Проверенные отзывы о компании ЭТАЖИ от реальных сотрудников. Агентство недвижимости "Этажи" предоставляет своим сотрудникам возможность активно развиваться в этой популярной сфере.
Отзывы сотрудников о компании ЭТАЖИ
| «Как получать 650 тысяч в месяц?»: интервью с сотрудницей компании «Этажи» | В компании «Этажи» сложно достичь карьерного «потолка», поскольку нет предела для профессионального развития. |
| Отзывы сотрудников о работе в компании «Этажи» | Отзывы сотрудников о компании ЭТАЖИ. Вся правда о работодателе, условиях труда, карьерном росте и зарплатах в компании. |
| Отзывы сотрудников компании «Этажи» | Именно благодаря каждому работнику «Этажи» сейчас находятся на вершине рынка отечественной недвижимости и уже осваивают заграничные рынки. |
| Отзывы севастопольцев о работе сотрудников «Этажей» » Вечерний Магнитогорск | Сотрудники компании Этажи, федеральная компания оценивают работу руководства на 4.3 из 5, на основании 2 055 оценок. |
Честные прозрачные отзывы работников о работе в «Этажи»
Специалистам нравится полностью удовлетворять запросы клиентов, организовывать полный цикл сделки. Еще одно преимущество — доступность офисов. Хорошая транспортная развязка позволяет легко и быстро добираться до места работы. Эксперты по недвижимости довольны своей профессиональной деятельностью в компании «Этажи» в Липецке и готовы повышать уровень знаний для высококачественного обслуживания клиентов. Читайте также:.
Это разные юридические лица, но работающие под одним брендовым названием.
Мне приходилось столкнуться с менеджерами этого агентства. Сразу скажу, люди очень приставучие. Судя по всему у них единая база данных, так сказать "наводки" и все менеджеры пользуются одними и теми же контактными данными. От того много негатива со стороны продавцов. Собственники буквально ненавидят эту компанию из-за их маниакальной приставучести.
Если вы желаете купить квартиру или же частный дом в Севастополе, необходимо внимательно изучить все варианты, а это требует не только уйму времени, но и определенных знаний. Легким путем избежать проблемы с поиском севастопольской недвижимости является обращение в агентство недвижимости «Этажи». Компания имеет многолетний опыт работы на местном рынке недвижимости и предлагает услуги настоящих профессионалов.
Человек заинтересован в повышении квалификации человека, потому что ему предусмотрена дополнительная оплата. Стандартно обучение длится неделю, после сотруднику необходимо сдать экзамен. С тестом справляется 98 процентов человек. Заработная плата Заработная плата состоит из оклада, как правило, он равен минимальному размеру, который установлен в регионе. Остальная часть заплаты представляет собой процент с принесенной прибыли компании. Наиболее существенная прибыль полагается за продажу квартиры, частного дома. Каждые полгода заработная плата в виде оклада индексируется в зависимости от уровня инфляции. Отношения в коллективе Отношения в коллективе хорошие, дружеские.
Агентство Этажи отзывы
Отзывы сотрудников (Без цензуры) о работодателе Этажи. Отзывы о работе в компании Агенство недвижимости этажи;Этажи Москва;АН Этажи;Федеральная риэлторская компания «Этажи». Работодатель может обмануть, требует удаления отзывов, угрожает. Свой сегодняшний отзыв я хотела бы посвятить работе в риэлторском агентстве под названием "Этажи" и рассказать вам всю правду об этом. 15k+ Авторов и более 60млн отзывов на Lemonchello, ниже этого блока вы можете оставить честный отзыв. Именно благодаря каждому работнику «Этажи» сейчас находятся на вершине рынка отечественной недвижимости и уже осваивают заграничные рынки.
Этажи: Не выплатили деньги — отзывы сотрудников
Начиная от высокого дохода и отличной команды, до развлечений. Все отлично Компания "Этажи" Юлия, благодарим за положительный отзыв! Микроклимат в коллективе располагает к плодотворной работе. Пока лучшая компания, в которой я работала.
Что-то было полезное например, что нужно максимально убрать квартиру от личных вещей перед фотографированием , но это можно прочитать и на Яндекс. Дзене 4. Вы обязаны сидеть в офисе с 10 до 19 без трудоустройства на ученическом договоре. А это open space, где с тобой рука об руку в это же время разговаривают по телефону твои коллеги обзвоны - основная часть рабочего времени Приходится искать место, где хоть какое-то подобие тишины. Расходы на связь-они огромные. Есть небольшая компенсация от компании 500 рублей , но потратите вы гораздо больше. Плюс посчитайте свои расходы на транспорт не только до офиса, но и разьезды по квартирам - никто не возместит эти траты. Итог: категорически не советую. Компании я не поверила, хотя очень хотелось: не вижу рабочего, а главное честного механизма взаимодействия с клиентом, ну и с сотрудниками тоже. Никому их знакомых , которые искали риэлтора, не советовала эту компанию, тк знаю честных и эффективных профи, которые качественно работают за меньшие деньги. Обид на компанию нет- сама виновата, что не потратила время на проверку.
Под юр. Здесь этого не практикуется. В итоге с меня еще запросили оплату 50 000руб. Какие услуги они предоставили: некомпетентные сотрудники советуют непроверенную недвижимость, ничего про нее не знают, юридически документы оформляют не грамотно, быстрая сделка это не про них. И за это еще с Покупателя они хотя получить 50 000руб. В юридическом агентстве проверка недвижимости и подготовка документов стоит 5000 — 7000руб. Каждое слово их нужно проверять, чтобы не попасть в ситуацию, когда они разводят руками и мычат, а ты должен решать проблему. Самая высокая цена на рынке недвижимости необоснованная ни чем. Юридического сопровождения нет, проверка недвижимости сомнительная, скорость реакции слабая. Елена 08:59 18. Обходите стороной этот цирк! Чтобы потом не жалеть о потраченном времени и нервах! Игорь 00:53 14. Даже 2 раза приходили. Врут постоянно, потом воруют объявление и размещают, где я не успел, естественно с заряженной ценой. Пытались сходу, на какую-то Комиссию развести, но так и не смогли объяснить, зачем они вообще мне нужны? В итоге, заставил их удалить объявления. И даже если бы оставил, продавать через них ничего бы не стал. Из принципа. Зачем вообще нужны эти риэлторы в 21 веке? Все проверит нотариус, мфц. В моем случае, деньги проверит банк. Вот судя по отзывам, и не могут они ничего продать. Так как объявления ворованные, а собственники их шлют. Даже, если и увидели у них на сайте квартиру, так они и продать ее не смогут, так как никакого отношения к ней не имеют. Даниил 22:29 04. Светлана 14:10 27. Совсем офигели, послала лесом да с продавцом сами все решили, Остапы Бендеры хреновы!!!! Наталия 16:58 24. До этого эту квартиру оценивали несколько других риелторов в 3,6 - 3,8 млн. Наталья сразу сказала, что за такую цену будет долго продаваться и предложила выставить за 3,45 млн. Просмотров было много, квартира явно нравилась, но ни один клиент не захотел купить. По моей просьбе Наталье позвонила моя подруга и представившись покупательницей начала расспрашивать о квартире. Наталья начала активно отговаривать "клиентку" от этой покупки, выдумывала разные недостатки, раскрыла информацию, которая была предоставлена конфиденциально. Оказалось, что мая квартира оказалась в роли статиста... Мою квартиру продавать никто и не собирался! Только охаивали!!!! И это политика компании Этажи : не хотите ставить заниженную стоимость - фиг продадите!!! Эльмира 15:28 22. Компания работает, преследую лишь свою цель "заработать", на цели, желания и проблемы клиента им совершенно наплевать. Не буду сильно вдаваться в подробности. Итог такой: да, квартира продана. Да, другая квартира найдена. Агенство крайне непрофессионально в юридческом плане. Тут все сложилось в одно. Наш агент был неопытный, безответственный. Переделывали договор на ходу, уже сидя в банке, из-за орфографических, фактических, юридических и всевозможных других ошибок.
Такая практика очень ценится сотрудниками и они считают, что именно этим обеспечивается успех компании. Чем лучше отзывы клиентов, тем крепче будут позиции на рынке недвижимости. Мотивация и вознаграждения. Работники компании положительно отзываются о существующих в агентстве систем вознаграждений. Сюда входят всевозможные бонусные программы и достойные комиссионные, которые стимулируют показывать высокие результаты в работе. Моральное удовлетворение подкрепленное материальным вознаграждением позволяет работать с удовольствием. Техническая поддержка персонала. Риэлторы имеют возможность эффективно заниматься своей работой и качественно обслуживать клиентов за счет высокотехнологичных инструментов и грамотно построенной системы. Поиск необходимой информации по недвижимости для клиента осуществляется очень оперативно, что позволяет показать свой высокий профессионализм в данном деле. Вывод: агентство недвижимости "Этажи" дорожит своим персоналом, привлекает и удерживает перспективных, талантливых риэлторов путем создания им оптимальных условий труда.
Как работается нериелтором в сфере недвижимости — пять честных отзывов сотрудников
Причины выбрать агентство «Этажи» Компания имеет широко развитую сеть в одиннадцати странах мира, включая дальнее зарубежье. Среди часто упоминаемых плюсов следует отметить: Индивидуальный подход и дружелюбный коллектив. Действительно, внутри компании поддерживается атмосфера взаимовыручки, проводятся тимбилдинг, корпоративы. Полное обучение. Даже если вы приходите без багажа знаний, всему вас обучат на месте.
Причем с профессиональной точки зрения, с применением мировых стандартов в сфере realty. Высокие доходы. Установленные комиссии и премии позволяют даже с одной сделки получить солидный куш.
Все устраивает. Начиная от высокого дохода и отличной команды, до развлечений. Все отлично Компания "Этажи" Юлия, благодарим за положительный отзыв! Микроклимат в коллективе располагает к плодотворной работе.
Профессиональный рост сопровождается социальными льготами, что делает работу еще более привлекательной. Этот опыт дает возможность развиваться не только в профессиональном плане, но и как личность. Компания постоянно находится в движении, и каждый проект — это возможность воплотить свои идеи. Взаимодействие с коллегами из разных отделов обогащает опыт и открывает новые горизонты. Этот опыт делает работу увлекательной и невероятно интересной. Компания поддерживает идеи своих сотрудников, поощряет креативный подход и предоставляет ресурсы для реализации проектов.
В это время моя знакомая едва ли не каждый день с воодушевлением рассказывала мне о том, в какой классной компании она работает, какая крутая атмосфера царит в офисе, какие классные люди, сколько там возможностей для роста и развития. Как-то между делом она сказала, что в компанию требуется офис-менеджер, работа интересная, несложная, и почему бы мне не попробовать? Хотя бы просто прийти, посмотреть, а вдруг понравится? И я пришла в компанию «Этажи» и мне действительно понравилось! И действительно, компания дает огромные возможности для личностного роста и профессионального развития: собственный учебный центр, крутые тренеры, большое количество литературы, различные тренинги и мероприятия. Отработав почти год на должности специалиста департамента информации, я перешла в отдел ипотечного кредитования, так как за плечами уже был опыт банковской работы, эта сфера мне близка и интересна. Для меня было очень волнительно переходить на новую должность ипотечного брокера с совершенно другими задачами и обязанностями. Однако благодаря поддержке моего руководителя переход и вхождение в новую должность оказались очень комфортными. Ее вера в своих сотрудников, умение направлять и мотивировать позволили мне не только достичь высоких показателей на новой должности, почувствовать себя уверенно, наработать экспертизу, но и в последствии стать заместителем руководителя отдела ипотечного кредитования. Я люблю компанию «Этажи», благодарна ей и своему руководителю за те возможности, которые передо мной открылись. Очень важно верить в себя и свои силы, не бояться поменять что-то в жизни, и быть уверенным в успехе всех своих начинаний. Этого я желаю всем. Не опускайте руки, будьте в движении, ставьте цели и задачи. Вдохновляйтесь историями и вдохновляйте своим примером других. У вас все получится. Серьезное стремление к какой-либо цели — половина успеха в ее достижении.
Отзывы сотрудников о компании Этажи, федеральная компания
Ищете отзывы сотрудников о компании ЭТАЖИ? На нашем сайте Вы сможете узнать об условиях труда, уровне дохода и возможностях карьерного роста или задать свой вопрос сотрудникам компании. Сотрудники «Этажи» подчеркивают, что это не просто рабочее место, а скорее сообщество, где ценится творческий подход, инициатива и взаимное уважение. Благодаря современным технологиям, профессионализму сотрудников, высоким стандартам качества и надежной репутации «Этажи» признана одной из самых передовых российских риелторских компаний. Отзывы сотрудников компании Этажи. Агентство недвижимости Этажи начало свой путь в далеком 2000 году, и сейчас находится на втором месте в рейтинге TopFranchise.
«В офис прихожу на полчаса раньше»: челябинцы признались в любви своей работе
Основываясь на положительных отзывах сотрудников, работа в АН Этажи предлагает множество преимуществ, включая хорошие возможности для командной работы и профессионального роста. Как работается нериелтором в сфере недвижимости — пять честных отзывов сотрудников. Что отмечают работники в первую очередь Сотрудникам нравятся условия работы, коллектив, высокий уровень заработка. постоянный источник от.
Отзывы сотрудников о работе в компании «Этажи»
| Отзывы сотрудников о компании Этажи, федеральная компания | Работа в Этажи ᐈ Отзывы сотрудников о работодателе Этажи, зарплаты | Отруде. |
| Отзывы сотрудников компании «Этажи» | Компания Этажи отзывы сотрудников о работе в Компания Этажи, отзывы о работодателе. Зарплата, условия труда, карьерный рост. |
| Агентство недвижимости ЭТАЖИ, этажи отзывы сотрудников москва. - Отзывы и жалобы | Агентство недвижимости «Этажи» получило негативные отзывы от бывших сотрудников, которые утверждают, что компания работает как секта и служба безопасности удаляет негативные отзывы. |
| Работодатель Этажи - 20 негативных отзывов сотрудников о работе в компании | Компания Этажи отзывы сотрудников о работе в Компания Этажи, отзывы о работодателе. Зарплата, условия труда, карьерный рост. |
Отзывы сотрудников о работодателе Этажи
Сотрудники агентства недвижимости «Этажи» охотно поделились отзывами о компании. Топ-3 агентов по самой большой валовой выручке внутри одного месяца. Читайте отзывы сотрудников о работе в компании Этажи Узнайте об условиях труда Зарплате Руководстве И другие нюансы на сайте Отруде.
Отзывы сотрудников компании "Этажи"
- Этажи: Взгляд изнутри – Отзывы Сотрудников
- Отзывы сотрудников об АН «Этажи»
- Внутренний мир компании «Этажи»: отзывы сотрудников о работе
- Отзывы сотрудников об АН «Этажи»
Отзывы сотрудников о работодателе Этажи
Микроклимат в коллективе располагает к плодотворной работе. Пока лучшая компания, в которой я работала. Компания "Этажи" Анна, спасибо за ваш отзыв! Мы очень рады, что вы ощущаете поддержку и возможности для роста в нашей компании.
Рабочие места оснащены современной техникой, необходимой для взаимодействия с клиентами и подготовки документов. Удобные кресла и столы позволяют работать без вреда для здоровья. Также в офисах имеются кофемашины. Руководство старается создать максимально комфортные условия, чтобы сотрудники работали в компании как можно дольше. Также предлагается возможность удалённой работы. Если вам по каким-либо причинам неудобно ежедневно приезжать в офисе, часть обязанностей вы сможете выполнять на дому. Дружный коллектив Работа компании настроена так, чтобы в коллективе не возникало волнений и разногласий, негативно влияющих на рабочие процессы.
Отдельно отмечу, что мне попался еще и очень хороший и человечный наставник. Минимальный бюджет на рекламу. НО вышеописанным сыт не будешь. Минусы: 1. Дело даже не в отсутствии оклада, а в том, что из тебя делают не риэлтора, и даже не продажника, а очень наглого вешателя лапши на уши, мягко скажем. У тебя есть скрипт, по которому ты ежедневно звонишь незнакомым людям, разместившим объявление о продаже квартиры и предлагаешь свои услуги. Схема такая - предположим квартира выставлена за 10 млн рублей. Ты спрашиваешь о размере торга, которую вкладывал человек в цену и сколько он реально хочет на руки. Предположим, он еще не положил трубку и говорит, то 100 тысяч- размер торга.
Ты его убеждаешь, что как правило люди просят скинуть 250 тыс да, это твоя комиссия и предлагаешь взять в работу его квартиру с шикарной рекламой на всех площадках и профессиональными фотками его квартиры. Допустим, клиент соглашается что редко и ты занимаешься рекламой его квартиры которую также ставишь за 10млн.
Сотрудники «Этажей» рассказывают о работе в компании В сфере недвижимости всегда нужны хорошие специалисты, помогающие людям покупать и продавать квартиры, обменивать жилые объекты, выбирать коммерческие площади, заключать выгодные и безопасные сделки. Что отмечают сотрудники, работающие в компании «Этажи» В отзывах сотрудники отмечают разные положительные стороны работы в организации: поддержка со стороны руководства; отличные условия для работы и профессионального роста; высокий и стабильный доход; приятная атмосфера. Сотрудники отмечают, что в компании «Этажи» созданы хорошие условия как для профессионального, так и личностного роста. Сотрудники всегда могут рассчитывать на помощь коллектива, в том числе на первых порах, когда только приходят в офис и постигают азы работы в сфере недвижимости, трудясь в крупной и авторитетной компании. В интернете можно найти отзывы сотрудников, работающих в разных филиалах компания имеет широкое географическое представительство, оказывая полный комплекс услуг.
Как работается нериелтором в сфере недвижимости — пять честных отзывов сотрудников
Он определяет будущий карьерный рост, доход, развитие профессиональных навыков. Компания предлагает большой выбор объектов жилья и коммерческих площадей в аренду, на продажу. Стоит ли в нее трудоустраиваться? Причины выбрать агентство «Этажи» Компания имеет широко развитую сеть в одиннадцати странах мира, включая дальнее зарубежье. Среди часто упоминаемых плюсов следует отметить: Индивидуальный подход и дружелюбный коллектив. Действительно, внутри компании поддерживается атмосфера взаимовыручки, проводятся тимбилдинг, корпоративы. Полное обучение.
Даже если вы приходите без багажа знаний, всему вас обучат на месте.
Дружный коллектив, хорошо продуманная система мотивации для управленцев среднего звена. Выполнять поставленные планы вполне реально. Но самое потрясающее: генеральный директор время от времени приходит и помогает закрывать сделки начинающим менеджерам, показывая своим примером как должны строиться работа и взаимодействие между отделами.
Вы будете работать с утра до вечера, после работы и в выходные дни. Ездить на своем автомобиле на встречи. Тратить бензин. Подробнее… 17.
Тебя унизят и вльют на тебя кучу г…. Все работники думают что они избранные и лучше всех,подумайте 100 раз перед тем как тратить свое время! Подробнее… 29. Собеседование проходит на проходе, возле ресепшена, где все время ходят люди. Очень некомпетентно. Про тест это отдельный разговор: найти противоположные слова, пары для чисел и всё в таком роде. Моя подруга работает hr в огромной компании и сказала, что это смешно Подробнее… 20. Речь пойдет о должности администратора самого лофта, не конкретного магазина в лофте.
Зарплата смешных 1260 рублей за смену с 9 до 16 или с 16 до 23. Зарплата неофициальная. Подробнее… 13. Работа тяжёлая, но говорит можно было работать если бы не относились как к рабам. Девочкам не положены ни какие выходные по праздникам. Новогодние каникулы, 23 февраля, 8 марта, майские праздники и т. Понятия отпуск в этой компании нет. У всех семьи, дети.
Мнение работников любой сферы затрагивает, как правило, прежде всего именно эти три момента. Но речь идет конкретно о недвижимости. Она непростая, требует умения выстраивать отношения с клиентами быть психологом. Уметь считать деньги и чувствовать рынок быть экспертом и аналитиком. В недвижимости одни годами выгодно продают и хорошо зарабатывают, другие быстро уходят разочарованными. А результат зависит как от самого работника, так и от внутренних «настроек» по взращиванию кадров на предприятии.