Отзывы сотрудников о должности Директор магазина в компании МАГНИТ, работа в магните директором отзывы сотрудников. Нужны свежие отзывы о работе в Cеть магазинов Бристоль? 5: Алкомаркете "Бристоль" Отзывы О Работе Бывших Сотрудников. Компания "Бристоль" проведет внутреннюю проверку после того, как сотрудника затравили в коллективе из-за невыхода на работу после операции.
Информация
- Работа в магазинах Бристоль.
- Информация
- Cеть магазинов Бристоль - отзывы о компании. Мошенник или нет?
- Компания Бристоль — о компании, фотографии офиса, контакты — Хабр Карьера
Алкомаркете "Бристоль". Отзывы о работе бывших сотрудников
Но как идет дело как зарплате проходишь эти обучения, не прошёл зарплата может быть на тысяч 10 меньше, камеры есть, а охранников нет. То есть если недостача платишь со своего кармана. В итоге получаешь копейки, а работаешь 14 часов на ногах. Никому не рекомендую! Администратор [О. Зарплата мизерная, продавцы меняются каждый месяц, условия ужасные для я работы, но Руководству, , до лампочки, , Подробнее… 03. Если не прошел всю академию, остался без надбавки. За чужие косяки платишь ты. Не выполнил план остался без премии. Толкают людям просроченный товар.
Не фиксированная зп. Полы моем сами, крыльцо убираем сами. Приходиться тоскать очень тяжелые коробки. В магазине очень холодно. Подробнее… Работа в Бристоль Работа в Бристоль. В принципе, объяснять, что это за компания особого смысла нет, каждый видел филиалы её магазинов по всей стране. Однако, такое динамичное развитие компании, как это к сожалению бывает, не всегда связано с благополучными условиями труда обычных сотрудников сети — продавцов, кассиров, администраторов, водител … Читать подробнее.
Весь штат магазина понимал, что работать не дадут. Кто то из сотрудников хотел перейти на другой куст, Зырянова тут же отзванивалась супервайзера куста и говорила,это плохой продавец, не продаёт плум и т. Ну не бред ли? Два года работал был хорошим продавцом а тут в один день стал плохим. Вообщем разогнала весь штат магазина, при этом звоня на другие кусты с просьбой не брать данных сотрудников. Какое она имеет право увольнять сотрудников и поливать их грязью.
Воспользуйтесь шаблоном — его можно редактировать. Что это даст? Попросите лояльных сотрудников конструктивно написать, что им нравится в компании и что можно улучшить. Это важно, потому что поток однострочных отзывов, где описаны только плюсы, вызывает у людей недоверие. Если нет — только на Dream Job. Официальный ответ покажет, что вам важна любая обратная связь, и вы заинтересованы в улучшении условий труда и рабочих процессов в компании. Открытость к диалогу оценят и соискатели, и авторы отзывов. Сделать это можно во вкладке «Отзывы» в личном кабинете на Dream Job. Напишите на employers dreamjob. Теперь соискатели видят отзывы на странице компании и в вакансиях.
Если Вы хотите стать частью нашей дружной команды, присылайте отклик на подходящую Вам должность или звоните нам. О проекте Наш проект создан для того, чтобы сотрудники компании могли голосовать за своего работодателя, тем самым давать рекомендации пользователям, которые только хотят устроиться. Если вы давно уже не можете найти подходящее место работы, почитайте советы опытных рекрутеров в нашем Блоге.
тема интересная и важная, поэтому смотрите все подробности на Добро пожаловать на сайт сети магазинов Бристоль. Стоит ли возвращаться в Бристоль, если никуда не берут работать. Отзывы сотрудника о работе в компании Бристоль (Продукты питания и напитки). Отзывы обманутых клиентов о работе компании ٩Cеть магазинов Бристоль۶ на
Отзывы сотрудников о компании Бристоль, сеть магазинов
Со стороны ЗП все круто. Но режима работы и отмосфера в коллективе отвратительное, сколько жалоб было на админа, всем плевать было. Было проще уволить продавцов, а теперь работать некому. Постоянно ищут продавцов.
В качестве главного достоинства многие отмечают дружелюбную атмосферу в коллективе, поскольку сотрудники проявляют взаимовыручку в различных ситуациях. Однако сотрудники отмечают, что в данной компании предусмотрена хитрая система по возмещению убытков. В результате платить за недостачу приходится самим сотрудникам магазина.
Работникам алкомаркета ежедневно приходит множество служебных записок, которые содержат информацию о том, какой сотрудник и что должен оплатить. Некоторые из них откровенно рассказывают о том, что людей используют в качестве бесплатной рабочей силы в сети магазинов "Бристоль". Отзывы сотрудников рассказывают о повсеместном нарушении трудового законодательства и отсутствии перспектив для развития. Мнение администраторов По отзывам управляющих, работать в данной структуре достаточно комфортно. Главное - проявить себя с первых дней работы, для того чтобы руководство заметило амбиции и целеустремленность. Трудолюбивых сотрудников ждет карьерный рост и высокая оплата труда.
Некоторые комментарии отмечают, что при выполнении поставленных задач сотрудники могут рассчитывать на достойную премию. Однако другие отзывы сообщают о том, что в компании редко производится индексация заработной платы. Среди положительных моментов многие выделяют стабильность и своевременную оплату труда без задержек 2 раза в месяц. Сеть "Бристоль" представлена в различных субъектах, поэтому существуют такие разные отзывы по поводу работы. Также многое зависит от конкретной торговой точки и сотрудников, которые выполняют свои трудовые обязанности. Некоторые отзывы утверждают о том, что сотрудники платят только за недостачу, которая была выявлена в результате ревизии.
Правда, это происходит не так часто, а доказанные кражи в органах полиции не подлежат оплате со стороны работников магазина. Отзывы старших продавцов Сотрудники говорят о том, что в данной торговой сети можно рассчитывать на официальное трудоустройство. В качестве положительного момента многие выделяют введение тренингов, которые помогают справляться с эмоциями и эффективно работать. Некоторые работники отметили, что в магазинах не хватает продавца "в резерве", который бы смог взять на себя нагрузку. Иногда старшим продавцам приходится работать на износ, учитывая, что режим работы "Бристоль" с 8. При большом количестве людей в магазине часто происходят кражи, за которые приходится платить сотрудникам.
Отзывы старших продавцов сообщают о том, что в такие моменты трудно одновременно следить за посетителями и обслуживать клиентов. Главный положительный момент - это относительно конкурентоспособная заработная плата, относительно других торговых сетей в данной сфере деятельности. Работники освобождены от такой неприятной обязанности, как разбирать гнилые и тухлые продукты, как это происходит в других продуктовых магазинах.
Не найти ужасно. В принципе , любая гостиница - средняя. Не найти ужасно плохой и великолепно хорошей.
Всегда будут недостатки , везде будет что - то приятное. Напишу о фактах , которые просто были - и оспорить их нельзя ну никак. А каждый будет решать сам , насколько это для него приемлемо. Я просмотрела информацию практически о всех гостиницах Ейска , прежде чем выбрать " Бристоль ". Какие - то были слишком дорогие , о каких - то писали неприятные для меня вещи , какие - то находились далеко от центра. До лета 2009 мне доводилось бывать в Ейске трижды.
Мы приехали рано утром. Собирались до заселения , переодевшись в туалете гостиницы , погулять по городу. Но нам разрешили заселиться сразу. По телефону мы специально заказывали номер с двуспальной кроватью , повторили несколько раз. В итоге нам дали номер с двумя односпальными кроватями. После того , как мы на это указали , нам дали номер.
Отупение на глазах ,если вы там задержались более чем на год ,вы на дне ,хуже только завтра и так далее.. Работа затягивает, если вы забухали со временем и вас не спалили и не выгнали ,там и потухнете рано или поздно ,заболеете ,про вас забудут ,уволят так как им удобно..
Бристоль - отзывы о работе в компании
Тебе было сказано не для того, чтобы ты ушёл, а для того, чтобы задумался и начал шевелиться. Если взрослый мальчик, то поймёшь, — добавила Дарья. Девушки продолжили критиковать парня, параллельно уточняя, на сколько дней врачи оформят больничный. В ответ на критику молодой человек объяснил, что отказывается работать в таком коллективе и увольняется. Сказали, что, если всё будет хорошо, что через пять — шесть дней выпишут из больницы. Но я в этом коллективе больше работать не собираюсь. Так что серьёзно, ищите нового сотрудника, который вам всем понравится. После того, как скриншоты разлетелись в телеграм-каналах, клиенты алкомаркета пришли в блог сети во «ВКонтакте».
Омск не заметила В этой шарашкиной конторе проработала 1 месяц и у них была ревизия с ревизором - приходишь в свой выходной неоплачиваемый!
Приди в свой выходной к 8 утра, так еще и отчитают за что-нибудь! И еще оплати косяки бывших сотрудников, которые не ту бутылку приняли или сломали зажигалку и уволились, ворье тоже оплачивать самим! Москва удобный график. Ужас не компания, подставляют как могут, администратор просто ужасный, выбирает людей по внешнему виду и по принципу нравится, не нравится, хотя сама стоит не накрашенная, не ухоженная, в грязной одежде. Не рекомендую ни кому туда устраиваться на работу, это просто кошмар. Общалась с сотрудниками магазина и поняла что там работать просто не выносимо. Любите себя ни в коем случае не ходите туда работать.
Всё устраивало. Ну последнее время молоко стало не той жирности. А цену подняли. Пожалуйста Минусы: Всё хорошо. Сильпо 17.
Директор сети отказывается нести какую либо ответственность, всё скидывает на сотрудников. Хотя в дт прописано, что будет обеспечены хорошие условия труда и безопасность товаров напомню, нет не то, чтобы охранника, даже никакой рамы у выхода Наглые воры алкаши будут заходить как к себе домой, брать товар и уходить ты можешь просто нажать на кнопку вызова гбр, и то, приедет через час в лучше случае. Остановить вора не получится. Редко когда ставят товар на место. Ты будешь платить абсолютно за всё! Первое время тебе может показаться, что зарплата хорошая и тебя всё устраивает, но как только начнутся ревизии твой доход значительно уменьшится. Эта работа не стоит того.
Бристоль - отзывы о работе в компании
Nell, Прочла отзывы,в ужас пришла!!!!Действительно там нет грузчиков,охраны?Самим что ли машины разгружать. Организация гнилая, работники не компетентные, ни администратор гринько анна, ни менеджер по кадрам атаманюк ольга станиславовна-проф непригодные-оскорбляют, не отвечают за свои слова(я думаю вызвать их в суд за оскорбления). Ознакомьтесь с отзывами сотрудников о работодателе Бристоль, группа компаний.
Бристоль отзывы о работе в компании
сеть магазинов. Зарплата. Оставить отзыв о Бристоле сотрудников. Магазины Бристоль: отзывы сотрудников о работодателе.
541 оценка
- альбион 2002 отзывы
- Рейтинг работодателя
- Плюсы и минусы работы в Cеть магазинов Бристоль
- В "Бристоле" прокомментировали травлю сотрудника из-за невыхода на работу после операции
Бристоль - отзывы о работе в компании
Всё отзывы о работе в Бристоль на сайте Работа в Красное & Белое: отзывы сотрудников. Рейтинг 4,4 на основе 406 оценок и 102 отзывов о алкогольных напитках «Бристоль», Нижний Новгород, Корейская улица, 17. Негативные отзывы клиентов и сотрудников о компании «Cеть магазинов Бристоль» (ООО Альбион-2002). Вот и выходит, что, поработав в бристоле я только потратил денег, просто ушел в минус, потому что купил эту белую футболку за 700 рублей, плюс потратил на еду за две недели около 3000 плюс сделал мед книжку за 3000.
ЕСТЬ НОВОСТИ?
- Cеть магазинов Бристоль: 209 отзывов и комментариев о работе от сотрудников и партнеров | Elsolo
- Подслушано в Бристоль18+ СОТРУДНИКИ И ПОКУПАТЕЛИ 2024 | ВКонтакте
- Cеть магазинов Бристоль - отрицательный отзыв 15.09.2023
- Вакансии компании «Бристоль»
- 20 отзывов - альбион 2002 отзывы сотрудников о компании
- Магазины Бристоль
Отзывы работников компании бристоль
Парень написал в рабочий чат, что не сможет выйти на смену. Но коллеги, в основном женщины, отреагировали весьма эмоционально, упрекнув Александра в безответственности и бездарности. Судя по сообщениям, коллективу не понравилось, что из-за его болезни сдвинулся их график отпусков. Вот, что рассказывает опешивший сотрудник телеграм-каналу «Крас Мэш». Конечно, после оскорблений, приболевший работник заявил, что увольняется и не готов получать в свой адрес тонну негатива.
Я понимаю что наконец то подработки оплачивают вдвойне и то не во всех регионах. Все делают вид что так и должно быть. Я Вас уверяю коллеги! Быть так не должно! Наверное кто то решил за счёт наших убитых напрочь горбов за верную службу в компании, решить свои проблемы и вознести свои амбиции до небес, реша что все кто работает на компанию - мелкие мошки или вообще не стоящие внимания покакули.
А вот скажу я вам большое коллективное НЕТ.
Как не приду в магазин от неё всегда перегаром тащит. Смените такого работника. Она Продавец всегда с похмелья В магазине Бристоил по адресу: город Череповец, Ленинградская, 43, а мне не вернули деньги, выигрыш, лотерейные билеты. Денег немного, но неприятно. Говорили со мной хамский. Говорили, что это не их дело и что девушка работает там 1 и последний день ей пофиг.
Идите, - говорит к тому, у кого покупали Не вернули деньги Я живу в Калининграде, хожу в магазин Бристоль по улице Кошевого, 17. Это ужас... Продавец Маргарита ведёт себя не одыкватно...
Уважаемое руководство Москвы и Нижнего новгорода прошу обратить особое внимание. Я частый покупатель этого магазина.. Потому ,что живу в этом доме по проспекту Гагарина напротив остановки Лебедева Щербинки 2.
Очень часто бывает,что сама администратор в нетрезвом состоянии с запахом спиртного,так же и её продавцы не вежливый грубят тоже с запахом спиртного. Проверьте пожалуйста,особенно в праздники и по пятницам вечером. На вопрос где администратор. В 17 30 Администратора не кто не может найти. Здравствуйте хочу пожаловаться на администратора в посёлке Семибратово этот человек грубит,хамит,каждый понедельник перегаром дышит не выносима Уважаема Москва и Нижний Новгород, прошу обратить внимание на магазин Южно-Моравская,74,город Воронеж. Я очень часто покупаю товар в магазине"Бристоль"г.
Южно-Моравская,дом 74. Всё хорошо,очень добрые,отзывчивые продавцы,но есть одно но:администратор магазина всегда имеет не опрятный вид,грубит своим продавцам,постоянно с перегаром,не промытая и т.
Почему не стоит работать в Бристоль, личный опыт.
По словам парня, коллектив не полюбил его сразу — думал, может, из-за того, что он москвич. Работнику постоянно делали замечания: туда не ходи, там не стой, не кури. Недавно у Александра резко заболел живот — увезли на операцию. Он предупредил коллег в чате, что на смену не выйдет.
После такого собеседования, даже при положительном ответе работодателя, желание работать в данной организации и коллективе напрочь отпадает. Самара коллектив Некомпетентность руководства, администратор, приписывает себе рабочие дни сам находится в неоплачиваемом отпуске, а в табеле ставит выход , это не контролируется. Нижний Новгород Белая зарплата Обещают карьерный рост. А его просто нет. Зачем обманывать людей? Омск не заметила В этой шарашкиной конторе проработала 1 месяц и у них была ревизия с ревизором - приходишь в свой выходной неоплачиваемый! Приди в свой выходной к 8 утра, так еще и отчитают за что-нибудь! И еще оплати косяки бывших сотрудников, которые не ту бутылку приняли или сломали зажигалку и уволились, ворье тоже оплачивать самим!
Возможности для роста и карьерного развития: Несколько отзывов отражают возможности для роста и карьерного развития в компании Бристоль, что может быть привлекательным для тех, кто стремится развиваться профессионально. Позитивный коллектив: Несколько отзывов подчеркивают наличие позитивного коллектива в компании, что способствует приятной рабочей атмосфере и создает ощущение принадлежности к команде. Недостатки работы Ограниченные условия для отдыха: Некоторые отзывы указывают на недостаточные условия для отдыха в компании Бристоль, что может негативно сказываться на удовлетворенности сотрудников. Улучшение условий и возможностей для отдыха может повысить привлекательность работы. Ограниченные возможности для роста: Несколько отзывов отмечают ограниченные возможности для роста и карьерного развития в компании Бристоль, что может быть недостатком для тех, кто стремится к профессиональному росту. Стоит ли работать в Бристоль, сеть магазинов? Решение о работе в компании Бристоль, сеть магазинов, следует принимать, учитывая как преимущества, так и недостатки, а также свои индивидуальные предпочтения и обстоятельства. Компания предлагает стабильную зарплату, близость к дому и удобные графики работы. Однако, необходимо учесть ограниченные условия для отдыха и возможности для роста.
Зарплата оговаривалась около 23 тыр. Якобы премия от выручки, но получалось не более 23. Ох, график хороший 2х2, НО с 8 утра до 11 вечера!!!! На ногах!!! Там была заведующая, которая говорила, что всё понимает, и разрешает посидеть пока народу нет.