Свежие отзывы бывших и (или) нынешних сотрудников о работодателе компании ЧЕТЫРЕ ЛАПЫ, Сеть зоомагазинов на официальном сайте-отзовике Электронный Центр Занятости Населения. Много внимания в компании уделяют обучению сотрудников: в «Четырех Лапах» есть корпоративный университет. увольнении одного из сотрудников со всех, кроме заведующей, списали из зарплаты за сроковые позиции. Читайте отзывы сотрудников о работодателе Четыре лапы перед тем как устроиться на работу.
Отзывы сотрудников о компании ЧЕТЫРЕ ЛАПЫ, Сеть зоомагазинов
| Сеть зоомагазинов "Четыре лапы" | Изначально мне хотелось найти работу связанную с животными, так что выбор быстро пал на "Четыре Лапы". |
| Клуб собаководства Dogway | Время работы | Контактные данные - | У нас есть отзывы сотрудников о работодателе Зоомагазин Четыре лапы 2022-2023 года. |
| сеть зоомагазинов "Четыре лапы" - отзывы сотрудников о работе, город Москва | Проверенные отзывы о компании ЧЕТЫРЕ ЛАПЫ от реальных сотрудников. |
| Четыре лапы: отзывы сотрудников о бывшем работодателе – | ЧЕТЫРЕ ЛАПЫ, Сеть зоомагазинов. |
Работа Четыре лапы в Раменском 30 вакансий
Чтобы во всех торговых точках сети сохранить единообразие в оформлении и механике проведения маркетинговых мероприятий, мы создали для мобильного приложения компании "Четыре лапы" раздел "Акции месяца", который связан с данными на портале. В папках портала лежат материалы: описание акций в таблице, презентация в pdf по оформлению магазина для акции, готовые плакаты для печати, таблицы со списками товаров. В приложении реализован раздел в виде папок с названием месяцев в обратном хронологическом порядке. Для каждой акции указывается применяемая механика, признак ТЭПП или нет , кол-во товаров в акции. Есть возможность ставить фильтр на показ только акций по ТЭПП. Сканер QR Поскольку компания "Четыре лапы" реализует товары с ветеринарно-сопроводительной документацией ВСД , в мобильном приложении было решено внедрить функцию сканера QR.
При клике на соответствующую кнопку включается камера, пользователь направляет ее на штрихкод и сканирует его. Если код корректен, пользователь получает соответствующее сообщение: «ВСД корректен». После чего открывается возможность для повторного сканирования или функция «Открыть ВСД». Если же код не определился, приложение предложит повторить действие. Видеофиксация Также в мобильное приложение компании "Четыре лапы" мы интегрировали систему видеонаблюдения.
Доступ к ней имеет ограниченный круг людей технические специалисты, управляющие, материально ответственные сотрудники. В мобильном приложении выводятся скриншоты с каждой камеры, которые обновляются раз в несколько секунд.
Электронные курсы - ок. Но вот в чем загвоздка. Обязательно, конечно же в свои немногочисленные выходные, нужно пройти определенное количество электронных курсов с навязчивыми тестами. Иначе атата. Не будь обучение столь навязчивым - было бы окей. Но нет, в свои выходные вас все еще заставляют думать о работе.
Также есть тренинги, где часа 2 нужно сидеть с камерой и слушать лектора, давным-давно, на сколько я знаю, на эти тренинги проводились очно в Жуковском. За неявку на тренинг - нагоняй. И да, вы угадали - на тренинг вас запишут в ваш выходной, скорее всего, единственный. И тут мы плавно переходим к графику. График адовый. При такой нагрузке здоровье можно посадить очень быстро. В ваши обязанности входит расставлять товар по всему магазину, таскать мешки с кормом по 15-20 кг. Вы подумаете - может за кассой можно наконец присесть?
Не тут-то было. Перерывы 2 раза по 30 мин, за которые вполне могут выдернуть на работу. Если на эти 30 мин. И да, вам могут позвонить или написать с работы в ваш выходной и это в порядке вещей. Если вы вполне законно не ответили на это сообщение или звонок, то управляющий с искренним непониманием предъявит вам за это.
Ответ утвердительный! Подобные задачи наша компания решала в ходе разработки мобильного приложения для крупнейшей сети зоомагазинов в России "Четыре лапы".
Вовлечь сотрудников в работу компании, создать единое информационное пространство для персонала, обеспечить контроль над выкладкой товара и оперативный поиск замены сотрудника - эти вопросы мобильное приложение в связке с корпоративным порталом должно было решить в первую очередь. Так в нашей разработке появились сервисы: Есть работа.
Здесь действует хитрая система мотивации построенная по принципу: пряник как отсутствие кнута. Вы работаете хорошо и за это вас не накажут — звучит глупо, но реально.
Время идет, план растет, а зарплата не меняется. Если растут доходы компании, должна расти и зарплата сотрудников! Но это только в мечтах. Вы будете работать все больше и больше на ту же зарплату.
Нет творческой самореализации. Ты болт в системе и им нужен именно болт. То, что ты просто сменная рабочая сила, дают понять сразу. Незаменимых людей не бывает.
Это большая сеть магазинов и все минусы работы в сети есть и здесь. Нет стабильности и постоянства в работе. Корпоративное обучение. Бессмысленное и беспощадное, в обязательно принудительной манере.
Чем один товар отличается от другого не научат, но покажут, как это весело играть большой компанией взрослых людей в командные игры. Если человек заболеет или уволится и вместо него никто не придет, то оставшимся работникам никто доплачивать за переработку не будет!
О компании «Четыре Лапы»
В 4 Лапы работать сложновато. Отзывы сотрудников о работе в: Работодатель не выполняет условия, обговариваемые на собеседовании. Адреса, номера телефонов, время работы, отзывы и фото организаций по адресу улица Малыгина, 7 в Москве. Сотрудники компании ЧЕТЫРЕ ЛАПЫ, Сеть зоомагазинов оценивают работу руководства на 3.8 из 5, на основании 833 оценок. Четыре Лапы отзывы сотрудников и клиентов. Читайте хорошие и плохие отзывы о Сеть магазинов Четыре лапы от сотрудников и партнеров.
Оставь правду о своём работодателе.
Я имела возможность работать с различными видами животных, ухаживать за ними и общаться с клиентами, которые разделяют нашу страсть к животным. Мои навыки ухода за животными значительно улучшились, и я смогла приобрести ценный опыт в области зоологии. Было немного трудно сочетать работу с графиком, но в целом, я очень благодарна за этот опыт. Ответить Игорь С. Частые перегрузки и давление на соблюдение сроков доставки создавали стрессовую атмосферу. К тому же, отсутствие возможности регулярных повышений заработной платы вызывало разочарование и недовольство. Ответить Екатерина 02. Я получила огромное количество знаний о различных видах животных и их потребностях.
Мои коллеги были отличными и всегда готовы помочь. Было заметно, что руководство заботится о нас и старается создать комфортные условия для работы. Я с удовольствием рекомендую этот зоомагазин в качестве места работы. Ответить Pavel 10. Честно говоря, это было довольно интересное время для меня, и я хотел бы рассказать некоторые важные вещи. Моя задача была принимать, расставлять и отправлять товары, а также контролировать и проводить инвентаризацию. Я общался с поставщиками и доставщиками, чтобы все поставки приходили вовремя.
Я имел дело с разными категориями, начиная от кормов и заканчивая лакомствами, аксессуарами и всеми возможными зоотоварами. Задача была правильно хранить и упаковывать товары, чтобы ничего не пострадало. Еще я следил за сроками годности и вел учет. Мы работали довольно сообща. Я получил ценный опыт и научился многому. Было классно быть частью этой команды Ответить Артем Соколов 09. Компания не обеспечивала должной организацией и обучением, что приводило к постоянному стрессу и неопределенности в работе.
Кроме того, условия труда были физически тяжелыми, и компенсация не соответствовала ожиданиям. Ответить Светлана 14. Встречала разных людей и помогала им с выбором товаров. Но иногда было сложно справиться с большой нагрузкой и заботой о животных. Ответить Андрей Попов 17. Начальство не проявляло должного интереса к нашим потребностям и не предоставляло необходимую поддержку. Были проблемы с организацией доставки и связью с клиентами, что негативно сказывалось на уровне сервиса.
Ответить Егор 18.
Сегодня мы занимаем одно из лидирующих положений на рынке, создавая лучшее предложение для питомцев и их хозяев, в более 160 магазинах сети, в более 50 городах России. Наша миссия - заботиться о полноценной жизни питомцев. Наш долг - поддерживать Вас и Ваших друзей, чтобы жизнь домашних любимцев была здоровой, долгой, радостной и гармоничной. Сегодня в нашей команде более 1500 специалистов, объединенных общей идеей.
Компания «Четыре Лапы» уделяет большое внимание профессиональному развитию сотрудников.
Работа физически трудная, много ума не требует, но при этом покупатели хотят получить консультацию специалиста, профессионала, а не грузчика. Профессионалов надо обучать, они дорого стоят, а за профессионализм здесь не платят! Компания серая, зарплата серая.
Никаких оплачиваемых больничных! О трудовом кодексе они слышали, но это было давно и все позабылось. Хотите чего-либо добиться, приходите в офис компании со своим адвокатом, без него Вас и слушать не будут, им это не интересно. Трудовой договор конечно составляется, но не забудьте потребовать себе копию договора с подписью начальства, а то они постоянно забывают прислать эту бумажку назад к Вам в руки!!! Если Вы собираетесь уйти в декрет, то Вам срочно надо найти другую работу!
Здесь на декрете делать не чего, Вам заплатят голый оклад и ни копейки сверху! Но у нас официальный небольшой оклад в 11-13 тысяч рублей, с него удерживать суммы работодатель не может и вряд ли удерживает, а остальное оплачивается премией, причем неофициально. Вот с нее у нас и удерживают так называемые штрафы. Радует, что зарплату ниже своих 11-13 тысяч мы не получим. И на том спасибо!
Если не успели вовремя продать товар и кончился срок годности. Если умерли животные или рыбки в аквариумах. Если добрые дяди и тети, которых Вы обязаны всячески обласкивать и обхаживать просто за то, что они клиенты, украли товар из магазина, то именно Вы будете платить за это!
Работают 4 магазина
Проходишь плохо - получаешь штраф. Опять же , на моем опыте это первая компания , которая штрафует за тайника. Я бы могла понять это , если бы в обучение сотрудников вкладывалось бы много денег и других ресурсов. Но как я уже сказала, обучение на уровне 0. Да и цена такому обучению такая же. Работа в праздники дополнительно не оплачивается , за выезд в другой магазин вам дадут 200 рублей.
Смешно Итог: для такой большой компании предоставлять такие условия труда - позор Мне нравится фраза : «требуешь - соответствуй» Компания 4 лапы требует много , но , увы ,не соответствуют своему статусу и своим требованиям Ответить 06. Благодарим за Ваш отзыв. Ваше мнение очень важно для нас. Информация, которую Вы предоставили, будет направлена вышестоящему руководству. Ответить -1 Условия работы Круто, что составляем график работы всем коллективом, чтобы никого не обидеть.
У меня коллега прекрасная.
Отзывы от сотрудников Додо Здесь вы можете ознакомиться с мнениями наших сотрудников о том, какими прекрасными и увлекательными являются их рабочие будни в нашей дружной команде. Узнайте из первых уст, какие возможности для роста и развития мы предоставляем и как мы стараемся создать атмосферу радости и дружбы каждый день. Аноним Благодарен нашим менеджерам за то, что они всегда идут на помощь и помогут в трудной ситуации Аноним В пиццерии всё отлично, коллектив хороший, дружный и доброжелательный, готов всегда всем помочь У нас почти каждый день хороший, так как управляющий всегда старается нам помочь и поддержать. Его поддержка всегда поднимает настроение и стремление работать лучше.
Бегай разноси тележки, обслужи всех да чтобы показатели были хорошие, да в порядок зал приведи, пока менеджер на коленях помирает возле паллетов с больной спиной. График сменный, но не всегда. Тебе могут поставить смену и не спросить тебя.
При предыдущем руководстве дергали бесконечно на подработки, в том числе в другие магазины. Обходите стороной магазин в ТЦ Ареал, Алтуфьево. Делать там нечего. Если вы собираетесь сюда устроиться, желательно основательно обдумать это решение и поискать работу получше.
Но у нас официальный небольшой оклад в 11-13 тысяч рублей, с него удерживать суммы работодатель не может и вряд ли удерживает, а остальное оплачивается премией, причем неофициально. Вот с нее у нас и удерживают так называемые штрафы. Радует, что зарплату ниже своих 11-13 тысяч мы не получим. И на том спасибо! Если не успели вовремя продать товар и кончился срок годности. Если умерли животные или рыбки в аквариумах.
Если добрые дяди и тети, которых Вы обязаны всячески обласкивать и обхаживать просто за то, что они клиенты, украли товар из магазина, то именно Вы будете платить за это! Причем по рыночной цене и без всяких скидок! Что бы ни случилось в магазине Вы несете полную материальную ответственность за все! Магазины разные и работают по-разному, где-то до 21, где-то до 22. Зарплата от этого не меняется и за переработки никто Вам доплачивать не собирается. Постоянно надо выполнять план, иначе штрафуют. Здесь действует хитрая система мотивации построенная по принципу: пряник как отсутствие кнута. Вы работаете хорошо и за это вас не накажут — звучит глупо, но реально. Время идет, план растет, а зарплата не меняется. Если растут доходы компании, должна расти и зарплата сотрудников!
Отзывы о компании Работа в Четыре лапы
Управляющая просто жесть, жопу с места не поднимает и товар который приходит, как подарочный, просто открыто тащит его весь домой. За просроченный товар высчитывают с зп. Охраны и камер нет, за украденный товар отвеччает весь коллектив и выплачивает. Периодически, устраивают инвентаризации и вычитают из сотрудников по 5-8 тыс.
Я имела возможность работать с различными видами животных, ухаживать за ними и общаться с клиентами, которые разделяют нашу страсть к животным. Мои навыки ухода за животными значительно улучшились, и я смогла приобрести ценный опыт в области зоологии.
Было немного трудно сочетать работу с графиком, но в целом, я очень благодарна за этот опыт. Ответить Игорь С. Частые перегрузки и давление на соблюдение сроков доставки создавали стрессовую атмосферу. К тому же, отсутствие возможности регулярных повышений заработной платы вызывало разочарование и недовольство. Ответить Екатерина 02.
Я получила огромное количество знаний о различных видах животных и их потребностях. Мои коллеги были отличными и всегда готовы помочь. Было заметно, что руководство заботится о нас и старается создать комфортные условия для работы. Я с удовольствием рекомендую этот зоомагазин в качестве места работы. Ответить Pavel 10.
Честно говоря, это было довольно интересное время для меня, и я хотел бы рассказать некоторые важные вещи. Моя задача была принимать, расставлять и отправлять товары, а также контролировать и проводить инвентаризацию. Я общался с поставщиками и доставщиками, чтобы все поставки приходили вовремя. Я имел дело с разными категориями, начиная от кормов и заканчивая лакомствами, аксессуарами и всеми возможными зоотоварами. Задача была правильно хранить и упаковывать товары, чтобы ничего не пострадало.
Еще я следил за сроками годности и вел учет. Мы работали довольно сообща. Я получил ценный опыт и научился многому. Было классно быть частью этой команды Ответить Артем Соколов 09. Компания не обеспечивала должной организацией и обучением, что приводило к постоянному стрессу и неопределенности в работе.
Кроме того, условия труда были физически тяжелыми, и компенсация не соответствовала ожиданиям. Ответить Светлана 14. Встречала разных людей и помогала им с выбором товаров. Но иногда было сложно справиться с большой нагрузкой и заботой о животных. Ответить Андрей Попов 17.
Начальство не проявляло должного интереса к нашим потребностям и не предоставляло необходимую поддержку. Были проблемы с организацией доставки и связью с клиентами, что негативно сказывалось на уровне сервиса. Ответить Егор 18.
Просто не нужно тащить своё плохое настроение на смену, тем самым не портить отношение с людьми. Бывает не приятно то что пришёл с хорошим настроением, со всеми хорошо общаемся, улыбаешься, и приходит кто-нибудь с плохим настроением и начинает психовать, обзываться, ругаться. Тем самым портить настроение другим.
И не волнуйтесь, улыбка не пропадет даром, потому как за вами будет пристально следить куратор с наклонностями. А еще она будет вам звонить. Вы полюбите её голос, и возненавидите тоже -Если вы устраиваетесь ветеринаром, то вам очень повезло.
Вы будете не только стоять за кассой и предлагать пакетик, но и убирать гуано. Животных много, гуано столько же. При этом, убирая одной рукой все это, вы должны что-нибудь продать второй, и желательно, чтобы у вас была третья. На случай, если куратор за камерой. А за камерой она всегда, потому как правило месяц через три работает на всех В случае, если вам повезло быть аквариумистом, то гуано шиншилл и кроликов заменяется на гуано рыб, но платят вам меньше -Вы любите таскать тяжелое? Вы попали по адресу. Потому как помимо всего, вы еще и грузчики. Но не простые, а которые одной рукой запихивают двенадцать килограмм вкуснейшего корма, а другой продавать -А еще вы будете носить мешки до машин клиентов. Это такая фишка -И вам за это не заплатят -Если вы живете в Нижнем Новгороде, и планируете устроиться в зоомагазин "Четыре лапы", то вашим куратором будет человек, который совершенно не понимает специфики магазина, специфики города, ставит завышенные планы. Планы ставятся исходя из двух соображений: первое - чтобы продавцы вдруг не разбогатели, и из их зп всегда было что вычесть, второе - у Москвичей сидит феерическая идея о том, что город миллионник, и уровень зарплат примерно московский -Если вы работали продавцом, то вам знакомо слово "конверсия".
Её нужно выполнять. И если сормовский магазин именно магазин, то в 7 небе - это еще бесплатный зоопарк. Конверсию вам будут накручивать снующие туда-сюда дети, мамы с колясками, папы с колясками, и все это вместе. Зоопарк бесплатный, и за день можно войти в него и выйти, совершив символическую покупку если ваш навык терминатора продаж сработал -Про зоопарк. Он обширен про гуано вы еще помните? Животные постоянно болеют, а в тесноте они болеют еще больше. И при этом на просьбу исправить ситуацию с теснотой и временем, отделенное на уход, не реагирует.
Работа 4 Лапы в Мытищах - 7 вакансий
Изначально мне хотелось найти работу связанную с животными, так что выбор быстро пал на "Четыре Лапы". Изначально мне хотелось найти работу связанную с животными, так что выбор быстро пал на "Четыре Лапы". Тут реальные отзывы бывших работников о работодателе Четыре Лапы на Смотрите актуальные отзывы сотрудников о работодателе на Четыре лапы – отзывы сотрудников. От Пользователя Ноя 27, 2023. Интернет-зоомагазин "Четыре Лапы" → иногда выручает, но цены здесь заметно выше, чем в ИМ "Рetshop" (СРАВНЕНИЕ).
ЧЕТЫРЕ ЛАПЫ, Сеть зоомагазинов
| Работа Четыре лапы в Раменском - 30 свежих вакансий от прямых работодателей | | Отзывы о благотворительном фонде помощи животным Четыре лапы. |
| Сеть зоомагазинов Четыре лапы | Продавец консультант в Четыре Лапы. |
| Отзывы о компании Работа в Четыре лапы | Раменское Раменское, Московская область. |
| Поиск работы - где платят! Более 10 000 вакансий. | Отзывы сотрудника о работе в компании Четыре Лапы (Супермаркеты). |
| сеть зоомагазинов "Четыре лапы" - отзывы сотрудников о работе, город Москва | Написать отзыв о работодателе Четыре Лапы. |
Четыре лапы отзывы сотрудников
Найди работу по запросу четыре лапы уже сегодня — Найдены 4773 вакансии сегодня по вашему запросу в Москве. Смотрите актуальные отзывы сотрудников о работодателе на Отзывы клиентов о компании Четыре Лапы (отрицательные\положительные) Четыре Лапы Чехов отзывы. Отзывы о компании Четыре лапы Всего отзывов: 145.
Отзывы Четыре Лапы
- Выскажи своё мнение о работе
- GitLab Community Edition
- «Сеть зоомагазинов Четыре лапы» - негативные отзывы (62 шт) клиентов и сотрудников
- 755 оценок 👍 отзывы о Четыре Лапы Чехов - адрес и телефон (, 8(800)770-00-22)
- Четыре лапы
- Полезные ссылки
Сеть магазинов Четыре лапы — отзывы сотрудников
| Четыре лапы: последние отзывы сотрудников – | Ознакомьтесь с отзывами сотрудников о работодателе Четыре лапы, груминг-салон. |
| Зоомагазины Четыре Лапы - отзывы о работе в компании | Последние отзывы о Четыре лапы (20). |
| Клуб собаководства Dogway | Время работы | Контактные данные - | Последние отзывы о Четыре лапы (20). |
| «Четыре лапы» | Четыре Лапы отзывы сотрудников и клиентов. |
Сеть зоомагазинов "Четыре лапы"
Регион, в котором осуществляется поиск работы - Раменское, Московская область. Вакансия Четыре лапы — не очень востребованная должность в Раменском и Московской области.
Кроме того, зарплата всегда выплачивается вовремя, без задержек. Ответить Татьяна В. Он удобен для меня, так как у меня есть маленький ребенок. Благодаря гибкому графику, мне легче записываться на врачебные приемы посреди недели и мне не нужно просить отгулы. Работая 2-3 дня в неделю, я имею такое же количество дней отдыха. Также важно то, что график на месяц известен заранее, что позволяет мне спланировать свое время и записаться к нужному врачу. Очень удобно! Также я очень рада, что работа находится недалеко от моего дома.
В Москве это большая удача. Зарплата тоже неплохая, особенно если я активно занимаюсь продажами. Владельцы домашних животных являются очень лояльными клиентами и они часто приобретают вкусности для своих питомцев. Это предоставляет возможность зарабатывать больше, так как моя зарплата складывается из базовой ставки и бонусов, начисляемых за продажи. В целом, работа в зоомагазине для меня удобна и выгодна благодаря гибкому графику, близости к дому, хорошей зарплате и возможности увеличивать доход с помощью продаж. Ответить Ясмин 29. Ранее у меня был опыт работы в торговле, но с другими товарами. Но я быстро влилась в коллектив, и стажировка была недолгой, но все это время было оплачено. Уже с первых дней начала получать официальную и белую зарплату.
Меня быстро втянули в работу, и мы работаем по 12 часов. Но для меня это совсем не проблема. Мне все нравится.
Работа в магазине умеренная и спокойная, но при этом и динамичная. Когда кто-то приходит со своим питомцем, я сразу оживляюсь и появляется желание работать, помочь хозяину и его питомцу! Ответить Агнесса 26. Очень радует то, что первые три дня — это стажировка, которая оплачивается. За это время я учусь и успеваю научиться основам работы. Главная трудность заключается в том, что все время провожу на ногах. В первые пару недель ноги у меня жутко болели, но сейчас я уже привыкла.
Мне нравится работать здесь потому что я люблю животных и здесь я могу помогать людям, у которых они есть. Здесь очень много клиентов, которые задают вопросы и просят совета. Конечно, бывают и не очень приятные клиенты, но их не так много. Что касается зарплаты, она на среднем уровне для данной сферы работы, но для меня самое главное, что она белая и без задержек. Ответить Зия 05. Я имела опыт работы в магазине, где не только был удобный график работы, но и хорошая зарплата, а также отличное руководство. Ответить Савелий 15. Это даёт возможность нашим сотрудникам быть в курсе последних тенденций и быть экспертами в отрасли. Мы всегда готовы поделиться своими знаниями и рекомендациями. Ответить Дарья 02.
После нескольких лет работы в банке, я решила уволиться из-за усталости от плановой системы. Рядом с банком был зоомагазин, в котором я решила узнать о вакансии продавца. Уже через 2 недели я начала проходить стажировку. Хотя с животными я была знакома только поверхностно у меня дома живет бульдожка , мне провели тренинг по продажам, кассе и ассортименту. После нескольких дней стажировки меня выпустили работать. Вначале я немного терялась, особенно потому что попала на выходные, когда магазин был полон народу. Однако, со временем я втянулась и полюбила эту работу.
Теперь о продавцах,в принципе плохого сказать нечего,но хотелось бы дать совет на будущее,» Не лезьте туда куда не стоит. Дабы в дальнейшем больше не происходило случаев, с отравлениями питомцев,из-за Ваших консультаций по препаратам,тем более которые идут только по назначению Ветеринарного врача А вы их назначаете не имея на это права,еще и с целью профилактики. Это простите вообще как? Теперь поговорим о ветеринарных врачах. Хорошие врачи были,но к большому сожалению тоже быстро закончились! Хотела бы дать совет на будущее действующим в данное время врачам магазина. Что не стоит забывать что Вы консультанты а не врачи в клинике. Тем более если у вас нет опыта и практики работы с животными.