А также с 1 апреля 2024 года в госучреждениях, где оказывается медпомощь по программе ОМС, доля оклада в зарплате медработников должна составлять не менее 50% без учета компенсации (смотрите пункт 2 изменений). По программе «Адресная помощь» медики также могут обратиться за юридической и психологической поддержкой. Врачам и медсестрам бесплатно помогут волонтеры фонда «ВБлагодарность». Михаил Мишустин, председатель правительства РФ: «Также по инициативе главы государства с 1 апреля на выплаты по окладам медицинских работников будет направляться не менее 50% фондов зарплат медицинских организаций. Министр добавил, что на минимизацию потери времени медицинских сотрудников также влияет внедрение информационных систем и, кроме того, системы «Проектный офис», то есть организация регистратур, маршрутов пациентов и внутреннего устройства кабинетов.
Путин: российские медики будут получать дополнительные выплаты с 1 марта
Принцип здоровой тарелки — Как родителям правильно организовать питание детей? Какие продукты лучше исключить из рациона или свести к минимуму, а какие, наоборот, сделать его обязательной частью? Это мясо, птица, рыба, молочные продукты. Нужны также сложные углеводы и клетчатка. То есть принцип здоровой тарелки, где половина — белки, четвертая часть — крупы и еще одна четвертая часть — овощи. А если ребенок привык к бутербродам, чипсам и прочему фастфуду, это чревато заболеваниями зубов и желудочно-кишечного тракта ЖКТ. В таком случае нужно обращаться к врачу, который скоординирует дальнейшие действия.
Среди других признаков заболевания ЖКТ — отрыжка, изжога, нарушение стула, горечь во рту, плохой аппетит, вялость, слабость. Расскажите о них подробнее. По направлению гастроэнтеролога в нем делают гастроскопию, колоноскопию и другие исследования, в том числе под наркозом. Процедуры вместе с пробуждением ребенка занимают не больше двух часов. При этом не нужно ложиться в стационар. Комиксы против болезней — Недавно в столице для детей с хроническими заболеваниями выпустили специальные комиксы.
Расскажите о них. Это, безусловно, поспособствует соблюдению рекомендаций врачей и улучшению прогноза. Комиксы оказывают позитивное психологическое воздействие, помогают детям активнее интегрироваться в социум и воспринимать болезнь как часть образа жизни. Расскажите о нем подробнее. Участники мероприятия представят актуальные исследования и инновации, обсудят клинические рекомендации, обменяются опытом ведения сложных пациентов.
Выплату на аренду жилья получат около 2 тыс. Также врачам в Подмосковье продолжат выдавать земельные участки под строительство дома. Меру поддержки планируется расширить. Если в 2021 году врачам выдали 315 участков, то в 2022-м — 1 тыс. Но только чтобы он не стал обузой.
Их имена трудно выговорить, а на приеме сложно объяснить, с какими симптомами ты пришел, — по-русски не понимают. Пациенты жалуются, что медучреждения превратились в миграционные центры, и отказываются идти на прием к специалистам, которые приехали из других стран. Куда делись все российские медики? Почему врачей-мигрантов становится всё больше? Обладают ли приезжие специалисты достаточным образованием, чтобы лечить людей? Мы обсудили эти вопросы с экспертами в области здравоохранения. Сегодня они работают как в государственных, так и в частных поликлиниках, часто не просто узким специалистом, а участковым терапевтом. Вот что нам рассказала москвичка Татьяна С. Говорит, что он недавно приехал из одной из бывших республик СССР.
Увидел палец, сказал, что срочно нужно госпитализироваться, на фоне подагры развилась флегмона — опасное заболевание, может дойти до отнятия стопы. В общем, всё серьезно. При этом направление выдал просто на консультацию в больницу, куда записаться можно было только через пару месяцев. На направлении даже не указал, что это срочно. На табличках фамилии сплошь азиатского происхождения» Татьяна С. Скорая приехала, увезла мужчину в больницу, и там его прооперировали почти сразу. Было впечатление, что она в принципе меня плохо понимает. Пришлось обращаться к другому врачу. Просто, чтобы попасть к узким специалистам, нужно направление от терапевта, который, как оказалось, может не сразу понять, что вам нужно в принципе и что беспокоит.
И с такими ситуациями приходится сталкиваться всё чаще. А вот к самим врачам — большой вопрос» Татьяна С. А в кабинете — взрослый мужчина-дагестанец. Вот как девочка-подросток может спокойно рассказать о своих жалобах, а тем более пройти осмотр? Всему виной дефицит врачей Эксперт в области здравоохранения Николай Прохоренко связывает приток врачей-мигрантов с дефицитом медиков , который стал проблемой как минимум двух последних десятилетий. По его словам, хроническое недофинансирование системы здравоохранения не позволяет платить те деньги, которые бы соответствовали требованиям, предъявляемым врачам. Поэтому многие, получив профессию, отказываются идти по ней работать. В итоге у нас вымываются врачи из системы, их средний возраст увеличивается, кадровый дефицит нарастает, — объяснил Прохоренко. Эксперт выделил еще две причины дефицита врачей.
Максимальные месячные соцвыплаты врачам центральных районных, районных и участковых больниц, больниц и медико-санитарных частей составят в населенных пунктах с численностью менее 50 тыс. Средний медперсонал таких больниц получит 30 тыс. Максимальные месячные размеры соцвыплат врачам поликлиник: - в населенных пунктах с численностью от 100 тыс.
«Спрос на медиков будет только расти». Эксперты обеспокоены дефицитом врачей в России
Губернатор Московской области Андрей Воробьёв рассказал подробности о мерах поддержки медиков. Правительство России направит финансирование на поддержку медработников, прибывших для работы в сельские населенные пункты и «малые» города в ДНР, ЛНР, Запорожской и Херсонской областях. Почему-то оказались обойдёнными диспетчеры и водители скорой медицинской помощи, а ведь именно от первых зависит скорость и правильность передачи вызова, а также достоверность информации о том, что случилось, а от вторых – скорость доставки бригады на. А также с 1 апреля 2024 года в госучреждениях, где оказывается медпомощь по программе ОМС, доля оклада в зарплате медработников должна составлять не менее 50% без учета компенсации (смотрите пункт 2 изменений). Средства на обеспечение доплаты обозначенным категориям работников регионы должны будут изыскивать самостоятельно, из собственного бюджета. По программе «Адресная помощь» медики также могут обратиться за юридической и психологической поддержкой. Врачам и медсестрам бесплатно помогут волонтеры фонда «ВБлагодарность».
Зарплата медикам: правительство повысило соцвыплаты с 1 марта 2024 года
Народный фронт при поддержке сопредседателя Центрального штаба президентского движения Леонида Рошаля, а также известных врачей и телеведущих Александра Мясникова и Андрея Продеуса, хирурга и депутата Госдумы Бадмы Башанкаева и зампреда Госдумы Петра. Правительство РФ поручило направить в 2023 году Минтруду более 675 млн рублей на господдержку медучреждений для выплаты зарплат отдельным категориям работников, определенных майским указом Президента. Медработников уже 75 отделений скорой помощи со всей России записали видеообращения к президенту России Владимиру Путину с просьбой включить их в список получателей новых соцвыплат. Теперь к ним присоединились медики из межрайонных и городских больниц. Но медики возмутились, потому что повышение не коснулось сотрудников Скорой медицинской помощи, в том числе в малых городах и в сельской местности. Спецвыплатами вновь обойден медицинский персонал межрайонных, городских и центральных городских больниц в. Специальные выплаты для медиков введены в России с 1 января 2023 года. Их получают работники первичного звена здравоохранения, районных и участковых больниц, станций и отделений скорой помощи.
«Справедливая Россия – За правду» отстаивает права сотрудников скорой помощи
| Повышение зарплаты медикам с 1 марта и 1 апреля 2024 | Он также отметил, что авиация западных стран должна участвовать в конфликте на Украине и помогать ВСУ так же, как помогала Израилю во время атаки Ирана 14 апреля. |
| Почему депутаты Госдумы обратились к Мишустину по выплатам медикам скорой помощи - Толк 29.03.2024 | Нагрузка медицинских работников на новых территориях РФ «колоссальная», необходимо подумать о мерах их поддержки. Об этом заявил президент России Владимир Путин, слова которого приводит РИА Новости. |
Читайте также
- Владимир Путин объявил о дополнительных выплатах для медиков с 1 марта
- Записаться на прием
- Дмитрий Хубезов: В сфере здравоохранения необходим законопроект о первой медицинской помощи
- Голикова: правительство изучает требования сотрудников «скорых» об увеличении соцвыплат
«Единая Россия» организовала широкую медицинскую миссию в новых регионах
С 2020 года ведется централизация службы. В 2024 году планируется присоединение Воткинского и Шарканского районов, после чего служба станет республиканской. С профессиональным праздником коллег поздравил и министр здравоохранения Удмуртии Сергей Багин: «Скорая помощь - это значит спасение, скорость, надежда, вера. Каждый человек, когда оказывается в тяжелой ситуации, которая связана со здоровьем - заболевание, ЧП, ДТП всегда надеется на помощь.
Он всегда ждет, что его кто-то спасет, ему помогут. Когда человек верит в спасение, все силы организма мобилизуются, и тогда он быстрее выздоравливает.
Поэтому сейчас выбор пал на медработников первичного звена, продолжил депутат. По его словам, их большая работа иногда незаметна, но влияет в том числе и на среднюю продолжительность жизни пациентов. Читайте также:.
Тысячи историй о выздоровлении и успехах пациентов остаются в тени, в то время как акцент зачастую делается на врачебных ошибках. Ни один врач не стремится навредить пациенту, наша главная цель - забота о здоровье людей. Поэтому Профсоюз выступает за изменение нормы закона, которая приравнивает медицинскую помощь, особенно экстренную и неотложную, к обычной услуге Августина Шигаева Председатель Бурятской республиканской организации Профсоюза Мониторинг трудоустройства выпускников медицинских ВУЗов и колледжей — ключевое направление молодежной политики. Председатели первичек в наших регионах сразу же привлекают молодых специалистов к деятельности по приоритетным направлениям профсоюзной работы, помогая им стать известными в коллективе и развивать профессиональную и общественно-политическую карьеру Иосиф Элиович Председатель Межрегиональной Санкт-Петербурга и Ленинградской области организации Профсоюза Для Профсоюза жизненно важно стремиться к развитию и укреплению, внедряя новые идеи в повседневную практику. Однако мы не должны упускать из виду ценность уже достигнутого и проверенного временем. Сила Профсоюза лежит в гармонии нового и старого, инноваций и традиций. Наша основная цель — защита трудовых прав медработников и обеспечение адекватной реакции на любые проявления бездушия к людям Ирина Скидан Председатель Марийской республиканской организации Профсоюза Мы ставим себе задачу — создать условия для развития и расширения общественной деятельности с привлечением ветеранов труда, их активного участия в нравственном, трудовом и патриотическом воспитании молодежи с применением разных форм наставничества Сергей Угринов Председатель Свердловской областной организации Профсоюза Сегодня одной из стратегических задач, которые стоят перед Профсоюзом, является обучение. Обучение от рядового члена Профсоюза до руководителя. Необходимо, чтобы каждый осознанно понимал цели и задачи, которые перед нами стоят Ирина Ерохина Председатель Волгоградской областной организации Профсоюза Новый подход к молодежной политике в Профсоюзе: не учить, а учиться. Работая с молодыми членами Профсоюза, мы практически всегда используем консервативную догму: наставник «старый», ученик «молодой». Если кардинально поменять вектор этой работы, то наверняка возможности расширения профсоюзного движения выйдут на другой качественный уровень Елена Войтова Председатель Смоленской областной организации Профсоюза Отправиться по своему желанию на помощь участникам СВО, на мой взгляд, настоящий моральный подвиг и поступок истинного патриота своей страны. Я горжусь тем, что среди костромских медиков есть такие специалисты, которые не боятся и самоотверженно едут, рискуя собой Павел Лебедько Председатель Костромской областной организации Профсоюаза Самая сложная задача, стоящая перед Профсоюзом - не обмануть ожидания медработников, сделав все возможное, чтобы они чувствовали и понимали, что за ними стоит команда профессионалов. Команда, которая способна не только представить интересы во всех аспектах жизни, но и окружить семейной заботой Оксана Брагина Председатель Кемеровской областной организации Профсоюза Молодежь -- наша главная сила и надежда. Профсоюз готов делиться опытом и ресурсами, чтобы помочь каждому стать востребованным профессионалом. Вместе с Профсоюзом молодые люди могут обрести не только возможности, но и надежную поддержку в стремлении к успеху Наталья Зубова Председатель Липецкой областной организации Профсоюза Профсоюзу нужно использовать все возможные инструменты, чтобы сделать свою работу более доступной и привлекательной для молодёжи. Тогда наша организация сможет расширить свое влияние и помочь молодым людям защитить свои права и интересы в современных условиях Елена Свекольникова Председатель Астраханской областной организации Профсоюза В социальном партнерстве мы разделяем риски и ответственность, прислушиваясь к мнению друг друга. Становится очевидным, что высокий уровень профсоюзных кадров, их компетентность, является важнейшим условием эффективной защиты социально-трудовых прав и интересов медработников Елена Азарова Председатель Амурской областной организации Профсоюза У медицинских работников Белгородчины сейчас особая миссия - в зоне проведения спецоперации они ежедневно, порой под обстрелами, рискуя жизнью, спасают не только раненых военных, но и мирных граждан. В это трудное время поддержка Центрального комитета Профсоюза, солидарность коллег из других регионов России вселяют веру и надежду в то, что победа будет за нами! Николай Калашников Председатель Белгородской областной организации Профсоюза Социальное партнерство — это не просто соглашения на бумаге, это культура взаимодействия, где Профсоюз, власть и работодатели обмениваются мнениями, объединяют усилия и находят совместные решения для развития здравоохранения и благополучия медработников. Елена Григоренко Председатель Алтайской республиканской организации Профсоюза Мощь Профсоюза проявляется в единении профактивистов из разных регионов страны. В сотрудничестве и взаимодействии мы строим крепкие связи, чтобы защищать и поддерживать интересы коллег. Наша профессиональная солидарность - это гарантия прогресса в здравоохранении и стремление создать лучшее будущее для каждого жителя России. Олег Борцов Председатель Ростовской областной организации Профсоюза Вопросы, поднимаемые Краснодарской краевой организацией Профсоюза, становятся основой для принятия системных решений, которые влияют на качество жизни большинства работников. Фактором повышения благосостояния членов Профсоюза, защиты их трудовых и профессиональных прав является развитие системы социального партнерства на всех уровнях. Алексей Клочанов Председатель Краснодарской краевой организации Профсоюза Задача главного врача — это организация квалифицированной медицинской помощи населению. А задача руководителя профсоюзной организации в сложившихся реалиях — работать с коллективом, уметь вести диалог с работодателем, отстаивая интересы работников. На мой взгляд, именно так и надо позиционировать лидера профорганизации. Геннадий Шабалин Председатель Пермской краевой организации Профсоюза Приоритетом в деятельности Профсоюза всегда была защита интересов работников медицинских организаций. При этом каждый член сообщества должен быть заинтересован и вовлечен в этот процесс. А профессиональные и компетентные профактивисты и профлидеры через социальное партнерство решать поставленные задачи. Евгения Манжикова Председатель Калмыцкой республиканской организации Профсоюза В год организационного укрепления Профсоюза мы объединяем усилия ради одной главной цели - увеличения наших рядов. Каждый новый член - это кирпичик в нашем общем доме, символ солидарности и мощи профсоюзной семьи. Вместе мы не только защищаем свои права и интересы, но и создаем прочную основу лучшего будущего для медицинских работников. Присоединяйтесь - вместе мы сила! Владимир Беспяткин Заместитель председателя Профсоюза работников здравоохранения РФ Сегодняшние вызовы требуют нестандартных решений. Сотрудничество Профсоюза с блогерами — это шаг вперед к инновациям и эффективному взаимодействию. Вместе мы формируем здоровое общество не только физически, но и информационно, расширяя влияние нашей организации и достигая новых высот в обеспечении прав медработников. Юлия Величко Председатель Мурманской областной организации Профсоюза Главная цель Профсоюза — обеспечить экономическую и правовую защиту каждого работника в сфере здравоохранения. Мы стремимся создать мир, где забота о здоровье не только важна, но и достойно вознаграждена. Вместе мы создаем будущее, где справедливость и уважение к работникам здравоохранения становятся нормой, а не исключением.
Медицинские организации предоставляют отделению СФР электронный реестр сотрудников, имеющих право на получение поддержки, — говорится на сайте фонда. Но медикам, кажется, ничего не приходит. Телеграм-канал «Медицинская Россия» регулярно публикует подборки видеообращений сотрудников скорой помощи, которые не получили обещанной финансовой поддержки. Оцените масштабы. RU написал представитель медиков и рассказал о том, что коллектив скорой помощи Очерской ЦРБ также обратился к президенту и Минздраву. Выплата осталась прежней. Мы категорически не согласны — скорая помощь одна из первых выезжает на ДТП, пожары, экстренные и неотложные вызовы. Наше отделение находится на федеральной трассе М-7 "Волга", обсуживает население до 50 тысяч человек в радиусе 50 километров. Маршрутизация вызовов — до 130 километров, а по времени занимает от двух до шести часов.
Владимир Путин объявил о дополнительных выплатах для медиков с 1 марта
Новости. Александр Бречалов поздравил работников скорой медицинской помощи с профессиональным праздником. По словам Алексея, медики могут совершать до 17 выездов в сутки. повышение врачебных навыков оказания помощи населению и оказание поддержки медицинским специалистам, находящимся на передовой СВО. Зачем нужна новая система оплаты труда. Единую систему решили ввести, чтобы минимизировать разрыв зарплат между регионами и в целом поднять доходы врачей, рассказал сопредседатель профсоюза медработников «Действие» Андрей Коновал. Путин предложил увеличить выплаты медработникам в малых городах и селах с марта. В городах с населением от 50 000 до 100 000 человек врачи дополнительно будут получать 29 000 рублей, а средний медперсонал — 13 000 рублей. За бортом остались сотрудники скорой медицинской помощи, в том числе работающие в малых городах и в сельской местности, а также медперсонал межрайонных, городских и центральных городских больниц в населённых пунктах, где живёт менее 50 тысяч человек.
В Подмосковье рассказали подробности о мерах поддержки медиков
| Депутаты Госдумы обратились к Мишустину по поводу выплат медикам скорой помощи | Федеральные государственные учреждения здравоохранения, которые оказывают медицинскую помощь по программе обязательного медицинского страхования, должны обеспечить с 1 апреля 2024 года долю оклада в зарплате медработников не ниже 50% без учета компенсаций. |
| Правительство увеличило выплаты медикам, работающим в малых городах и селах | При этом врачи должны быть социально благополучны, уровень оплаты их труда должен быть достойным, что бы они могли нормально содержать свою семью и не смотреть пациенту в карман. |
Путин поручил расширить круг получателей выплат медработникам
| «Спрос на медиков будет только расти». Эксперты обеспокоены дефицитом врачей в России | Жигарев: меры по поддержке медиков нужно сохранить и после пандемии. |
| Пресс-центр | Также каждый медработник принимается на работу с испытательным сроком, за время которого может повысить свою квалификацию в кадровом центре департамента. |
| Правительство увеличило выплаты медикам, работающим в малых городах и селах | Также премьер-министр объявил о доплатах медикам дефицитных специальностей, в том числе врачам скорой и медсестрам районных больниц. |
| РОИ :: Вылечим нашу медицину. Семь конкретных мер по наведению порядка в здравоохранении России. | Министр добавил, что на минимизацию потери времени медицинских сотрудников также влияет внедрение информационных систем и, кроме того, системы «Проектный офис», то есть организация регистратур, маршрутов пациентов и внутреннего устройства кабинетов. |
Это будут спецвыплаты. Путин послал медикам денежный сигнал из трех букв
Как изменились за эти годы медицинское учреждение и подходы к лечению детей? С тех пор этот процесс идет непрерывно. Вместе с ним развивается и наша больница. Кардинально изменились доступность, методы диагностики и лечения детей. Раньше ребенок находился в стационаре в среднем 15—20 дней, сейчас — меньше четырех. Такие показатели достигнуты благодаря современному оборудованию и непрерывному совершенствованию профессионального уровня медицинского персонала. Уже в приемном отделении, наряду с консультацией специалистов, в круглосуточном режиме проводятся ультразвуковые исследования, рентген, компьютерная и магнитно-резонансная томографии и другие обследования. Большинство диагнозов ставится в момент поступления пациентов. Многие из них получают помощь на амбулаторном этапе. Теперь у нас есть возможность спасать и выхаживать детей, родившихся с очень низкой и экстремально низкой массой тела. Как правило, у них отмечаются критические состояния, обусловленные сочетанием нескольких тяжелых врожденных заболеваний.
Наши сотрудники максимально пациентоориентированные, точнее сказать, семейноориентированные. Пока ребенок находится в стационаре, для него создают комфортные условия. Почти всю необходимую помощь ему оказывают в палате. Мы получаем обратную связь от родителей по результатам анкетирования, во время которого они выражают мнение о качестве лечения, питания, отношении сотрудников. Негативные отзывы детально прорабатываем, выясняем, почему произошли недочеты, и быстро их устраняем. Кроме того, у нас есть уникальный контакт-центр. Операторы принимают обращения от родителей и тут же передают их мне.
Сама по себе услуга в контексте норм гражданского права — это деятельность, которая, принося благо, не имеет овеществлённого результата. Следовательно, с теоретических позиций процесс лечения через призму правовых норм и должен рассматриваться как медицинская услуга", — поясняет Владимир Куранов.
При этом следует оговориться, что медицинскую услугу оказывает не отдельный медицинский работник, а медицинская организация в целом. То есть медицинская услуга не сводится только к действиям врача, она имеет существенный организационный компонент", — говорит Владимир Куранов. Читайте также: Зарплата в заплатах: больницы начали переманивать друг у друга врачей Несмотря на это, в последние годы сложилась порочная практика привлечения именно врачей к уголовной ответственности за оказание медицинской услуги ненадлежащего качества ст. При этом, по словам эксперта, суды оставляют без внимания то, что врачи в принципе медицинские услуги не оказывают, а уголовная ответственность для юридических лиц в частности, для медицинских организаций российским уголовным законом не предусмотрена. В целях исключения спорного толкования термина "медицинская услуга" законодатели предлагают оставить его исключительно для финансовых документов и ряда других оговоренных случаев.
Люди просто стали дольше жить и меньше рожать. В мире сейчас не хватает около 13 миллионов врачей — во всех странах, это общая проблема, не только российская. А дальше будет еще больше не хватать.
Человечеству нужно какие-то другие модели организации здравоохранения создавать, нужно точно переходить на модели ответственного самолечения, самомониторинга, и использовать как можно больше цифровые формы общения с врачами-кураторами — здесь вариантов много. Просто невозможно подготовить столько врачей, сколько надо, поэтому происходит круговорот врачей в мире, их переманивают. Из тех стран, где не удается создать нормальные условия для их работы, они уезжают в лучшие страны, и в лучшие регионы в РФ. Разница в условиях, которые предлагают врачам в разных, даже соседних, регионах России сравнима с разницей между развитыми странами и странами третьего мира. Врач-гематолог в Москве получает 140 тысяч, в Ярославле — 25. Тариф в территориальных программах на амбулаторный прием врача-гематолога отличается на порядок — от 140 до 2 тыс. Специалистов нет на амбулаторном этапе. Денег им не платят.
Хочешь нормальную зарплату — отправляйся в Москву. Лариса Попович отмечает, что других вариантов нет. Нам необходимо выровнять заплаты по всей России для врачебного персонала. Когда говорят, что в России разный уровень жизни в разных регионах — так это и прекрасно, тогда врачи, которые живут в регионах с низким уровнем жизни, но получают высокую зарплату, будут там себя чувствовать, как «кум королю» и оттуда не уедут. Им там будет дешевле снимать квартиру, у них там будет больше возможностей, поэтому мы таким образом, выравняв зарплату врачей, стимулируем их сохранение в более бедных регионах. Но это должна быть федеральная программа.
Наша выплата составляет 7000 рублей против выплат врачам 50 000 рублей, среднему медперсоналу — 30 000 рублей, младшему медперсоналу — 13 000 рублей.
Видео: паблик в ВК «Новостные сводки» Андрей Коновал отметил: аналогичные обращение поступают и к ним в профсоюз — их более 70. Обращения были перенаправлены в Минздрав РФ, в «чьи полномочия не входит внесение изменений в постановление правительства», говорит наш собеседник. С нашей точки зрения, те параметры, которые предложено изучить, не отражают реальной картины и могут послужить основанием для отказа врачам скорой помощи в удовлетворении их просьбы», — пояснил Коновал. К чему это приведёт? Коновал уверен: если власти не услышат врачей, больные «всё чаще будут сталкиваться не с участковым терапевтом, а с замордованным существом», работающим на двух-трёх участках на полторы-две ставки: «На селе будут сокращать целые подразделения. Больные вынуждены будут ездить за медпомощью за несколько десятков километров в больницы второго уровня». Второй риск — засилье мигрантов в медучреждениях.
Ранее профессор кафедры экономики труда и управления персоналом Российского экономического университета им. Плеханова Павел Журавлёв сообщил, что в московских муниципальных поликлиниках «треть медперсонала — гастарбайтеры ». Занимают ставки и врачи из Африки. Напомним, в 2023 году власти упростили трудоустройство мигрантов в российские медучреждения. Теперь им достаточно подтвердить соответствие заграничного образования российскому. Экзамен на знание русского языка они больше не сдают, его уровень оценивают на собеседовании.