическое формирование движений по зачету отпуска за счет оценочного обязательства, формирование движений по предоставлению отпуска авансом. Отчеты «Оборотно-сальдовая ведомость», «Карточка счета» и другие Возможность формирования отчетов «Оборотно-сальдовая ведомость», «Оборотно-сальдовая ведомость по счету», «Карточка счета» c детализацией до счета аналитического учета на едином плане счетов. Куда выгружаются данные.
Интеграция 1C ЗУП
Настройка синхронизации 1С 8.3 ЗУП 3.1 и БП 3.0 пошаговая инструкция. Отключение настроек синхронизации 1С. Поиск и исправление ошибок при синхронизации. Узнайте, как настроить и произвести обмен данными между программами 1С: Учет в управляющих компаниях ЖКХ, ТСЖ и ЖСК редакции 3.0 и 1С: Зарплата и управление персоналом (ЗУП), редакции 3.0. Инструкция для пользователей. Интеграция системы Smartway c программой "1С:Зарплата и управление персоналом 8 КОРП" редакции 3 обеспечивает удобное согласование командировок, экономию командировочного бюджета и возможность подготовки командировочных документов и отчетов. Ввести URL опубликованной базы 1С:Документооборот, с которой необходима интеграция; Выбрать функционал, по которому будет проводиться обмен: Возможность создания задач и процессов в 1С:ЗУП, которые можно обработать в базе 1С:ДО. Прежде, чем осуществлять начисления по договорам ГПХ в конфигурации "1С:ЗУП" (ред. 3), необходимо в настройках зарплаты установить флажок в строке "Регистрируются выплаты по договорам гражданско-правового характера". Для интеграции 1С с HRBOX мы подготовили для вас плагин, так называемую внешнюю обработку: Обработка предназначена для выгрузки данных из конфигурации «1С:Зарплата и управление персоналом 8, редакция 3» на портал HRBOX.
Бесшовная интеграция 1C CRM с учетными решениями 1C. Демонстрация на примере 1C CРM 8.3 и КА 1
Чтобы не переносить данные между базами вручную есть специальная функция «Синхронизация данных». В 1С ЗУП заходим в раздел «Администрирование» и выбираем «Синхронизация данных». В открывшемся окне нажимаем на ссылку «Настройка синхронизации данных». Настройки процесса подбора персонала. Основные возможности 1С:ЗУП КОРП в части интеграции с рекрутинговыми сайтами: Размещение на сайте вакансии из базы. В конфигурации Зарплата и управление персоналом 3.0 (далее ЗУП 3.0) на базе 1С 8.3 обмен данными с Бухгалтерией 3.0 сильно отличается от версии 2.5. В версии 2.5 обмен происходил по правилам обмена через файл формата XML по инициативе пользователя.
Оставьте Ваши контакты:
- Настройка бесшовной интеграции 1С:Документооборот с учетными программами 1С. Пошагово
- Бесшовная интеграция между программами 1С: Зарплата и управление персоналом и 1С: Документооборот
- С какими приложениями синхронизируется 1С ФРЕШ?
- Спасибо, что интересуетесь продуктом 1С:ТОИР!
Настройка бесшовной интеграции 1С:Документооборот с учетными программами 1С. Пошагово
Консоль предоставляет для своих клиентов бесплатное решение для интеграции с 1С Бухгалтерией и 1С Зарплата и управление персоналом. рассылка отчетов в формате Excel или PDF с возможностью сжатия ZIP; механизм настройки ботов в режиме "1С:Предприятие"; синхронизация всех входящих и исходящих сообщений во всех базах "1С:Предприятие" с включенной интеграцией с WhatsApp. Для интеграции 1С с HRBOX мы подготовили для вас плагин, так называемую внешнюю обработку: Обработка предназначена для выгрузки данных из конфигурации «1С:Зарплата и управление персоналом 8, редакция 3» на портал HRBOX.
Отзывы наших клиентов
- Портал Работа в России Интеграция с 1C – Работа с html-документами | Финанс Центр
- Как делать выгрузку зарплаты из 1С ЗУП в 1С Бухгалтерию – подробная инструкция
- Интеграция «SAP» и «1С» на примере «1С:Зарплата и управление персоналом КОРП. Редакции 2.5»
- С чем интегрируется решение для управления ремонтами оборудования
- Синхронизация данных между 1С:ЗУП 8 и 1С:Бухгалтерия 8 | Статьи по 1С
- Синхронизация данных между базами в 1С Фреш
Настройка синхронизации программ “1С:Зарплата и управление персоналом 3.0” и “1С:Бухгалтерия 3.0”
Заходим в раздел Зарплата — Отражение зарплаты в бухучете. По кнопке «Заполнить», программа заполнит данные о начисленных суммах по сотруднику и способах отражения. Далее данные необходимо синхронизировать. Заходим в меню Администрирование — Синхронизация данных.
Выбираем пункт Настройка синхронизации. Если настройка синхронизации сделана, то необходимо встать на неё и нажать кнопку «Синхронизировать». Появится окно с отражением состояния синхронизации.
Посмотреть состав отправляемых данных можно перед синхронизацией, нажав на значок: Откроется список, в котором можно увидеть сколько объектов буде выгружено. Если настроена прямая синхронизация, то достаточно со стороны программы 1С ЗУП 3.
Смысл в том, что все начисления и удержания, которые применяются в организации должны отражаться в проводках. После расчета зарплаты и налогов мы формируем и проводим документ «Отражение зарплаты в регламентированном учете». Он формирует проводки. Делаем отчет «Свод по зарплате» и отчет «Отражение зарплаты в регламентированном учете».
Проверяем все ли начисления и удержания отразились в проводках. Если все хорошо — то приступаем к выгрузке проводок в «1С:Бухгалтерию 8», ред. Для этого заходим в пункт меню «Сервис» — «Обмен данными» — «Выгрузка данных в бухгалтерскую программу»: Выгружаем проводки в указанный нами файл. Конечный этап — загрузка проводок в «1С:Бухгалтерию 8», ред. Для отражения факта выплаты зарплаты необходимо сформировать документ «Расходный кассовый ордер» с видом операции «Выплата заработной платы по ведомостям» или «Выплата заработной платы работнику» с привязкой к перенесенным ведомостям на выплату зарплаты.
Следующим шагом менеджер должен отследить поступление денежных средств по этому заказу. Чтобы проверить это, заводим платежку, будто бы клиент оплатил часть заказа, и посмотрим, какой отклик придет в системе CRM. В CRM системе видно, что статус заказа обновился и платеж поступил, но только частично. На закладке «оплата» видим поступившую сумму. Теперь возвращаемся в основную систему и дополучим оставшиеся денежные средства. В результате на закладке «оплата» видно 2 платежа. Следующий шаг это выписка реализации в учетной системе. Его выписывают либо бухгалтерия, либо склад.
Мы разработали бонусную программу, которая позволяет работать с 1С еще выгоднее. Задать вопрос Заказать звонок 02 октября 2021 Шевцов К. Выбирая между несколькими компаниями, обратились в ВДГБ потому, что они быстро отреагировали на нашу заявку. Дальнейшая работа тоже прошла успешно. Специалисты создали механизм обмена данных, разработали необходимые отчеты, настроили начисления. Отзыв полностью 22 августа 2021 Емельяненко В.
Интеграция 1C ЗУП
Упрощение работы с документами, доступ ко всему функционалу из одной базы. Избавление от двойной работы, благодаря настройке справочников. Возможность доступной настройки синхронизации. Начните с консультации.
Например, с сотрудником Черниченко заключен договор сроком на 2 месяца с однократным способом выплаты по окончании договора. После указания заданных условий договора, при начислении зарплаты за сентябрь данному сотруднику по этому договору ничего не будет начислено, исходя из выбранного способа оплаты. При начислении зарплаты за октябрь будет осуществлено начисление в полном размере. При выборе данного способа строку "Сумма" на вкладке "Условия договора" оставляем пустой. После регистрации договора в программе для начисления вознаграждения необходимо создать акт выполненных работ.
Акт можно создать из самого договора, выбрав "Создать на основании" это более удобно, поскольку большинство полей заполняются автоматически. При создании акта таким способом в обязательном порядке нужно указать сумму по акту, вычет при наличии , предполагаемую дату выплаты.
Упрощение работы с документами, доступ ко всему функционалу из одной базы. Избавление от двойной работы, благодаря настройке справочников. Возможность доступной настройки синхронизации. Начните с консультации.
К ним можно отнести электронную почту, сетевой каталог и FTP. Для настройки синхронизации нужно знать место расположения другой информационной базы. Если вы этого не знаете, зайдите в нее и выберите в главном меню пункт «Справка»- «О программе». В случае, когда база 1С 8. Если база расположена на сервере 1С:Предприятие, укажите кластер сервера и имя информационной базы. Далее укажите данные для авторизации и проверьте подключение. Если все прошло успешно, приступайте к следующему шагу, нажав на кнопку «Далее». Следующим шагом будет настройка правил выгрузки зарплаты и других данных. Вы можете оставить здесь все по умолчанию. Программа предложит вам выполнить синхронизацию немедленно, но рекомендуется снять этот флаг и настроить расписание ее автоматического выполнения. Нажмите «Готово». Настройка расписания обмена данных Теперь приступим к установке расписания выполнения данной синхронизации.